2016年赣州市文明单位动态考评标准及细则（修改版）.docx

赣州市文明单位标准一、组织领导有力，工作制度健全。高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，把精神文明建设摆上更加突出的位置，纳入重要议事日程，做到有组织、有人员、有目标、有举措、有经费、有活动，机制健全，成效明显。主要负责同志及班子成员充分发挥模范带头作用，积极组织并参与文明创建活动；员工普遍知晓文明单位创建工作，主动参与文明创建活动。积极参与当地文明城市、文明县城创建活动。积极开展多种形式的结对共建活动，热心支持社会公益事业。二、思想教育扎实，道德风尚良好。深入开展社会主义核心价值体系学习教育，倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育、践行社会主义核心价值观。深入贯彻公民道德建设实施纲要，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，弘扬中华传统美德.，弘扬时代新风。积极建设道德讲堂，广泛开展学习宣传道德模范和身边好人评议活动常态化。加强网络文明传播，传承文明，引领风尚。三、公益活动深入，社会效果显著。深入开展志愿服务活动，成立学雷锋志愿服务队伍，有组织，有措施，有资金保障，重点唱响''乐帮"行动。热心支持社会公益事业，积极开展无偿献血等爱心公益活动。开展文明单位结对帮扶，大力支持“美丽乡村”建设。四、学习风气浓厚，文体卫生先进。开展全民阅读活动，坚持对干部职工进行科学文化知识及业务技能培训,形成全员学习、终身学习、自觉学习的良好风尚。崇尚科学，反对迷信、科学、文明、低碳、节俭生活方式，积极开展“讲文明、树新风”活动。精心组织“我们的节日”主题活动，重点宣传打造传统节日为爱国节、文化节、道德节、仁爱节、传承节增添新举措。落实卫生防疫制度。五、加强民主管理，严格遵纪守法。健全以职工代表大会制度为基本形式的企事业单位民主管理制度，保障职工参与管理和监督的民主权利。关心职工生活，积极帮扶生活困难职工。社会治安综合治理措施落实，民主法制教育经常化、制度化。工作纪律严明，建立健全各项规章制度。领导干部无严重违纪和违法案件，员工无刑事案件，单位无重大安全生产和食品安全事故。无“黄赌毒”等丑恶现象，无邪教活动。六、业务水平领先，工作实绩显著。生产经营单位积极适应社会主义市场经济的要求，改革进取，诚信经营,经济效益和社会效益稳步提高，主要经济指标居于全省同行业前列。服务性单位工作规范，周到细致，优质高效,业务工作处于全省同行业领先水平。教学科研单位校风、教风、学风良好，成果优异。医疗卫生单位坚持以患者为中心，文明行医，医患关系和谐。新经济组织、新社会组织依法经营，认真担当社会责任，积极履行社会义务,社会信誉良好。党政机关和执法部门廉洁高效、办事公道、依法行政、执政为民、决策民主、关注民生，群众满意率高。风景旅游区管理单位服务优质、管理科学，加大自然生态和环境保护力度，创造优美和谐的生态环境。七、内外环境优美，环保工作达标。单位内务管理规范有序，内外环境清洁整齐，落实卫生管理制度，无脏、乱、差现象，全面实现办公区和生活区环境的净化、绿化、美化和亮化，为干部职工创造良好的工作生活环境。环保制度健全、措施落实，环保宣传教育成效明显。工企业建立了切实有效的环境管理体系，环境污染控制指标达到国家环保标准。机关事业单位及服务性单位无污染乱排现象。办公区等公共场所设明显禁烟标志。赣州市文明单位测评细则内容W项目考核标准计分标准报送说明常展创速月度工作文明州建设（6分）围绕社会主义核心价值观，结合单位实际，广泛开展文明服务礼仪）、文明执法、文明经营、文明交通、文明旅游，文明餐桌、全民阅读等活动。