（7篇）在信访维稳工作会议上的发言材料汇编.docx

在信访维稳工作会议上的发言材料汇编（7篇）在信访维稳工作会议上的发言材料尊敬的各位领导，同志们：今年来，整个信访维稳工作在全县经济社会各项工作中推进不力、效果不佳，一直打不开局面，牵扯了县委县政府大量精力，拖了全县后腿，我作为县委信访维稳工作分管负责人，有不可推卸的责任，现向大会作检讨。一是思想重视不够，具体工作过于强调客观，没有将主要精力放在信访工作上，缺乏“啃硬骨头”的韧劲，抱有一定的傥幸心理，思想上存在着全县信访重点人数巨大、不出事就好的误区，认为部分历史遗留问题化解所需资金多、难度大，缺少贴近群众的真心和诚心、将群众当亲人的热心和耐心，没有真正带着感情、带着责任、带着使命去解决好群众急难愁盼问题。二是工作统筹不力，作为分管信访工作的责任人，简单地认为工作调度了、措施就到位了、问题就解决了。特别是在贲任体系建设上，没有充分发挥县委分管负责人的政治统筹作用，及时督促、提醒、压实各级领导干部信访责任，在大胆统筹、强力推进上力度较弱，造成信访事项化解,重点人员稳控落在空处。三是工作要求不严，没有充分利用好“三到位一处理''和“三到一重”等信访问题化解处置机制和方法，长期将工作重心放在稳控之上，在推动信访积案化解上不具体、不精准，在思想疏导、释法明理、惩戒打击上缺乏力度。同时，在压实责任和追究问责上仍有“老好人”思想，虽然制定了许多机制制度，但是仍然存在督导问责“失之于软、失之于宽”的现象，对干部队伍信访工作失职失责问题追究不够严、压力传导不到位。下步工作中，我和信访部门一定认真反思，在县委县政府的坚强领导下，严格按照县委书记关于信访“四量”要求深入推进各项工作：一是全力以赴降总量，保持未化解信访事项XXX件以下。进一步健全完善跟踪闭环管理机制，深入分析今年以来信访融合平台交办信访事项，摸清底数、明确重点、精准施策，形成精准交办、实时跟进、风险预警、介入协调、审核把关的闭环管理全流程处置，切实提升信访事项办理质量。二是全力以赴化存量，确保上级交办重点信访积案按期上报，力争应化尽化、能稳必稳。严格落实县委县政府关于2024年县级领导干部接访下访工作安排的通知，把省市领导包案督访、到国家局走访、重点人员等XX件积案纳入县级领导包案督访范围，压紧压实包保领导、行业部门、属地乡办职责，深入推动县级领导包案督访与开门接访、行业和属地领导带案下访与主动约访工作，推动信访积案“案结事了”、信访群众“事心双解二三是全力以赴遏增量，确保矛盾纠纷排查化解率保持在xx%以上，每月新增信访事项不超过XX件。指导推动XX个乡（街道）信访工作联席会议实体化、专业化运行，深入贯彻“三到位一处理”“三到一重”工作方法，用好“乡办吹哨、部门报到“工作机制，加强基层网格员、信访干部联动配合，做到隐患在一线排查、问题在一线化解、稳控在一线落实，推动XX%的矛盾纠纷在网格化解、XX%的盾纠纷在乡办化解、XX%的盾纠纷在县内解决，把信访工作重心从事后处理转移到事前预防上，从源头减少信访事项产生。四是全力以赴防变量，在岁末年初牢牢守住“四个不发生”底线（不发生进京访、不发生群体访、不发生个人极端案事件、不发生重大舆情事件）。常态化运转信访维稳指挥部，充分发挥调度工作机制，盯住XX个风险群体（其中近期高风险群体X个：城乡建设领域有X个、征地拆迁领域X个、"两拖欠''领域X个）、XXX名重点人员的基础上，围绕问题楼盘、土地征收、两拖欠、涉法涉诉等重点领域，再次开展拉网滚动排查，动态更新重点人员名单，严格落实“七个一包保措施"和A类"每日一见面二B、C类"两日一见面”要求，确保领导、属地和部门责任压实到位，形成目标明确、责任到人、上下联动、齐抓共管的工作局面。借此机会，我向大会通报一下近期信访维稳治理中的突出风险点:一方面是易进京上访的信访重点人，近期高风险人员有XX人涉及方方面面。请各单位、各部门务必举一反三，加大重点人员的排查管控力度，全力将人员吸附在当地，防止人员再次进京滋扰。