2024年单位全面从严治党工作总结报告.docx

单位全面从严治党工作总结报告今年以来，*单位认真贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，贯彻落实习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，以及区州党委、自治党委关于落实全面从严治党的一系列要求，牢牢把握党要管党、从严治党的政治责任，认真履行全面从严治党责任，不断强化党的建设和党的领导，切实履行“一岗双责”，持续纠正“四风”，坚持把管党治党与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，推动全面从严治党工作不断向纵深发展，现将全面从严治党工作总结报告如下：一、履行全面从严治党主体责任情况(一)提高政治站位，层层压实责任。坚持把落实主体责任作为推进全面从严治党的主攻方向，层层传导压力，严格落实责任，营造“齐抓共管、能抓善管”良好格局。一是发挥党的引领作用。将全面从严治党作为我部工作的重要内容，摆在突出位置。健全”一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管”的领导体质和工作机制。定期研究党风廉政建设和反腐败工作，通过警示教育和以案促改，提高全体干部知敬畏、存戒慎、守底线。二是层层压实责任。将全面从严治党工作任务和重点工作逐项分解，分别落实到班子成员，做到每项工作有责任领导、有具体责任人。单位主要领导负总责，按照“四个亲自”要求，做到“重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办切实履行好班子成员“一岗双责”，做到责任主体明确化、岗位责任具体化、责任链接无缝化，主要领导、监察对象签订党风廉政建设承诺书，将廉政责任细化分解到每名领导和相关科室，形成横向到边、纵向到底的责任制网络，推动全面从严治党落到实处。三是定期开展廉政提醒谈话。全方位加强廉政领域监督能力建设，用好监督执纪“四种形态”，坚持抓早抓小、防微杜渐，对苗头性、倾向性问题及时约谈提醒，开展谈心谈话*人次；落实逢节必谈廉政,紧盯节假日、中高考录取升学等重要时间节点、薄弱环节,发送廉政短信*条，引导干部职工筑牢拒腐防变思想防线。（二）抓好思想教育，注重源头预防。坚持教育为先、预防为主的原则，推进全面从严治党工作，注重从思想源头构筑防腐拒变的坚实防线。一是抓好学习教育。紧紧围绕党纪学习教育，深入学习中国共产党纪律处分条例等党内法规，切实做到学纪知、纪、明纪、守纪，不断提高自我约束、自我管理、自我净化和拒腐防变能力。二是做好提前预警。坚持严管就是厚爱的工作理念，充分运用监督执纪“第一种形态”，注重及时提醒，发现苗头问题就及时“拉警报”，碰纪律红线就马上“踩刹车”，防止党员干部由小错酿成大错，切实从源头构筑防线。（三）强化监督执纪问责，加强廉政风险防控。一是严格执行民主集中制和“三重一大”等制度，凡涉及大额资金使用、重要事项安排等重大决策，必须经领导班子和集体会议研究，有效防止领导决策失误、行为失误。二是坚持把全面从严治党纳入年度重点工作，与业务工作同谋划、同部署、同落实、同推进，年初召开全面从严治党暨党风廉政建设工作会，安排部署全面从严治党暨党风廉政建设工作。研究制定了2024年度党建工作要点，印发落实全面从严治党主体责任2024年度任务清单,明确全面从严治党具体任务，落实责任清单、履责报告、检杳考核、督促整改等制度闭环，细化量化清单化全面从严治党各项任务。（四）严格落实意识形态主体责任制。一是始终把意识形态工作纳入重要议事日程，与业务工作同研究、同部署、同落实，落实意识形态责任制，落实班子成员“一岗双责”责任，紧盯重要时间、重要节点、重要领域开展意识形态风险排查，定期研判意识形态领域存在风险，牢牢把握意识形态主动权。二是加强党员干部思想政治工作，利用谈心谈话等形式，了解党员干部思想动态，用心用情解决党员干部的实际问题。截至目前，开展谈心谈话*场次。（五）突出作风建设，着力营造风清气正生态。一是对于上级部门下发的文件、通报做到每期必学，在春节、五一、端午等节假日前开展警示教育、廉洁提醒*场次，与科室负责人之间、财务负责人开展廉政谈话*人次。