党支部组织生活会个人对照检查材料范本精选.docx

党支部组织生活会个人比照检查材料范本精选以下是关于党支部组织生活会个人比照检杳材料范本，欢迎参考阅读。【党支部组织生活会个人比照检查材料范本1今年以来，在厅里的正确领导，处领导的关切和同事们的帮助下，我深化学习领悟习近平总书记系列重要讲话精神，加强理论武装，强化党性修养，不断提升自己的政治素养。近段时间，围绕“两学一做”学习教化要求，比照党章关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党党内监督条例等党内法规，深化思索、深刻查摆、查找不足。依据要求作如下剖析，不妥之处，请各位领导指责指导帮助。一、存在的问题（一）在志向信念上。到厅里工作以来，自己非常留意坚决志向信念，深化学习中国特色社会主义理论体系和习近平总书记系列重要讲话精神特殊是关于党办工作的重要指示精神，深刻领悟省委重大部署、省委领导和厅领导讲话精神，不断加深对“肯定忠诚、肯定负贲、肯定守纪，特殊仔细敬业、特殊虚心谨慎”厅训厅风的相识和理解，坚固树立正确的世界观、人生观、价值观，不断坚决马克思主义信仰，在反对分裂维护稳定等重大问题上看法显明、立场坚决。深化反思，在志向信念方面还存一些问题。如，在加强理论学习上“搞选择”，学习上级和组织规定的内容多一些，对自己感爱好的学的多，不感爱好的学的少，还没有从“要我学”的层面上升到“我要学”的境界。同时，在学习上还存在“夹生饭”的问题，对学习的理论思索的不深化，不全面，没有带着思索摘抄学习笔记，只是简洁的用数量衡量，没有真正做到把党的理论内化于心、外化于行。（二）在政治纪律和政治规则上。参与工作以来，自己就在组织人事部门工作，能够严格依据组工干部的标准要求F1.己、熬炼臼己。到办公厅工作后，坚持用组工干部和党办干部的“双重身份”“双重标准”严格要求H己，不断增加纪律和规则意识，在思想上政治上行动上自觉同党中心和省委保持高度一样，与省委办公厅在思想上同心、目标上同向、行动上同行，能够做到对党表里如一，言行一样，不搞阳奉阴违。能够自觉站在大局的角度考虑问题，留意把自己融入集体,维护集体团结，恳切待人处事。深化反思，在纪律和规则上还有不足。如，对社会和网络上一些“看法领袖”“网络大V”等群体所发表的负面言论，把臼己当作不明觉厉的“吃瓜群众”，没有相识到其危害性，只是简洁做到“自扫门前雪”，认为只要是自己不转发、不附和，不同流合污就可以了，没有站在讲政治、讲纪律、讲规则角度，刚好批判、揭露和驳斥，没能完全做到“在党护党”。同时，自己在严守纪律上做的也不够好，特殊是在处理领导交办的一些涉密的工作时，虽然能够管住自己的嘴，不跑风漏气，不到处乱说，但是没能依据要求，刚好彻底地把不该保存的文件删除、销毁,在肯定程度上存有“泄密”的隐患。（三）在转变作风上。能够H觉学习马克思主义哲学原理，在工作中，坚持“一切从实际动身”工作原则，实事求是，不弄虚作假、上骗下瞒。能够仔细践行党的群众路途，坚持向群众学习，从群众身上吸取才智和阅历。始终用中心八项规定精神和省委省政府21条措施，要求H己，约束自己，力戒“四风”问题，没有出现违反中心八项规定精神、省委省政府21条措施和办公厅有关作风建设的规定。重视家庭，能够较好地处理工作与家庭的关系，对家人在关切的同时，从严约束，留意良好家风的形成。深化反思，在工作作风上还存不同程度的“空”和“虚”的问题，特殊是转文风做的不够好，有时起草文字材料领悟和把握领导意图、决策思路不够，材料没有写在“点子”上,没能够客观地，原汁原味地把工作反映出来;有时考虑问题不够全面、细致，对一些语言运用和把握的不到位，让起草的材料“走了样”“变了味”，失去了准星，打偏了“靶子”，给工作带来了肯定的被动。（四）在担当作为上。战国时期思想家、文学家、政治家荀子曾说过,“良农不为水旱不耕，良贾不为折阅不市，土君子不为贫困怠乎道。”