组织部办公室干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会(7篇集合).docx

组织部办公室干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会（共7篇）目录篇一、组织部办公室干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会2篇二、街道组工干部学习党的二十届三中全会精神心得体会3篇三、组工党员干部学习党的二十届三中全会精神心得体会研讨发言3篇四、组工干部学习贯彻二十届三中全会决定心得体会4篇五、组织部办公室干部学习二十届三中全会精神研II.”.”.“.“”.7篇六、组工干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心dmizc7篇七、组织部长在学习贯彻党的二十届三中全会读书研讨班结业式上的主持词11篇一、组织部办公室干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会党的二十届三中全会是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期召开的一次十分重要的会议。作为组织部办公室干部，我将把学习贯彻全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，与学习贯彻习近平总书记考察江西重要讲话精神结合起来，与学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想结合起来，以高度的思想自觉和行动自觉做好内化转化文章，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护坚持改革创新提升服务质效，紧扣办公室工作职责，持续提升统筹协调、参谋助手、后勤保障和办文办会办事水平，协助构建系统完备、科学规范、运行有效的办公室制度体系，助力组织工作在新赶考路上书写更加精彩的答卷。篇二、街道组工干部学习党的二十届三中全会精神心得体会党的二十届三中全会以“新”赋能，以“踏平坎坷成大道”的魄力，在全面深化改革中''展新颜、开新局、谱新篇”。作为一名街道组工干部，我将深刻领会全会精神，认真学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断，以党的旗帜为旗帜、以党的意志为意志、以党的使命为使命。作为一名街道组工干部，我将砥砺躬身笃行的责任担当，立足街道实际，以强化党建引领、创新管理模式、服务居民群众为出发点，建强抓实“燕宿江南”青年党员理论学习小组，积极探索、深化“党建+”邻里中心管理运营有效模式，深入实施物业党建联建“三大行动”，充分发挥社会救援党建联盟、出租屋房东协会、先锋党员网约车队等社会组织力量，推动党建引领基层治理水平和服务群众效能“双提升”。篇三、组工党员干部学习党的二十届三中全会精神心得体会研讨发言曾建、高爱红、朱治国同志不仅是优秀组工干部的杰出代表，更是我们党校教育应当学习的鲜活教材。我将深入学习优秀组工干部的先进事迹，自觉传承、弘扬和践行，保持昂扬奋进的精神状态，努力争创新时代”第一等的工作”。有信仰，砥砺对党忠诚。三位同志始终坚定共产主义信仰，无论面对何种困难和挑战，都保持着对党的忠诚和对事业的执着。我们要通过党校的教学和实践活动，引导广大党员干部始终牢记自己的初心和使命，坚定理想信念，始终保持政治上的清醒和坚定。敢担当，忠实履职尽责。三位同志在各自的岗位上，都表现出了强烈的责任感和使命感。曾建同志身患重病仍坚持工作，朱治国同志在基层一线默默奉献，高爱红同志连续忘我工作，直至生命的最后一刻。他们用自己的实际行动诠释了什么是担当，什么是奉献。作为新时代的组工党员干部，我们要勇于担当起时代赋予的使命，甘于奉献，不畏艰难，以实际行动为党和人民的事业贡献自己的力量。有情怀，竭诚为民造福。曾建同志走遍全县自然村组,朱治国同志在基层一线默默奉献，他们的行动告诉我们，作为组工党员干部必须深入基层、了解民情、服务群众。党校作为培养党员干部的摇篮，更应该注重培养党员干部的群众观念和服务意识，引导广大党员干部深入基层、了解群众需求、解决实际问题，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。