二是及时通报传达违规违纪案件，开展警示教育*次。组织全体人员观看警示教育片，支部书记讲授专题党课，不断增强全体干部职工纪律意识。三是严格落实“党政机关习惯过紧日子”要求，严格控制各项经费支出，降低行政运行成本。坚决杜绝餐桌上的浪费，在办公室粘贴绿色节约标志、勤俭节约海报，提高干部职工厉行节约、反对浪费意识。二、存在的问题一是落实全面从严治党主体责任主动性和自觉性还不强，具体行动和措施还不多，习惯等上级文件，上行下效,以“文件落实责任”。对党风廉政建设责任有关规定落实方面，存在落实力度不强现象。二是压力传导还不到位，存在层层递减问题。尤其是在落实全面从严治党主体责任方面自觉性不强，实打实硬碰硬的少。三、下一年工作计划（一）增强责任意识，强化责任担当。始终坚持把党风廉政建设主体责任工作工作一起谋划、一起部署、一起推进,把每个领域、每个环节的工作都具体抓、深入抓，确保从严治党的落实见到实效。（二）严格追责问责，确保主体责任落实到位。建立健全责任追究制度，对严重失职渎职，造成不良影响和严重后果的，依据新党章、党内纪律处分条例等相关规定严肃进行处理。切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严，是全面从严治党得到真正落实。以下内容供阅读:局2023年全面从严治党工作总结报告2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年。*局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，坚决贯彻党中央、市委有关全面从严治党决策部署和指示要求，认真履行全面从严治党主体责任，扎实开展年度主题教育，不断提升党的建设工作水平,为加快推进高质量发展提供坚强有力政治保证。一、主要工作完成情况（一）坚持以党的政治建设为统领，坚定走好“第一方阵”一是持续深化“两个维护”的政治自觉。牢牢抓住党的政治建设这个根和魂，把党的政治建设贯穿于党的各项建设之中，始终把政治标准、政治要求摆在首位。认真落实中国共产党重大事项请示报告条例，以局党委名义向市委请示报告*次。充分发挥党组把方向、管大局、保落实作用，严格执行民主集中制，“三重一大”事项及时上会研究，全年共召开党组会*次，研究审议各类议题*个，有效确保决策流程科学、制度落实到位、过程管控有效。认真召开领导班子2022年度民主生活会、主题教育专题民主生活会，班子成员深入查摆分析问题，虚心接受批评意见，全面进行政治体检,以自我革命精神不断纯洁党性、净化思想，增强政治“免疫力”。二是坚决扛起“国之大者”的政治担当。自觉站在党和国家经济建设大局、城市发展全局想问题、办事情。深入实施市“十四五”规划，对照年度重点任务，持续动态更新、压茬推进落实，确保中央决策部署和市委市政府各项工作要求落地见效，加快建设具有世界影响力的中国特色省会城市。*任务期间，我局参与了指挥保障体系的*个专项组，三分之一干部投身一线，成立临时党支部，圆满完成任务，向省委交出了“一流创新”和“一流服务”两份优异答卷。三是压紧压实“从严治党”的政治责任。严格落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定和市委深化落实意见，坚持定期召开党组会议专题研究全面从严治党工作,分析研判形势，研究解决瓶颈和短板，提出加强和改进措施。每年结合年度工作任务，制定办党组、党组书记、班子成员全面从严治党责任清单和党建、纪检工作要点，划清”责任田”、列出“明白账”，形成办党组抓党建主体责任、党组书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”、机关党委专门负责、机关纪委专责监督的责任链条，切实强化各级的主业主责意识。认真抓好各级督查检查反馈问题整改，党组会专题研究讨论全面从严治党工作考核反馈意见，对照*个方面*个具体问题，逐条制定整改措施，明确整改责任，与民主生活会问题整改统筹推进、一体整改，持续推动全面从严治党向纵深发展。（二）大力加强思想建设，信仰信念更加坚定一是坚持不悔用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。