另一方面是易发生聚集上访的重点群体，一是问题房开群体，近期县信访维稳指挥部共收到关于房地产领域问题线索XX条，其中XX问题仍是我县进京访最大风险隐患，楼盘涉及群体高度活跃，频繁出现个别越级访或聚集问题。二是征地拆迁群体，近期共收到相关风险信息XX条，较为突出的有XX小学拆迁问题。三是欠薪欠资群体，较为突出的有XX公司欠薪问题，由于协议化解和未化解事项占比较大，若不按时兑付，引发重复访、集体访和进京访风险较大。四是投资受损群体，较为突出的有XX农商行爆雷事件，该类群体网上串联频繁，且人数多、分布广、资金量大，化解责任涉及省、市、县多级，稳控难度很高。针对上述群体问题，请相关县领导、属地和行业责任部门务必高度关注，真正落实“一群体一化解稳控方案”要求，全力开展疏导稳控，积极推进化解，确保社会大局持续稳定。发言完毕。在信访维稳工作会议上的发言材料各位领导，同志们：按照会议安排，我简要介绍一下我区信访工作开展情况。一、基本情况XX区委、区政府始终高度重视信访工作，把信访工作作为全区三大重点工作之一，将信访工作作为“一把手”工程，积极做好矛盾纠纷排查和信访问题化超，XX年以来，全区信访事项XX件，较去年同期XX件相比，总量下降XX%。主要信访问题为城乡建设、涉法涉诉XX等领域，分别占比XX。二、主要做法（一）积极开展信访工作条例学习宣传。为实现党委统一领导、政府组织落实、信访联系会协调、信访部门推动、各方齐抓共管的信访工作格局，我们通过''两学一宣传”统一思想提高认识。一是领导干部带头学。将学习条例纳入区委常委会、区政府常务会学习范围，截至目前区委、区政府学习条例X次。二是组织各级干部学。全区各街道、各部门开展专题学习XX场次，弱登XX人次。通过学习，各级领导干部更加深刻的理解了条例的重大意义，更好的了解掌握了新时代信访工作的方针政策、信访的基本程序、规范的信访行为，提高了依法按政策处理群众信访诉求，运用法治思维和法治方式化解矛盾、解决问题的能力和水平。三是加强群众宣传教育。通过条例进小区、进企业、进圈入群、设立展板或标语、发放宣传册等方式，累计开展集中宣传宣讲XX场次，受众XX人次，发放宣传材料XX份，通过开展条例的宣传教育，提升全民法治意识，引导信访群众依法按程序反映诉求。（二）不断完善信访工作机制。一是坚持党委领导，高位推动信访工作。将信访工作常态化纳入区委常委会议、政府常务会议议事内容。区委、区政府主要领导每周听取信访工作汇报及重点工作进展，对重点工作、重大信访事项进行专题研究部署。今年以来，区委书记、区长对信访工作作出批示XX余次。二是发挥信联会作用，形成整体合力。信访联席会议召集人定期组织召开信访工作联席会议、重点信访事项分析研判会议、阶段性工作推进会议，通报工作情况，分析研判信访形势，梳理重点难点问题，安排重点工作任务，统筹各方资源推动信访问题及时解决。今年以来，先后召开联席会议、推进会、研判会XX次，区信联办累计印发信访工作周报XX期、月专报X期，有效推动了一批信访问题的预防处置和化解工作。三是发挥考核作用，以考促进实效。将信访工作纳入全区每月绩效考核指标，根据考核细则，对日常工作落实情况、重点工作任务完成情况打分排名，连续XX次排名靠后，区信联会召集人将对单位主要负责人进行约谈，区信访局也将启动“三项建议权“督促整改。通过常态化考核，各单位对信访工作更加重视，对信访事项的推动化修提质增效。（三）着力推进信访工作法治化。一是完善制度。学习借鉴XX信访工作经验做法，完善我区信访工作受理、办理、回访、终结等一系列工作流程，着力推动信访工作法治化、规范化。同时，我区结合实际，制定完善了XX领导接访下访工作流程XX不作为典型案件专项调查机制XX信访工作督查督办制度等机制制度。二是强化培训。为精准分流、规范办理，组织全区各单位主要领导、分管领导、专兼干参加专家讲座，组织信访专干开展信访工作业务实操培训XX次，不断提升信访工作规范化业务水平。