每月0.5分,全年共计6分.1月1主题，全年不少于开展6项主题活动，每月需上传活动实景图片不少于2张以及300字以上活动说明报告。道事建设（6分）军月按照市文明办发布中国好人榜候选人网络济残遁知组织单位进行投票评议。有参与投票的截图、对应候选好人的留言评论截图和网络投票数量的统计表格。每月0.5分，全年共计6分每月带上传单位对每位候选好人的投票截图或图片及进入相应候选人事遂简介的留言评论截图，到时要求上报单位对每位侯选好人的投票数量不得低于单位在编人数总量的统计表格，统计结果落款处需有单位公章。我推善、爱护A4分）每月25日前单位向江西好人网报送至少一名好人事迹及5条好人线索。每月0.7分,全年共计8.4分。每月需上传单位列表截图或报送成功裁图（短信或电脑页面战图）及5条好人线索推荐汇总统计表,其中好人埃索不限于本单位干部职工。常态化发布5边好人梢.（1.2分）结合各行业（系统），单位每月发布公示一期“我推荐、我评议“身边好人宣传展示榜。每月01.分，全年共计1.2分需上传单位在醒目位置设置“身边好人”宣传展示板的实景图片和文字说明。文明上网行动a.2分）拥有3-5人网络文明传播志愿者小组，每人每月需转发（即转评和叁与）指定的微溥、博客（撰写博文）。每月（期）指定内容文件将发布通知传至动态系统中。每月0.5分，全年计6分。每月需上传每位网络文明传播志愿者转发指定微博、博客文章的内容页面械图。60%单位千职工智能手机用户常年关注“文明赣州”官方微信公众号，积极转发有关文章，传播正能量。每月0,1分，全年共计1.2分。每月需上传单位公众号或千职工个人微信号转发“文明赣州”相关文章不少于10篇的截图。网络值息报送（&6分）叁照赣州文明网各项主题栏目，在系统“网络宣传''模块推报单位精神文明创建信息稿件。果用10.1分，月累计不Wit0.3分.佥年共&6分.需上传载州文明网稿件采用便接及采用文章的页面截图常规创速两月工作【月度】崇月文章0讦论文*（2.4分）【该项两月工作更改为年月工作】按照市文明办、市文明网的工作提示通知，单位干部职工每月撰写指定的文章、原创评论等文章不少于1篇。每月0.2分，全年共计2.4分。需上传每月撰写指定文章的投稿记录图片及文章内容的页面栽图。JKJK务活动（6分）本单位党员干部带头参加志愿服务活动，开展邻里守里、文明交通、以''关爱空巢老人、留守儿童、农民工、残疾人志愿服务，开展爱心送文化和环保宣传志愿服务”等主题活动。有图片和说明报告,每两月一次，且每次活动需有岗前培训记录台张。每次I分，全年共计6分.需上传岗前培训台鼠、说明报告及活动实景图片（0.3分）mJ时需本单位党员干部管头介加志愿及务活动:展活动实景图片不少于2张以及300字以上的活动说明报（0.7分）。的办道讲堂或好人故汇”以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”的形式,传播凡人善举，办好道德讲堂:活动。上传音像视撅资料或现场活动照片，每个季度一次。每季度1分，全年共计4分。需上传道德讲堂（至少包括唱歌曲、学模范、讲故事、诵经典、谈感悟、省自身六个环节或'好人故事汇”的全程视频（或不少于4项流程的活动实景图片及相关全程讲堂的文字记述），全程视撅时何不少于的分钟，视”显示单位名称.时间,附文字简述。（3收务S1.（单（i）iStCi分）结合单位（行业）特点.开展文明优质服务主题活动。每季度0.5分。全年共计2分需上传每季度优质服务主题活动实景图片不少于2张以及300字以上的活动说明报告。结合单位实际在行业内开展有行业（系烧）椅包的创评活动，开展文明科室（处室）、文明职工、文明教师、文明医生、文明警察等文明细胞评选活动。每季度进行检查考评，年终总评表彰。