会计的岗位职责.docx

主管会计恂位职优1、根据国家财务会计法规和行业会计规定,结合公司特点,负货拟订公司会计核算得有关工作细则和具体现定,报授领导批鹿后组织实施。2、参与拟订财务计划,审核,分析,监督预舁和财务计划得执行情况。3、在财务总监领导下,准确、及时地做好帐务和好算工作,正确进行会计核算，填制和审核会计凭证.婺记明细帐和总帐.对款项和有价证券殍收付,财物将收发.增减和使用,资金收支进行核算。4、正确计算收入.费用,成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度,年度会计报表.年度会计决算及附注说明和利涧分配核算工作。5、负责公司固定资产得财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地姐织清产核资工作。6、负责公司税金存计算,申报和傲场工作,协助有关部门开展财务审计和年检。7、负责会计盥竹。根据规定存成本,用用开支篦围和标准,审核原始凭证得合法性,合理性和真实性.审核费用发生得审批手续就就是否符合公司规定。8、负责执行收支计划存预算和总结工作,以及监督资金上找和支出工作。9、及时做好会计凭证.怅的.报表等财会资料得收轧汇编内档等会计档案管理工作。10,主动进行财会资讥分析和评价,向籁导提供及时,可泰得财务信息和有关工作建议。协助财务总监做好财务内务工作,完成财务总值临时交办得其她任务“会计囱位职责：I、独立处理日常全盘赈务,并熟炼处理税务所得税、增值税、营业税）全盘账务工作；2、3、负责与商务核对月度回款、付款;与出纳核对现金账、银行帐；负增值税进销项发票管理、审核,以及公司服务业、工程类发票管理、购买及开具；4、正确计算收入,费用,成本,正确计算和处理财务成果,具体负贵编制公司月度,年度会计报表,年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。4、5、8、按照公司制度审核费用报梢单据,合理进行费用捶制及预算；负贵填制公司会计凭证,审械、保管各类会计凭证：负责员工考勤,工资衣得编制发放,以及绩效得核算；进一步开展银行业务；完成上蛾领导交办得其她事项，任职资格：1、至少3年以上访业会计工作经脸,会计、财务相关等专业毕业;初级会计师以上职称,专业知识强：2、熟出国家会计法规.豺通国家财税法仆规范,地方税务法规和相关税收政策;3、4、5、熟练运用用友软件,熟练运用CXCe1.等办公软件;工作认真、产让躇实、有良好得职业掾守、较强得点任心和团队意识；吃苦耐劳,有较强得抗压能,力。篇二:财务会计工作人员岗位职式财务会计工作人员岗位取责一、出纳专员1.取货慨述遵照IiI家及企业好财务和会计制度项式办理本企业现金、银行结算业务及现金、然行存款日记贱存记账、结贱工作,并对企业库存现金、票据及有关印章进行妥善保管。2 .主要工作贯彻执行企业现金、银行存款管理制度和收支结算规定。办理现金收付业务,并负责现金支祭杼保管、答发。(3)建立现金日记球.逐笔记我现金收丸做列每日结算、球实相符、出现差异及时汇报，按照国家有关法律法规要求,负责企业粮行账户得开立、核对、清理等工作。(5)负贵州行结算,办理级行存取款业务和转账业务,并定期打印、取纸行好账单。根据审核无误得资金支付申请,按规定办理资金支付手续,并及时登记现金、银行存款日记秣。(7)林助会计人员做好企业员工每月工资得发放。负责企业各项费用得报钻工作,并定期上交各项报销得原始凭证.负赤企业空白收据、支条等票据将购买、保管、使用、销毁工作,并保持先整记录"。O)负而银行预留印娶和有关印章将管理。3 .吴缱业结指标。)现金收付业务办理准确性。