2023 年CisCo供应商指南 可持续性、风险与安全.docx

CISCO2023年Cisco供应商指南:可持续性.风险与安全目录OiJohnKern致信02使用供应商指南。3维护所有供应链员工的人权。4应对气候变化和环境管理O5促进循环经济06确保安全O7提供风险管理>n,nn-R,wJohnKern致信<B得信载的合作伙伴.您好：供应站对于思科这样一家上市公司的成功至关重要,同时也花帝时取科对社会和地球产生枳极影响.思科与供应商的合作伙伴关系造就了f适应性强、合乎造慝目注IB环保的供应链.在无数的奖项磁誉面助.我Si讦舞故步白句.停滞不勘.我IiJ需要更ES技.我IiJff把握住与气候篁化、簿环经济和权相关的共向机遇,共创辉煌.在接下来的内容中,会将了解我们可以通过协作来创造积极影麻的多种方式,包括：应对气幄变化：思科与次应商合作制定温室气体（GHG>通排目标，并卷注用于谢而撑进度的疾猊.通过持域的对话,我们将垃听供应商面Bi的问性.共同提升应对使力,并追踪交他过程中所遇到的确.撕构思思科产品的生命冏期：母逆循环&济无论是对思科还是我fm供应商部大有泄益.而产品设计,采JR制造和再制造是协作的关微领班清费才需耍史具社会到任魅的产品,而思科希望与了哪!环登济而非仍然秉持线忤思堆的供应商合作.嘘护所有供应倭员工的人权：供应还员工是聊4人&!作的然心所在，公司将嫄足所能确保大家受到平的公平的对待.但我们无法单独f1.网这一点.我f踊要供应i«T椰丽卜致持柒存在的问题,例9阳迫为动和债务分动,比S安全和!½康的工作条件,并提高工作者的发含权.供应商不仅用叨思科料造产品,还充当劳动力和即环境的管理者,ItW班在第一线确保琳所有锵接都安全无1«.思科将这种动态变化视为真正的合作伙伴关系：通过合作.琳问以解决大规模问咫,并为共同的i好带来积极影响.期投商殂，JohnKcrn图N全球战位琏运势赛圾郭能Oi如何使用思科供应南指南（出科供应商Jg南）替!B介绍了勺关可挎续性.风殓与安全的M要领戏.本指南丽明了我们的具体强告相合期性要求,并重点介招了提供协作机会的领域.如我您对以下任何Im关却存在田班绍演发送电子酬，至以下做的： 行为准剜:cg¾y，eri8J,仅明任的丁产,、,、 人枳一." 材料合树1 WKff:<' 安全：Sm. 11WU三，2,年WaawIJMttn-RMfiOJmamSmnOM1.a>作为助科供应商.您需要在规定的锻止日期之前满足特定要求.以下总给了您需要注遇的却It止日阴，以(8守脚:Im为檄J：礴南版溶技主底分类整理,而宙个执又包含三个洋蟒SJ分：为他皿安”.三三5S4X3?他殿峻n.为什么如此取.部分介沼了理科关心谦主Ja的削S.第A功方部分转介绍了思科为解决相关三j而采取的S脩.”供应商用Sr部分暇述了供应商为堂守思科行为准则而必须S取的行动.年度时间表负责任商业联盟(RBA)审核流程>w)R*Mm*n»«H.mess4OT维护所有供应链员工的人权供应商行为准口即人权我们致力于以负责任和可持幽方式系M造产品.无论是在,里运TX,助科都始终致力于维妒SmiS每个人的人权,包括我们做JS心中的工作者.在我们的中,思科泳港堆护联合国世界人权匕古和国际劳工也织的,US核心劳工公约中所蜘人权.此外,我们还遵柄联合国工曲业与人权指导原则）（UN8）所提出的三大原则.思科将经合组织负责任殛业行为尽岷调声指南和联合国商业与人权相导原则作为我Si族灰«8尽5RiHH泵蜕的基础.