臼己始终把这句话作为人生格言，在工作中，常常性告诫自己，要始终用党员的标准要求自己，对领导支配的工作和任务，主动听从，不讲条件、不打折扣，保质保量的去完成，对一些难以处理的问题，深化思索、科学分析，拿出切实可行的措施，仔细解决。对工作中的失误，大胆担当责任，不随意推卸给别人，同时，留意从失误中总结阅历教训，努力改进工作。深化反思，在担当作为上还存一些亟待改进的地方。如：在工作上缺乏“一竿子插究竟”“一把尺子量究竟”的精神，工作标准的“天平”有时候会倾斜，特殊是在任务束、时间紧的状况下，简洁放松对工作的要求，只是急于完成工作任务，没有实现质量与实效的统一。同时，主动谋划工作的意识不强，习惯于等吩咐、等支配、等请示，远远没有做到“身在兵位，胸为帅谋”，“不在其位、学谋其政”，没能当好参谋助手，没能很好地为领导分忧。（五）在参与组织生活上。能够仔细履行党员的基本义务，主动参与处党支部和厅里组织的各类活动，能够严格遵守组织生活各项规定和有关纪律，真正通过组织生活获得学问、获得成长。在离开单位外出参与活动时，留意维护单位的良好形象，严格依据有关单位的要求，支配支配IiI己的工作，确保不给单位抹黑。能够自觉主动缴纳党班，从不拖欠或延期缴纳党费。深化反思，在组织生活方面，还有很大的改进空间。如，在开展指责与自我指责时存有“好人主义”，不够干脆，不够大胆，“辣味”不足，有时担忧指责的市了，言辞激烈了，会伤了同事间的“面子”和情意，会影响团结，会让领导和同志对F1.己产生“狂放不羁”“自以为是”“目无尊长”的坏印象。同时，对待领导和同事善意的指责，有时不能很快的消化理解，存有肯定的抵触心情，没有第一时间去深化反思自己的不足，总是在一段时间过去后，才能理解“良药苦口利于病”的道理。二、主要缘由分析（一）从政治思想上分析。政治理论学习做的还不够，在思想上有所放松，在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉，有时候把政治理论学习当成''软任务"。同时，学习效果不佳，学习的形式比较单一，对党的理论学习仅限于读读文件、写写笔记，没有深化去研读、去思索，没有结合工作实际抓学习，导致学用脱节。（二）从执行纪律上分析。纪律和规则观念树立的还不够牢，在思想深处，认为自己作为一名一般干部，既不管钱，又不管人，也不是决策者，只是负贡具体工作的落实，只要是依据工作支配和领导要求去干工作，就不会存在违纪违规问题。正是这种想法，让H己在工作中，执行纪律和规则不够彻底、不够肃穆。（三）从品质道德上分析。没有始终如一地用党员的高标准、用组工干部的高标准、用党办干部的高标准要求自己，在处理一些事情上把自己作为一般群众，降低了对H己的要求。另外，继承和发扬党的优良传统也做的不够好，在工作中，常常学习英雄人物、典型模范的先进事迹，但是持之以恒的比照改进做的不够到位。（四）从发挥作用上分析。在工作上，没有树立起“示范”“标杆”的剧烈意识，在内心深处存有“枪打出头鸟”的错误思想，总是习惯于等上级确定、等领导支配，不敢做“第一个吃蟒蟹的人”，没有做到提前谋划、主动作为，导致在工作中，存有肯定程度上的满足于“一般化”的错误倾向。三、努力方向和改进措施（一）带着剧烈的进取心，持续不断的加强理论武装，做到不忘初心。坚固树立终身学习的理念，始终把学习作为工作和生活的重要内容，彻底抛弃学习上存在的“好用主义"和'拿来主义"，真正把学习当成硬指标、必修课，有目标、有支配、有重点地学习党的理论、路途、方针和政策，学习党章廉洁自律准则纪律处分条例等党内法规，学习习近平总书记系列重要讲话精神、省委领导有关讲话精神和厅领导讲话精神，持续不断的坚决志向信念，提升政治理论素养。（二）带着高度的责任心，持续不断的加强工作实践，做到不辱使命。坚固树立剧烈的实干意识，在工作的具体实践中不断熬炼自我、完善自我、提高F1.我。立足岗位，加强对工作的思索与探讨，了解工作的标准、要求、特点、性质和规律，找到工作的着力点和落脚点，提升工作效果的针对性和实效性。