报行转昇业务办理及时率。现金、能行存款日记账准确性。库存现金斡理出错次数“(5)印亲、印幸保管得安全性、完好性。4 .任职资格要求学历财务、会计专业中专及以上学历。工作经脸一年以上出炉从业经脸。能,力要求关注细节能力、会计核算隹力、专业学习能力、沟通能力、自控能力。二、费会主管5 .职责概述根据企业财务管理制度,组织骐制资金使用计划,掌旌资金流动状态,负资资金得调度、供应工作,加强对资金得合理使用,确保企业费金供求平衡,推进企业经营目标得实现°6 .主要工作(1)组组制定企业存资金管理制度、资金按权制度和审核批准制度,上报领导审枇后改督实施。组钗熠制企业年度、月度资金预算,并盘督资金强算并具体执行。姐织编制企业月度流动资金计划,分析月度费金使用情况,根据发现存问题提出调整建议，负贵资金得核算与管理.适时羽拨企业内外部资金.提高资金使用败率。负责现金、银行存款得管理工作,并监督办理企业现金收付、根行结算等业务活动。(6)定期对企业资金将使用情况进行定期或不定期盘点O(7)对企业资金得使M求益进行评估.并按期撰写评估报告。的协纲企业与开户钱.行得关系除保合理、安全地调度和使用资金。7 .关键业绩指标资金预算制及时率。(2)费金预算达成率。(3)月度流动资金计划俄制及时率。(4)资金使用目标达成率.(5)资金收支麻确度。资金使用败益评估报告提交及时率。8 .任职资格要求学历会计、财务管理等相关专业专科及以上学历。(2)工作经验三年以上资金管理闵位相关工作经脸。吃力要求关注细节得能力、预算能力、会计核算能力、问题解决能力、预期应变能力、沟通能力。三、会计岗位9 .职贲概述贯彻国家财经法规、企业财务制度,做好企业总库与明细出得核算、报表及会计资料将提供与管理等工作,保证昨日得清晰准确和资料、文件杼齐全有序.10 主要工作计各经营科目得经济事项办理收支结算时,必须按财务管理制度和开支标准等有关规定产格迸行审交.并域制相对应得会计科目得记账凭证;装订会计凭证,保证记底凭证摘要一栏抓住重点。根据财会制度,完成总账鳌记工作,并复核会计凭证将真实性、合法性。负贵迸行期末结账,进行总版与明知乐得对职工作,保证球城相符;定期对所经营得财产、财物进行核对,做到账实相符。编制整套会计报及。(5)为统计、预算、审计等相关部门及相关项目提供所需财务数据。定期峭写企业财务情况说明,提供相关财务数据,并协助进行财务分析,为企业决策提供依据。(7)做好会计凭证、会计账等、会计报表和其她会计资料科保管和定期二档工作。11 吴缱业结指标会计报表出确率。财务情况报告提交及时率。(3)总账与明细账登记及时性。对账、转账工作及时性、准确性。12 任职资格要求学历会计、财务或相关专业专科及以上学历。工作经舲三年以上会计两位从业经验,具有初姒会计师及以上取格。健力要求会计核算吃力、理解判断力、书面表达隹力、沟通能力。E、财务分析主管13 辞贡概述在财务经理领导下,负贵企业各种财务分析工作,做到客现反映企业整体财务状况,为企业得经营决策、财务计划和财务控制等提供支持。14 主要工作协助制订企业各项财务分析制度和财务分析计划,并组织实施。(2)负责企业财务分析体系建设.并根据企业业务变化及时道行调整、修正。3对企业各类财务报表、财务指标进行分析,编制定期或不定期存财务分析报告,提交财务分析经理市核。负责企业投资、融资项a都财务分析工作,协助项目负费人烧制财务可行性研究报告和财务收益预算报告。根据各业务部门财务预算指标执行«况,进行预算是并分析，并提出改迸措施。(6)分析评估各业务部门得经营业蜡,对出现得异常情况进行分析,并提供财务迂议,以支持其完成财务目标。(7)林助人力资源部对各业务部门将经营业绩进行绩效考核。