今年以来全区信访事项总量XX件，已办结XX件，及时受理率XX、按期办结率XX、责任单位参评率X、参评满意率XXo三是加强督导。加大对网上信访、重复信访、疑难里杂、突出信访事项督察督办力度，开展实地督查、电话回访、视瓶调度XX余次，每周跟进信访事项办理情况。同时，XX年以来信访部门使用“三项建议”权X次，有力督促责任部门改进工作，妥善化解矛盾。（四）压紧压实信访工作责任。一是发挥职能部门作用。按照“党政同责、一岗双责，属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”原则，压紧压实各级各部门信访工作责任，认真梳理摸排本地区本领域信访矛盾隐患，依法及时就地解决问题。二是领导包案推动化解。对重点信访事项均落实领导包案，落实“五包”责任，一包到底推动信访事项化解。今年，区委书记、区长带头包案，化解疑难复杂信访案件X件，其他班子领导共化解XX件，办结XX件。三是做好领导接访和带案约访下访工作。落实“四下基层”工作方法，发挥好领导干部带头作用，常态开展县级领导接访和带案约访下访。今年以来，区四套班子领导累计接访、下访XX次，解决群众诉求XX件。（五）扎实开展矛盾纠纷源头排查化解。一是运用好“两个个载体”。通过XX平台等线上平台，社区干部入户走访、“群众说事点”说事、网格员、楼栋长、热心居民唠家常、社区组织各类活动收集信息等线下渠道，及时摸排掌握各类矛盾纠纷隐患。二是开好“三场会”。开好“社区研判会”，及时、精准研判，分级分类处置；开好“群众恳谈会”，面对面收集群众诉求，共商公议协调化解；开好“信访联席会议”，通过区、街道两级信访联席会议，协调各方资源，依法解决群众诉求。三是建立“三张清单”。在全面摸排、认真研判的基础上，建立“臧存量、遏增量、防变量”信访事项三张清单，落实好梳理摸排、分批交办、推动化解的常态化运行机制，持续推进矛盾纠纷摸排化解。截至目前，全区摸排各类矛盾隐患XX件，已化解XX件,化解率XX%。三、存在的问题总的来看，我区信访工作虽然取得了一些成绩，但我们也清醒的看到在信访工作中仍然存在不少问题。主要是：在信访问题产生的前端方面，部分单位运用法治思维和法治方式行使职权的意识还是不够强，行政决策和行政行为不规范，有意无意地侵害了群众合法权益，导致产生信访问题。在信访问题处置的后端方面，部分群众通过法定程序解决诉求意愿不强，存在以访施压、以访谋利的情况，不习惯也不善于通过调解、仲裁、行政复议、诉讼等渠道反映问题、解决诉求。这些都还需要我们进一步努力，不断加以规范和改进。下一步，我区将按照此次会议精神和国家信访局有关工作要求,坚持践行“枫桥经验”，学习运用“浦江经验”，扎实开展信访问题源头排查化解，大力开展信访积案治理，推动信访工作法治化规范化、高质量发展，以实际行动维护群众合法权益，促进社会和谐稳定。在信访维稳工作会议上的发言材料尊敬的各位领导、同志们：大家好！非常荣幸能够在全县信访维稳工作会议上进行表态发言。信访维稳工作关系到社会的和谐稳定，关系到人民群众的切身利益，更是我们党和政府联系群众的桥梁和纽带。在此，我代表X,就做好信访维稳工作郑重表态。一、提高认识，增强信访维稳工作的责任感和使命感信访维稳工作是构建和谐社会的重要基础，我们要充分认识到其极端重要性。当前，社会正处于快速发展和转型时期，各种矛盾和问题不断涌现，信访维稳工作面临着严峻的挑战。我们必须从讲政治、顾大局、保稳定、促发展的高度，深刻认识信访维稳工作的重要意义，切实增强做好信访维稳工作的责任感和使命感。要把信访维稳工作作为一项重要的政治任务来抓，时刻保持清醒头脑，以高度的责任感和使命感，全力以赴做好信访维稳工作，为全县经济社会发展营造良好的社会环境。二、强化措施，扎实做好信访维稳各项工作加强源头治理。坚持预防为主，从源头上臧少信访问题的产生。要深入开展矛盾纠纷排查化解工作，建立健全矛盾纠纷排查化解机制,做到早发现、早化解、