坚持“干中学、学中干”，一方面主动学习人事工作政策法规，充溢自己的学问储备，提高工作的实力；另一方面，加强学问运用，努力把所学的学问运用的具体工作中，真正把所学到的学问和阅历转化成推动的“动力”。（三）带着纯净的赤子心，持续不断的加强廉洁H律，做到不破底线。坚固树立“作风建设恒久在路上”的理念，始终把纪律和规则挺在前面，扎紧制度和规则的牢笼，努力做到为人“干净”、为事“干净”。在工作中，严格遵守党纪党规，坚持用制度和规则办事，坚持依据程序要求办事，坚持按流程标准办事，真正做到合规合矩。在生活中，严格遵遵守法律律法规，守军“底线”，遵守文明公约，提升道德修养。同时留意养成良好地生活习惯和情趣，H觉净化社交圈、生活圈和挚友圈。最终，我真诚地希望各位领导对我提出指责看法。对大家的指责，我肯定高度重视、虚心接受、仔细接受，坚决改正，把今后的工作做得更好。【党支部组织生活会个人比照检杳材料范本2依据“两学一做”学习教化要求，比照准则条例，结合思想和工作实际，进行了仔细剖析。组织生活会主要是开展指责和自我指责，所以我直奔主题，查找问题，剖析根源、提出整改措施。存在的主要问题一、理论学习方法不当，学以致用欠缺。一是眼高手低。学以致用、学用相长做得不好，存在学用脱节状况。曾经系统的进行过学习，m在天上下不来，始终没有用理论指导好实践，反而形成理论是理论、实践是实践的两张皮现象，有时依仗原理、自视清高，有时甚至深陷原理不能臼拔，感觉现实很悲伤，没有解决好形而上和形而下的问题,没有很好解决理论和实践相结合的问题。二是抓得不紧。近期理论学习摆位不高，时间抓得不紧，特殊是当工作与学习发生冲突时，挤时间学习、抢时间学习的意识不够。三是深度不够。本事恐慌的危机感不强，对政治理论和业务学问的学习浅尝辄止，学习的深度不够，未能把所学学问点串成线、织成网、连成片。也很少就工作中的重大问题进行深化的理论思索，进行理论探讨就更少了。理论上醒悟才能思想行动上坚决。学习马克思列宁主义原著不多，对经典理论著作往往望而却步，对共产主义理论的相识存在似此而非的误区，这样就不能系统精确驾驭马克思主义基本原理，难以用马克思主义立场、观点、方法视察问题、分析问题、解决问题。对习近平总书记系列重要讲话精神的学习，抓得不够紧，还不能做到系统把握系列重要讲话的理论体系。理论学习不深不透，导致理论上存在模糊相识，志向信念上不够坚决，“四个自信”不足。二、缺乏担当精神，依竟思想严峻。一是等靠思想严峻。领导交办的就做，领导没明确交办的一般不主动去做。存在“推着走”思想，有时有只求“过得去”、不求“过得硬”的思想。对一些自己认为不急、不大的工作降低了标准，满足于差不多、过得去，少了过去那种激情四射、事争一流的心气儿。二是集中心志不足。有时专心不够专一，不够较真，少一种钻劲狠劲韧劲，没有刚好举一反三、总结阅历教训，达不到细致精致极致的要求。三是优势发挥不够。办案优势、协调优势都没有得到很好发挥，觉着日常工作由几个骨干掾着，没有大的困难，不必那么劳心费神。如有重大事情，闩有领导把关，不会出事。给主任当好参谋助手不够，发挥表率作用不够，调动大家主动性不够，深化探讨落实不够。三、存在“好人主义”思想，坚持原则不够。一是私心杂念多，不愿和有些同志过不去，奉行“难得糊涂”思想，对于不是自己分管的工作，多数状况下一味认同的多，很少发表不同看法，不愿因工作思路、工作理念不同而得罪人。二是感觉室内事务多，大家加班加点工作不简洁，得过且过就可以了，没有严格要求自己，也很少严格要求他人，存在失之于宽、失之于软的现象。工作标准低，不够仔细细致。三是工作中个别时候考虑关系多，考虑原则少，没有做到刚直不阿、铁面执纪，生活圈子挚友较多，也有待清理净化。今后的努力方向和改进措施一、加强理论学习，坚决志向信念。把学习作为解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”的根本途径，树立终身学习理念，每月都要制定条目具体的月读书支配，养成学习常态化的习惯。把对习近平总书记系列市要讲话精神和党中心治国理政新理念新思