篇四、组工干部学习贯彻二十届三中全会决定心得体会2024年7月15日至18日在北京举行的中国共产党第二十届中央委员会第三次全体会议，审议通过了中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定（以下简称决定）。决定的内容涉及教育、科研、生育、养老等多个方面，无不惠及人民，万般改革，其不变理念为人民至上。站在新的改革浪潮，广大组工党员干部要用“心”“信”“行”“兴”坚持“人民至上二顺应民“心”，让人民心声不掉在地上。早在2016年的中央全面深化改革领导小组第二十三次会议上，习近平总书记就强调过，“老百姓关心什么、期盼什么，改革就要抓住什么、推进什么”。要找准民生难点堵点痛点，聚焦群众急难愁盼问题改革发展，就得用好调查研究这个“传家宝”。真正惠及民生的改革，绝不是“眼睛停在文书上”“屁股粘在椅子上”“脚步留在科室里”的调研便能得出的结果，而是要做到“眼睛向下”“俯下身子”“脚沾泥土要深入田间地头，倾听民声、了解民心，在群众的“唠嗑话”“牢骚话”中找到改革发展“金钥匙”，要化“问题清单”为“发展清单”，用'群众微心愿”促成“民生大实事”，真正做到让群众的“心声”不掉在地上，而是落到实处。不负民“信”，做忠诚干净担当的表率。改革浪潮要滚滚向前，人民群众的支持和拥护是不竭源泉。广大党员干部唯有做到忠诚干净担当，才能赢得人民信任，让改革发展之路走得更远更坚实。要牢牢站稳人民立场，自觉锤炼品格强化忠诚，树立和践行正确政绩观，将为人民谋幸福的初心贯穿干事创业始终。要牢记权力是党和人民赋予的，权力要服务于人民，时刻做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权。要实事求是、真抓实干，以钉钉子精神抓部署、抓落实，以绣花功夫把工作做扎实、做到位。依靠民“行”，与民共同发力形成合力。回望改革开放四十余载，广大人民群众是推动改革取得成果的重要力量。“能用众力，则无敌于天下矣；能用众智，则无畏于圣人矣。”“依靠人民而改革”，既要自觉做好理论传播者，深入社区、学校、工厂等基层一线宣讲，回应群众关切，增强人民群众对改革的认同度和支持度，充分调动人民群众的积极性和主动性，引导人民群众共同建设党和国家事业；又要做到问计于民、问策于民，尊重人民群众的首创精神，用“甘当小学生”的心态学习掌握最鲜活最实用的实践经脸，不断锤炼干事创业的能力。促进民“兴”，在新赶考路上奋进前行。新时代的全面深化改革，绘就了一幅幅壮丽的民生画卷，画卷上的人民脸上无不洋溢着幸福的笑容。“百姓笑脸有多灿烂，决定着党员干部的奋斗幸福程度有多高”，这既是对过去改革成果的高度肯定，更是我们启航新征程的强大动力。站在新时代的起跑线上，广大党员干部要将“令人民满意”作为检验工作成效的最高标准，披星戴月、日夜兼程，用自己的辛勤付出换得人民的幸福生活，不断创造经得起历史和人民检验的实绩，在新的赶考路上奋进前行，向历史和人民交出新的优异答卷。篇五、组织部办公室干部学习二十届三中全会精神研讨发言党的二十届三中全会是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期召开的一次十分重要的会议。作为组织部办公室干部，我将把学习贯彻全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，与学习贯彻习近平总书记考察江西重要讲话精神结合起来，与学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想结合起来，以高度的思想自觉和行动自觉做好内化转化文章，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护坚持改革创新提升服务质效，紧扣办公室工作职责，持续提升统筹协调、参谋助手、后勤保障和办文办会办事水平，协助构建系统完备、科学规范、运行有效的办公室制度体系，助力组织工作在新赶考路上书写更加精彩的答卷。篇六、组工干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会党的二十届三中全会是在全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期召开的一次重要会议。