(8)完成上级交办得其她临时性工作。15 .关键业绩指标财务分析报告娟副及时率C财务分析数据真实可卷性。财务收益预测准确性。(4)财务建议被采纳率，16 任彤资格要求学历财务、会计、金融等相关专业大学本科及以上学历。工作短脍两年以上财务分析闵位工作经脸C能力要求财务分析税力、林调能力、预算能力、会计核算能力、沟通能力、书面表达能力。五、财务总监1 .辞贡概述根据企业将战略发展规划和年度经营计划.负责企业总体财务规划趣导、贯督企业若会计核算、财务管理、资金管理等各项工作,加强公司经济管理,提高经济收益,维护股东权益。2 .主要工作根据国家得有关法律、法规等,主持制定企业财务工作各项规率制度和工作程序,保障公司合法羟营。(2)对企业经营战略得制定提出建议.主持制定企业得财务战略规划,并负也指导、技,«其执行。监督、指导、调拄企业财务工作趣导、督促、考核企业得会计核算和财务管理等工作,提高财务部工作效率，篇三:财务部沟位职责江西巨通实业有限公司财务部由位工作职代1.总则财务部底本任务就就是:做好各项财务收支得计划、控制、核算、分析和考核工作：参与经营分析、投案、决策等管理工作;有效利用公司将各项资产,努力提高经济效益.1.2. 本规定适用于江西巨通实业有限公司得全体财务部员工。2 .蛆织机构和人员犯笈2.1. 财务部如织机构如下明：2.2. 结合财务部肉位设£,人员犯犬为：经理1人主管2人会计2人出纳1人共6人3 .财务部职能和型式3.1. 财务部门职能:在公司总经理得领导下,依据国家有关财税方面得法律法熄和集团财务管理制度,履行财务料度体系比设、全面预算管理、会计核算管理、资金管理、应收账款控制、资产管理、统计管理、税务管理和票务管理等财务工作职能.为实现公司得业务战略目标和年度经营计划提供强有力将财务保障»3.2. 财务部门职责：3.2.1. 严格执行公司各项财务管理制度”3.2.2. 制定具体得会计核算标准、核算规范制度。3.3. 3开展决算、清算、汇算等会计核算工作。3.4. 4如织i制、审核各类财务报表、附注及财务分析报告,编制、审核公司得会计凭证。3.5. 5牵头组钗公司全面fg算管理工作,审核各项超预算项目与预算外项目合煤植、合理性。3.6. 6、组织编制年度资金需求计划.拟定年度融资计划及财务费用预算*1.Q3.7. 7建立和维护融资系道,选择融资方式并制定公司融资方案,降低融资成本O3.8. 8调度公司经营资金,制定和审批年度、月度运营资金使用计划。3.9. 9汇总、编制公司资金收支计划,合理两配资金,定期对资金使用情况进行分析、反馈。编制应收账款明细,督促各项资金将回收。3.10. IO参与建立客户信用体系或没。根据客户存信用等嫉,按合同条款及客户蛤饰信用玫策.审核、控制经营部得发货。3.11. I1.制定存货、固定资产等资产景点计划,并如织开原年度盘点工作。3.12. 12跟踪在建工程完工进度.及时对残工工程进行核对并完成相应好因定资产结转，3.13. 13审核存货收发业务单据、报表，审核存货及资产报废。3.14. 14赫助外部审计部门、税务部门完成固定资产盘点工作。3.15. 15如织公司税务若划、税务巾报与缴纳工作。配合完成税务局对公司得税务检查.3.16. 16结合公司得实存需要,购买各种支票、收据、有价证券等相关单据。3.17. 17建立、完善部门各类管理规章制反、流程,并严格执行。做好财税方面有关证照得年检,加强财务人员得培训和部门建设。3.18. 18完成公司领导交办得其她工作和协助有关部门完成与本部门相关得职能工作。4财务各向位取去4.1财务部经理工作职式4.1.1在公司总经理符立按硕导下,负为期织和碰导本公司得财务工