(3篇)教育工作者学习贯彻《关于弘扬教育家精神加强新时代高素质专业化教师队伍建设的意见》心得体会集合.docx
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(3篇)教育工作者学习贯彻《关于弘扬教育家精神加强新时代高素质专业化教师队伍建设的意见》心得体会集合.docx
教育工作者学习贯彻关于弘扬教育家精神加强新时代高素质专业化教师队伍建设的意见心得体会作为一名教育工作者,我深刻认识到教师是立教之本、兴教之源,是国家教育事业发展的重要基石。近日,我认真学习了关于弘扬教育家精神加强新时代高素质专业化教师队伍建设的意见(以下简称意见),深感其对于加强教师队伍建设、提升教育质量的重要意义。以下是我对意见的一些心得体会。一、深刻领会教育家精神的内涵和价值意见明确提出,弘扬教育家精神,提升教师教书育人能力,是加强新时代高素质专业化教师队伍建设的重要任务。教育家精神是教师队伍建设的灵魂,是推动教育事业发展的重要动力。作为一名教师,我们要坚定理想信念,陶冶道德情操,涵养育人智慧,秉特勤学笃行,践行仁爱之心,树立弘道追求,将教育家精神内化于心、外化于行。二、加强教师队伍思想政治建设意见强调,要加强教师队伍思想政治建设,坚持党的全面领导,深化理想信念教育,加强党建引领,将党的教育方针贯穿教师队伍建设全过程。作为一名教师,我们要不断提高政治站位,深入学习党的创新理论,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终与党中央保持高度一致。三、涵养高尚师德师风师德师风是教师队伍建设的重要内容。意见要求,我们要坚持师德师风第一标准,引导教师自律自强,加强师德师风培养,坚持师德违规“零容忍”。作为一名教师,我们要模范遵守法律法规,践行新时代教师职业行为准则,树立良好的社会形象,为教育事业树立一面光辉的旗帜。四、提升教师专业素养意见指出,要提升教师专业素养,健全中国特色教师教育体系,提高教师学科能力和学科素养,提升教师教书育人能力。作为一名教师,我们要积极参加教育培训,不断提高自身业务水平,紧跟学科发展,为培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人贡献力量。五、优化教师管理和资源配置意见提出,要优化教师管理和资源配置,完善国家教师资格制度,深化职称制度改革,优化教师岗位结构比例。作为一名教师,我们要关注教育改革动态,积极参与教师管理和资源配置改革,为教育事业的发展贡献自己的力量。六、加强教师权益保障意见强调,要加大各级各类教师待遇保障力度,维护教师合法权益,减轻教师负担。作为一名教师,我们要珍惜自己的职业,维护自己的合法权益,同时要关心学生的成长,用心去教育每一个孩子。七、弘扬尊师重教社会风尚意见要求,要弘扬尊师重教社会风尚,厚植尊师重教文化,加大教师荣誉表彰力度,创新开展教师宣传工作,讲好中国教育家故事。作为一名教师,我们要积极参与社会活动,传播教育家精神,为教育事业树立良好的社会形象。总之,意见为我们加强新时代高素质专业化教师队伍建设提供了明确的指导和要求。作为一名教师,我们要深入学习意见精神,坚定理想信念,提升自身素养,努力成为新时代教育事业的优秀建设者和接班人。在今后的工作中,我将认真践行教育家精神,为培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人贡献自己的力量。以下是我对意见的几点具体建议:1 .加强教师培训,提高教师教育教学能力。通过开展针对性的培训,帮助教师掌握先进的教育理念和教学方法,提高教育教学质量。2 .建立健全激励机制,激发教师工作积极性。通过设立优秀教师奖励、晋升通道等激励措施,激发教师的工作热情,提升教师队伍的整体素质。3 .关注教师心理健康,减轻教师工作压力。通过开展心理健康教育、提供心理咨询等服务,帮助教师缓解压力,保障教师身心健康。4 .加强教师队伍建设,培养一支高素质、专业化的教师队伍。通过引进优秀人才、加强师范生培养等途径,优化教师队伍结构,提升教师队伍整体素质。5 .营造尊师重教的社会氛围,提升教师社会地位。