制定财力的改第体51了我们的承谓,对供山醐!出了具体确叟，并有助于为我们和供痛商的运营方式提供指导.作为负责任林业联盟（RBA）的创始成员，思科已将Crba行为准则（下称淮则）作为.黑科笠求其供并循保在整个供应钙中达至陶关的期S1.为什么如要思科Ie押机遇.虫于相当，利用我If）的业务.全球运UH1.整小器善苑国,为全人芟创iSSf三三.我I1.面.准Pr在这方面发声了关窗作用.通过要求供应商对准则负责，我们8跺了在全球供应链中推行T»3社会的M!任标;生除准JT外，我。斑希3!供应商遵守思N的.这些场准为促进广泛的医蜕支革设立了基准.我1.i：IK方法为了与UNGP保持TS.思科在逢定财潴的人权尽取谡会范国时采用了风险返动的方法.为此，思科让崛商便与政空收集以评估人权风场,应对睡出相关风脸,培养能力,并昉止发生负面的人妆彭明.思科还利用RBA的工具（醐RBA串核）来核实供应商艮否遵守行为准则.我Ii稀更供应鄙R用与旨在促进尊IBA权的UNGP相一致的负质任商业S3翅哈S培构.供应商必须实施政策与流程,以识别.fffj.缎网扑救耳运Wo供应证对员工及弱蜩依的人权影现这包括采用"RBA腐蛇并将国传达给m商.此外,蛔商应处肪思科安懈妒供应链员工人权的目场.思科的目尿三推动持坡改进，并支持在按个燃应适中推广最佳实噩.思科的目标是通过与供JS商和同行!办作，共同开发造合自身目的的解决方律,同时推动供应扬员工的生活实现后若改善.01IWPmWVBBJtXRAa目由择业同。S役: 俣特合W:性并相助职科遵守右关西a劳动区ffiJ三f(三代奴松披Sr的相关加. 向供应I®、招聘矶构和劳工服务提供陶传达RBA关于自由选曲业和费用定义的行为准&蝇准.此外，还妾对招恻M11劳务瞬煦务授燃商开局区1H冏京.以鹤保合观性， 保护员工(无论背景!何)JfeS疔，I：,1：；,例如国际劳工姐织(HO)ftfia¾½.未成年员工和由工: 遵守甩料的.防止使用It1.并保妒未成年员工.学生.实习生m三1.Kf<J.sie,msas?: 遵守面向供应商的H,<-.1.«1RBA工艺化学艮政JS,像妒员工KW境免T½KS5. 追守分圾投切?S施,将其作为保护员工免受工作煽砌*和安全危害以及JMI于这%店的椎架. 填与：中包含的所有表格,并也思科要求开展更为深A的化学屈蝴淬估.Bfm池娓间或君要联系，送电子a件理忤至：包»然康电虾汕”迎供应商期望行为颉J 认同并迫守RBA行为温则. 用保供S商对RBA行为准妙负贪. 实现并保持一致的规范合规性,至少达到RBA眼奖认证. 通过RBA在线平台与思科共享RBA自我评估泗查问卷SAO)和侑效的R8A检证评估计划(VAP)中I蜘告.应思科要求执行RfiA也户His的南位 针对审核过程中出现的磷提供纠正行动计划,并根据RBA关闭指引关闭审横陲茶 在任何申根结果结束后以及史新波潴则的始受理守;fi!1.!J.思科希望供应商充分了解并谨守RBA行为准则的变更和史新.我们还通过在战学习演程、培;混程或有It对性的指导来为供应商提供支持,以实现并保持对该准则的超守.清谩过以下冏址垂看屋新港则W"/"。KnSiaebg11Q0EQro/ekQfeMuE。】；F*M*G三MXMA0«负贡任的8T产思科一直以来始修致力于磔负责任且合乎道德的产采购实地在受冲连晌地区加身风脸地区开采和销售St些矿产可爱会导致星力.