前三季度报送文明科处室的检查考评记录，景后一季度报送年终总评表彰（文明个人、文明科处宣）。每季度0.5分,全年2分。故三季度报送文明科处室的检查考评表或评选活动实景图片及说明报告,年终报送评选记录、先进个人（文明职工、文明教师、文明医生、文明警察等）申报表、表彰决定规范文件。*度X建设（2分）围绕依法治省战略部署组织开展职工普法救肓和法律援助志JIJ1.务；结合业务工作，开展学法用法文其活动。有图片和说明报告,一年至少两次。每次1分，全年共计2分。需上传活动实景图片不少于2张以及300字以上说明报告。规创速*（2分）开展专题宣传教育活动，结合工作实际，开展有特色的诚信建设创评活动。有图片和说明报告,一年至少两次。每次1分，全年共计2分。需上传活动实景图片不少于2张以及300字以上的说明报告。卷律习型率3T次C1.分）专题学习习近平总书记重要论述，可开展中国傅色社会主义和中国蒙学习教W活动，开展读书心得交流或演讲比赛、知识竞赛等活动.有规范文件或图片及说明报告。每次0.5分,全年共计1分。常上传学习活动规范文件或现场活动实景图片不少于2张以及300字以上活动说明报告告氨国浓及（2分）设置含社会主义核心价值观、“讲文明树新风”、公益广告宣传，设有遵德守礼提示牌。每半年更新或定期检查所设置的公益广告无损坏。每处0.25分,全年共计2分。需上传单位设置公益广告牌的现场图片不少于4张，并提供文字说明。文明单位帮扶农村（1分）与自然村特别是贫困村结对帮扶，在资金、技术、产业、服务等方面有所贡献。单位干部职工一年至少开展两次专项,有图片和说明报,帮扶证明材料。每次0.5分，全年共计1分。需上传帮扶活动实景图片不少于4张.帮扶村证明材料以及300字以上的活动说明报告。文明单位带扶社区（2分）与社区签订结对共建协议，含公益广告、关爱帮助困难家庭，组织开展社区家政、心理琉导、医疗保健、法律援助、植球护绿等志愿服务等活动。单位干部职工一年至少进社区帮扶两次。有图片和说明报告。每次1分,全年共计2分。需上传帮扶活动实景图片不少于2张以及300字以上的活动说明报告。求“才»（2.4分）1、单位需设立学雷锋示范岗,创造条件支持开展志愿者活动。（上半年）2、雷成立学峰志愿及务队（0.2分）分计0.5+0.2分需上传学雷锋示范岗照片及岗位规范文件或照片（0.25分）.同时上报单位为志愿者及服务活动提供资金保障的相关措施的规范文件（0.25分）。落实单位志愿者注册登记，单位江西志愿服务网后台注册志展者人数不得低于在编总人数的80（下半年）总分计Q.2分以模版形式上传,见靴件1。志愿者花名册需详实填写实现“手机智能考核”单位常杰化、规范化和制度化，全年人均服务时长不低于25小时/人。（下半年）总分计1.5分需上传单位江西志愿服务网后台的基本情况截图（人均时长不低于25小时7人）（1分）及志愿服务活动情况汇总表（附件2）（0.5分）。酗XE业活动Q.2分）热心支持社会公益事业，积极开展无偿献血等爱心公益活动。单位献血人数不低于在编在岗人数的26k。（全年，公示在下半年）总分计1.2分需上传单位统一殂织干职工献血的实景图片至少两张及300字以上说明报告（0.5分）年度献血任务完成情况在赣州文明网公示,畲上极公示单位的页面截图（0.7分）。专一月份1.6分）召开领导班子会，专墨研究精神文明运设工作，有图片和说明报告。总分计0.5分需上传会议记录或实景图片不少于2张以及300字以上的说明报告。项创速需有员工文明上网的制度和规范要求。成立3-5人的网络文明传播志愿者小组,每人开通两个微博、两个博客（其中一个博客必须为新华博客）。总分计0.6分需上传员工文明上网的制度和规范要求电子版.落款处需有单位印章（0.1分）：市文明办统一下发的网络文明传播