通过加强教师宣传、举办尊师活动等方式,营造尊师重教的社会风尚,提升教师的社会地位。6 .完善教师待遇保障政策,提高教师待遇。通过完善教师工资待遇、住房保障等政策,提高教师待遇,吸引更多优秀人才投身教育事业。我相信,在意见的指引下,我国教育事业将不断发展,教师队伍建设将更加完善,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。关于弘扬教育家精神加强新时代高素质专业化教师队伍建设的意见一、总体要求二、加强教新队伍思想政治建设(一)加强理想信念教育。(二)加强教师队伍建设党建引领。三、涵养高尚师掠师风(三)坚持师德师风第一标准。(四)引导教师自律自强。(五)加强师谯师风培养。(六)坚持师德违规“零容忍”。四、提升教师专业素养(七)健全中国特色教师教育体系。(八)提高教师学科能力和学科素养。(九)提升教师教拈育人能力。(+)优化教册管理和资源配践。(十一)营造教育家成长的良好环境。五、加强教加权益保障(十二)加大各级各类教师待遇保障力度。(十三)维护教师合法权益。六、弘扬尊师重教社公风尚(十四)厚植尊师重教文化。(十五)加大教师荣誉表彰力度。(十六)创新开展教师宣传工作。(十七)讲好中国教育家故事。教师是立教之本、兴教之源,强国必先强教,强教必先强师。为大力弘扬教育家精神,加强新时代高素质专业化教师队伍建设,进一步营造尊师重教良好氛围,现提出如卜意见。一、总体要求坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神,坚持党对教育事业的全面领导贯彻新时代党的教育方针,落实立德树人根本任务,把加强教师队伍建设作为建设教育强国最重要的基础工作来抓,强化教育家精神引领,提升教师教书育人能力,健全师德师风建设长效机制,深化教师队伍改革创新,加快补齐教师队伍建设突出短板,强化高素质教师培养供给,优化教师资源配置,打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理.、充满活力的高素质专业化教师队伍,为加快教育现代化、建设教育强国、办好人民满意的教育提供坚强支撑。工作中要坚持教育家精神铸魂强师,引导广大教师坚定心有大我、至诚报国的理想信念,陶冶言为士则、行为世范的道德情操,涵养启智润心、因材施教的育人智慈,秉持勤学笃行、求是创新的躬耕态度,勤修乐教爱生、甘于奉献的仁爱之心,树立胸怀天下、以文化人的弘道追求,践行教师群体共同价值追求。坚持教育家精神培育涵养,融入教师培养、发展,构建日常浸润、项目赋能、平台支撵的教师发展良好生态。坚持教育家精神弘扬践行,贯穿教师课堂教学、科学研究、社会实践等各环节,筑牢教育家精神践行主阵地。坚持教育家精神引领激励,建立完善教师标准体系,纳入教师管理评价全过程,引导广大教师将教育家精神转化为思想自觉、行动自觉。经过3至5年努力,教育家精神得到大力弘扬,高素质专业化教师队伍建设取得积极成效,教师立德修身、敬业立学、教书育人呈现新风貌,尊师重教社会氛围更加浓厚。到2035年,教育家精神成为广大教师的自觉追求,实现教师队伍治理体系和治理能力现代化,数字化赋能教师发展成为常态,教师地位巩固提高,教师成为最受社会尊重和令人羡慕的职业之一,形成优秀人才争相从教、优秀教师不断涌现的良好局面。二、加强教师队伍思想政治建设(一)加强理想信念教育。建立健全教师定期理论学习制度,坚持不懈用新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。持续抓好党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育。统筹各级各类党校(行政学院)等资源,定期开展教师思想政治轮训,增进广大教师对中国共产党和中国特色社会主义的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。(二)加强教师队伍建设党建引领。把党的政治建设摆在首位,牢牢掌握党对教师队伍建设的领导权。选优配强教师党支部书记,强化教师党支部书记“双带头人”培育,充分发挥教师、师范生党支部的战斗堡垒作用和党员教师的先锋模范作用。