侵Hi人权.环境怒化阳电隔长期存在.受关注的B*产包括铝.铠、阮.金GTS和达为什么如此皿要思科不BI接从旷山或加Hfir产的熔炼厂班临厂采购IT产.因此，我们必JS在SK#应偌中通力合作,的产供应交给符合我在人权.商业通陶.劳工和环城S任方面的价值观我IiJK方法思科实施了全面的足账调目流程,以唐行IW）MiS管义务并推动理现负责任的行浜应他的目标.黑科参与了负到任的ST产计划（RM）,并利用RHaff1.计划开展尽职涧声.磔Htt动负去任的采附,这些工具和计划包括冲突犷产报告模板KMRnIrftHr产报告崛（EMRT）以及负出任的IT产保证流程（RMAP）.供应向期里燃而3!W南黜Zffi: 致力于遵守i'.K中包括思科对供应商负密任地采取产的期望. 碇ttsiiek糕侬与ita. 应思科的要求提交CMRT或EMRT,以记录向思科所交付产丛的供应链熔堆厂,并对供应品改第Mn彻的知要索加以粉证， 仅从经验证特合RMAP或交叉认可的第三方评估方领蜘进行网改 如提现有的朱1.来源中有破熙科认定存在高风粉的僦厂，则要制定并与思科共享从供应玷中8脓谖燧S厂的计划.>Z>SMWR%WSI1.MSm-WM为什么如此（要为了推娘济增长与环境呼BtS钩所需的柳模变革,我们必须与全球零部件.制造科Sift飒商河珞以谢4的行业丽展开合作.我IiJ的方法环境管理是及Ii西供应曲关系的关檄考虑因素.为此，我们将可持女性要求和携效娴入供应燧业务流程之中,对利获相关方开展培训I,井财相关流程进行持块改进.物脍对供应商进行评估,并通燃5号.支持和培训屎帮助他们推动改进.为了相助我们了u供应展中的关St影噌以RD何管理这些影病，戏们使用公认的全球框架和行业标准来进行何贵和报告.我ID希里供应商历年都向CDP（即之前的族信息披St项目“）公开报告混至FSHIJ!&、用水HfR相关；辨目盲.缈卜，我1口的1爆供应商濒在年度报售中公布其时以及他用供应商的环骐影痢iS息,以慢加es3ii.应对气候变化和环境管理思科的自有业务«ar展业务,包括我们的设as制造.在芾助推动互联网发反方面提供了员要的作用,但也需要耗襄大的舱速和自然资源.因此,我们有责任减少由此产生的药境时>«>，HeN1.IEa*meets.Rew*2s-33a:om。ZttAwmMBs,vfis宰Wa三ff¥s§a1.Mg-a4<Rm.tsttaZS琴-思尊号m»明次UCvfSQis三fc-抬皿三3-普矍81蚣似胃掌ISe泵1mm*<tRR>n9祖空气体川鼓思科承诺到，。4。财年实现iS空FS；争零撑放,这刨IS我们的产区使用.JE1.iM供应链.在通往净零供应错的道路上,我IiJiH定了两个中期目标: KS.JOJS财年,让8o%的用科零部件.制造1检速供应商制定公开的温空气体电对rn目标. 我至2。JO财年，将供酗相关御3的浪空气体排EI量减少SOH为了支持思科实现净零排放,所有一级和二级供应商每年郁要向：DPSSfii体建放«）能耗情况.这些要求包括： 提供洋弼全公司砌1和砌2温宴气体丹清单 通过COP提供的方式进行公开回复 展示对所掖Sffjiasr体HISII的垓交（第三的S> 制定公开的温室气体期抻放量目标,并公开报告设目标的年度进展情况 要求自己的供应商和业务合作伙伴也靖与上述伊司的流程向CDP报告思科致力于实现某于科学的温宅气体目标.这18味看我们的目标与A1.新的气候料学,即全球开温愉8不超过工业化的