习近平总书记在全会上发表的重要讲话内涵丰富、思想深邃，会议审议通过的中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定，是在新的历史起点上推进全面深化改革的又一次总动员、总部署。作为组工干部，我深感责任重大、使命光荣。同时也深刻认识到，组织部作为党的重要职能部门，必须深刻领会党的二十届三中全会的思想精髓和核心要义，找准组织工作服务改革的切入口和着力点，切实把全会精神落实到组织工作全过程各方面，为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强组织保证。一、强化理论武装，走深走实、入脑入心全会强调，“要结合学习宣传贯彻全会精神，抓好党的创新理论武装，提高全党马克思主义水平和现代化建设能力。”“要巩固拓展主题教育成果，深化党纪学习教育，维护党的团结统一，不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力组织部作为开展政治理论学习的“排头兵”，更应当主动担责上肩，自觉把学习宣传党的二十届三中全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，带头用好“三会一课”、主题党日等平台，通过专题学习、集中培训、辅导讲座等形式，组织党员干部原原本本学习总书记重要讲话、决定公报，深入领会新部署新要求，切实做到真学真懂、真信真用。充分发挥组织委员、第一书记等骨干力量积极作用，深入基层一线，广泛开展分众化、互动式宣讲，推动学习宣传贯彻走深走实、入脑入心。在此基础上，建立健全“四个以学”长效机制，常态化落实“四下基层”制度，继续开展“八个先锋”活动，常态长效抓好党纪学习教育，切实巩固拓展主题教育成果。二、深刻把握主题，有始有终、见行见效决定紧扣进一步全面深化改革、推进中国式现代化主题，用“六个必然要求”深刻回答了其重要性和必要性,并将“七个聚焦”作为重要发力点，提出300多项重要改革举措。新时代新征程上，组织部理当身先士卒，牢牢把握和深刻领会这一主题，准确把握进一步全面深化改革的总体布局，找准组织部门抓改革的突破口，把重大改革任务与紫阳实际紧密结合起来、与组织领域具体工作紧密结合起来，聚焦经济社会发展中的堵点、难点、痛点问题，有始有终地开展好“五讲五比五突破”活动、村党支部书记和驻村第一书记“擂台比武”、“六好双优”星级党组织创建、驻村管理考核“442”模式、深化“五同”工作机制、''评星晋级、争创双强”活动等改革创新，切实做到发展不停顿、改革不止步。持续深化党的组织制度、干部人事制度、基层组织建设制度、人才发展体制机制改革，通过改革完善制度机制，不断把制度优势转化为治理效能，以高质量组织工作服务保障高质量发展。三、紧扣首要任务，再接再厉、善作善成全会提出，“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。”聚焦这一首要任务，我们组织部门要立足主责主业，坚决扛起选人用人政治责任，始终把干部队伍建设作为关键性、根本性工作来抓，牢固树立改革攻坚政绩导向，完善干部''选育管用”工作体系，持续激发干部想干事、谋改革的内生动力，打造一支坚强有力、会抓改革发展的干部队伍。切实抓好领导班子综合研判和专题调研，选优配强“一把手”，加大优秀年轻干部使用力度，有计划地安排年轻干部到改革发展稳定第一线、重大斗争最前沿等关键、吃劲岗位经风雨、见世面、长才干。加强干部教育培训，办好主体班次，用好紫阳本土资源，不断提升全县党员干部思想政治素质和抓落实能力，为推进全面深化改革、实现高质量发展提供不竭动力。持续深化人才发展体制机制改革，加强与高校和科研机构的合作，积极搭建产学研用一体化平台，促进科技成果转化；坚持“柔性引才”理念，持续加大对高层次人才和急需紧缺人才的引进和培养力度。全方位落实人才优待政策，为人才提供良好的创新创业条件和生活保障，让人才引得进、留得住、用得好。同时驰而不息加强自身建设，不断提高组工干部队伍政治素养和业务能力，努力为全县广大党员、干部和人才提供优质高效的服务。四、建强战斗堡垒，群策群力、高质高效全会强调，“党的领导是进一步全面深化改革、推进中国式现代化的根本保证。”全面深化各领域党的建设、打造过硬基层党组织是组织部门的核心工作。我将立足岗位实际,带头推进“升级提标”行动，加强全县党支部标准化规范