注意做好在高层次人才、优秀青年教师、少先队辅导员和海外留学归国教师中发展党员工作,落实好“三会一课”等党的组织生活制度,把教师紧密团结在党的周围。坚持党建带群建,加强青年教师思想政治引领。三、涵养高尚师德师风(三)坚持师德师风第一标准。将思想政治和师德要求纳入教师聘用合同,在教师聘用工作中严格考察把关。将师德表现作为教师资格准入、招聘引进、职称评聘、导师遴选、评优奖励、项目申报等的首要要求。各级组织人事和教育部门将师德师风建设纳入学校基层党建述职评议考核、领导班子和领导人员考核及全面从严治党任务清单,与教育督导、重大人才工程评选、教育教学评估、学位授权审核、学位授权点评估等挂钩。学校主要负责人要认真履行师德师风建设第一责任人职责,压实高校院(系)主要负责人责任。(四)引导教师自律自强。引导广大教师自觉践行教育家精神,模范遵守宪法和法律法规,依法履行教师职责,坚决抵制损害党中央权威、国家利益的言行:模范遵守新时代教师职业行为准则,自觉捍卫教师职业尊严;模范遵守社会公德,形象得体、言行雅正。加强科研诚信与优良教风学风建设,坚决抵制学术不端,营造风清气正的学术生态。通过典型案例强化警示教育。(五)加强师德师风培养。把学习贯彻总书记关于教育的重要论述作为教师培养的必修课,作为教师教育和培训的重要任务,使广大教师把握其深刻内涵、做到知行合一。将师德师风和教育家精神融入教师教育课程和教师培养培训全过程。开发教育家精神课程教材资源。用好国家智慧教育公共服务平台,开展师德师风和教育家精神专题研修。有计划地组织教师参加革命传统教育、国情社情考察、社会实践锻炼,引导教师在理论与实践中涵养高尚师德和教育家精神。(六)坚持师德违规“零容忍”。依规依纪依法查处师德违规行为,对群众反映强烈、社会影响恶劣的严重师德违规行为,从严从重给予处理处分。落实教职员工准入咨询和从业禁止制度。各地各高校要将师德师风建设作为教育系统巡视巡察和督查检查的重要内容。坚持失责必问、问责必严,对相关单位和责任人落实师德师风建设责任不至U位、造成严重后果或恶劣影响的,予以严肃问责。四、提升教师专业素养(七)健全中国特色教师教育体系。大力支持师范院校建设,全面提升师范教育水平。坚持师范院校教师教育第一职责,强化部属师范大学引领,大力支持师范院校“双一流”建设。以国家优秀中小学教师培养计划为引领,支持“双一流”建设高校为代表的高水平院校为中小学培养研究生层次优秀教师。实施师范教育协同提质计划。优化师范生公劣教育政策。深化实施中西部欠发达地区优秀教师定向培养计划。优化师范院校评估指标,改革师范类专业认证,支持师范专业招生实施提前批次录取,推进培养模式改革。师范院校普遍建立数学、科技、工程类教育中心,加强师范生科技史教育,提高科普传播能力。加大对师范类专业研窕生学位授权审核的支持力度。加强培养基本条件和实践基地建设。加强英才教育师资培养。强化紧缺领域师资培养。(八)提高教师学科能力和学科素养。将学科能力和学科素养作为教师教拈育人的基础,贯穿教师发展全过程。推动相关高校优化课程设置,精选课程内容,夯实师范生坚实的学科基础。在中小学教师培训中强化学科素养提升,推动教师更新学科知识,紧跟学科发展。加强中小学学科领军教师培训,培育一批引领基础教育学科教学改革的骨干。将高校教师学科能力和学科素养提升作为学科建设的重要内容,推动教师站在学科前沿开展教学、科研,创新教学模式方法。适应基础学科、新兴学科、交叉学科发展趋势,支持高校教师开展跨学科学习与研究,加强学科领军人才队伍建设,发挥引领带动作用。(九)提升教师教书育人能力。强化高层次教师培养,为幼儿园、小学重点培养本科及以上层次教师,中学教师培养逐步实现以研究生层次为主。实施教师学历提升计划。强化中小学名师名校长培养。完善实施中小学教师国家级培训计划,完善教师全员培训制度和体系,加强乡村教师培训,提升乡村教师能力素质。推进中小学教师科学素质提升。支持高水平大学与高等职业院校、企业联合开展职业教育教师一体化培养培训,优化实施职业院校教师素质提高计划。推动高校将博士后作为教师重要来源。健全高校教师发展支持服务体系。实施数字化赋能教师发展行动,推动教师积极应