坚持发挥示范带头作用，认真落实“第一议题”制度和理论学习中心组学习制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神。结合主题教育，举办专题读书班，围绕“四个以学”等内容开展专题学习研讨，全年共组织中心组集中学习*次，参加市委理论学习中心组视频学习*次，研讨交流*次。书记*同志以“”为主题，为全办党员干部做了专题党课辅导，其他班子成员分别讲授专题党课，带动全办党员在深化内化转化上下功夫。突出抓好习近平外交思想学习，为党员干部配发理论学习书籍，用好“学习强国”等平台，通过线上线下相结合，不断强化学思践悟，促进成果转化，持续推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心。全办党员干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉践行“两个维护”，勇于担当作为，积极投身工作发展。二是高标准高质量开展主题教育。坚持把开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为重大政治任务，以真学真用、真抓实干的实招硬招，推动主题教育落地见效。第一时间召开党组会、全办主题教育工作会议，组建主题教育领导小组和工作机构，建立健全主题教育推动保障机制，制定工作台账，挂图作战、逐一落实，开展“九个一”系列活动，丰富拓展主题教育内容和形式，确保规定动作做到位、自选动作有特色。坚持“小切口”做“大文章”，围绕“充分发挥党建引领带动作用、”等5个方面，确定*项重点调研课题。领导成员深入基层、学校、社区、企业和一线等*余家单位开展调研*次，梳理问题*个，提出整改举措*条。处级领导干部积极领题调研，优秀青年干部广泛参与。学习强国、人民日报等媒体杂志刊发报道我单位经验做法*篇。三是不断加强和改进思想政治工作。依托我市红色教育资源，坚持“走出去”“请进来”相结合，不断丰富思想政治工作形式，强化教育效果。组织全办党员干部赴“”红色教育基地开展主题党日活动，教育引导党员干部感悟思想伟力，凝聚奋进力量。遨请围绕”作专题辅导授课，进一步深化党员干部对习近平思想的理解把握。认真落实谈心谈话制度，及时发现并帮助解决干部思想困惑和生活困难，积极开展“送温暖”活动。今年以来，帮扶困难党员*名，慰问生病住院党员干部*人次，为*名困难党员申报了*帮扶金，切实帮助干部减轻包袱、轻装上阵。不断丰富机关文化生活，积极参加工委举办的健步走、篮球、工间操等各类文体活动和竞赛，并获。（三）持续强化组织建设，基层基础更加夯实一是积极发挥重大任务中党建引领作用。坚持把完成好任务作为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的生动实践，确保党建工作与服务保障工作同频共振。充分发挥党支部战斗堡垒作用和组织动员功能,第一时间成立前方指挥部临时党支部，一线指导指挥部党建工作开展。向广大党员发出岗位建功活动倡议，设计制作''党建墙”，开展重温入党誓词、誓师动员会、党员承诺践诺等多种政治仪式。全体党员干部在工作中充分发扬艰苦奋战、攻坚克难精神，冲锋在前，深入一线，在重要环节和关键点位主动担责担险，充分展现了我市党员干部“讲政治、能扛活、有情怀”的鲜明特质，得到了有关部门和单位的高度肯定。二是持续加强基层党组织规范化建设。认真贯彻落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例和中国共产党支部工作条例（试行），严格规范党组织设置，结合领导班子成员分工调整和人员轮岗交流，党组专题研究，及时调整支部设置和班子成员党支部工作联系点，先后指导*个党支部完成换届选举和委员补选工作。严格落实年度发展党员指导性计划，严把入口关，广泛听取群众意见，吸收*名优秀年轻干部为预备党员。健全并用好领导班子成员联系基层党支部制度，每年至少2次深入支部联系点，解决问题,督导工作。由办领导带队分组对*个党支部进行一次“过筛子”检查，并同步开展党支部书记抓党建述职评议考核,采取“一查一测一述三评”的方式，集中进行“政治体检”和“集中会诊”，逐个支部打分排名，逐一反馈考核等次意见，以强有力的监督推动主体责任落实。严格执行“述职评议考核综合评价等次未达到'好'的,其年度考核不