XX市第X人民医院安全生产教育和培训制度（2024年）.docx

XX市第X人民医院安全生产教育和培训制度1目的为了有计划地组织木单位员工参加培训，加强员工安全意识，不断地增长员工的工作知识和技能，特制定本制度。2范围本制度明确了本单位安全生产教育和培训的人员、内容、学时以及方式等方面的要求。本制度适用于本单位主要负责人、安全生产管理人员、新员工、转岗员工、复岗员工相关方以及其他员工的安全生产教育和培训。3引用文件中华人民共和国安全生产法XX市安全生产条例生产经营单位安全培训规定XX市生产经营单位安全生产主体贡任规范4管理职责a）本单位主要负贡人负贡组织制定年度安全生产教育和培训计戈hb）本单位院长负责组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。C）安全生产教育培训组织部门为中心主管安全部门,社区其他部门配合执行。5管理程序5.1 安全生产教育和培训的内容：a）安全生产法律法规和规章；b）安全生产规章制度和操作规程：C）岗位存在危险源和安全操作技能：d）安全设备设施、工作、劳保用品的使用、维护保养知识：e）安全生产事故的防范意识和应急措施、自救互救知识；D职业健康知识教育；g）安全生产事故案例。5.2 主要负责人和安全生产管理人员的教育培训5.2.1 主要负责人和安全生产管理人员需接受安全监管部门组织的培训，并获得相应的培训合格证书。5.2.2 初次安全培训时间N32学时，每年再培训时间NI2学时。5.3 员工安全教育培训5.3.1 新员工上岗前必须进行三级安全教育，培训时间N24学时。5.3.2 员工换肉的，离岗6个月以上的，以及生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的，均不得少于4学时。5.3.3 其他从业人员每年接受的在岗安全生产教育和培训时间不得少于8学时。5.4 安全生产教育和培训档案管理5.4.1 本单位各级人员的安全生产教育和培训必须建立档案，档案内容包括个人培训登记表、教育培训考试试卷、考试考核成绩，证件复印件复审教育登记表，安全生产教育培训计划，培训工作总结等。5.4.2 安全生产教育和培训记录至少保存3年。5.5 安全生产教育培训方式本单位安全生产教育培训方式采取授课方式，不定期会聘请外部专家对本单位员工进行安全教育培训。