2024年乡镇非公企业社会组织党建工作总结（共7篇）.docx

2024年乡镇非公企业社会组织党建工作总结（共7篇）第1篇：乡镇非公企业党建工作总结扩大党建覆盖面b喉企业发展步伐近年来，为适应非公经济不断发展壮大的新形的,全面推动非公企业矣建工作的深化开展，某某镇党委把非公企业党建工作摆上重要议事日程，深化开旗调直探讨，不断强化工作措施,主动探究符合非公企业特点的党建工作新方法、新途径，有力地促进了全镇非公企业党建工作的进步与发展。一是切实加强组织领导.成立了由党委书记为组长,政工书记、组织委员为副组长,组织办、工业办*招商办等相关部门人员为成员的非公企业党建工作领导小组，建立并实行了党政领导联系骨干民营企业制度.党政领导每人联系一家骨干民营企业,每季度深化企业开展一次调杳探讨，羯助企业解决发展中遇到的困难和问趺，二是分类指导建组织.本着“有利于党组织的管理、有利于党组织开展活动、有利于党员叁与组织生活、有利于企业健康发展”的原则，对全窈E公企业党组织分类指导.合理设置、理顺关系.对党员人数超过3名、各方面条件具备的，单独建立党支部；对仅有个别党员、或i殳有党员的新企业，实行从镇机关部门党员干部中选派党建工作指导员的方法，一般每个党建工作指导员指导47个企业开展党的工作.-1党姐织书记的岗位;二是在私营企业，原则上担心排业主兼任党组织书记.对一时确无其他更为合适的人选,党组织书记已有业主菽任的，上级党组织切实加强教停侬督，使业主党员自觉将自己置于组织监督,制度监督和群众监督之下；三是荐力建设一支合格的非公企业党组织书记队伍.加大非公企业党组织书记教化培训的力度，通过沟通、研讨等多种形式,提高党组织书记的素养和实力，使他们更好地适应党的工作的要求,同时建立后备人才库，为非公企业培音输送更多更好的党务工作者.五是建立健全党建工作制度.为了保证非公企业党建工作能第常抓不懈，我们非常注意党建工作制度建设.一方面建立和坚持正常的例会制度.另一方面帮助非公企业嵋织建立健全党建目标管理、"三会一课”、民主评议党员等党建基本制度.各非公企业党组织竭合自身实设，制定了符合实际、行之有效的制度规定,留意针对党建工作中的一些薄弱环节和雉点、热点问题，把制度建设与解决实际问跋结合起来，通过制度建设，规范党组织活动方式.工作方法，完善党员教化.管理，理顶企业内部管理体制等,同时，建立行之有效的督亘制度、责任制度等配套制度初步形成了较为完整的具有新企业党建工作特色的制度体系描保党组织自身建设得到加强，凝合力.战斗力明显提高,党建工作任务得以顺当完成第2篇：乡镇非公企业党建工作总结乡镇非公企业党建工作总结伴Sfi卷经济多元化T%有制经济已成为国民泾济的击要组成部分，其理济规模和从业人员队伍不断壮大.这既为基层党建工作开拓了新阵地，也提出了新课题,目前，XX市XX馍共有非公有制企业46家，从业人数4500余人，其中建立党组织12家，党员132名.为创新非公有制企业的党建工作，促进非公有制经济勃喉速健康地发展，我们主动探究新形势下非公企业党建工作的新途径,四措并举"不断增加党组织在企业生产羟营中的渗透力.影响力.楼染力和凝合力.一是坚持"引"、建"互促，健全组织体系，增加党组织由E公企业中的渗透力.非公有制企业由于其全部制性质因累，党组织往往缺乏对其干脆管理的有力抓手.从我们对全馍非公企业的调瓷换底状况看，受制于企业的价值追求彳的业业主对党建工作相识的不足或偏颇，企业主C推往对党建工作缺乏热忱，即使少数企业主主观上有加强党建工作的愿望，但由于缺乏党建专业学问，党建工作飒不明显.对此，我11从加强对非公企业党建工作的政策引期口党组织的建设入手，增加党组织的“融入“性，扩大党组织的渗透力,一方面，加大党建工作宣扬力度.通过定期上门走访.召开企业主座谈会、发放党建工作吉场手册等形式，加大企业党建工作为企业发展带来正面效应的宣扬力度让企业主切实了解加强党组织建设与企业发展的内在联系，增加工作主动性，使党建工作为业主所理解,为职工所拥护，为企业所须要.另一方面，努力夯实非公企业的党组织基拙,馍党委先后出台了文秘杂绘网加强非公有制企业党组织建设工作的看法、关于加强非公有制企业麒工作的看法等指导性文件，对非公企业中党组织的设置、隶属关系、党员教化管理和发展，进行指导和规范.对条件比较成熟.党员人数达到3名的，幅助在企业内部设立党支部;对党员人数不足3人的，联合几个产业关联性较强的企业成立联合党支部;对条件尚未成熟或没有党员的企业，派驻党建工作指导员，帮助企业发展壮大党员队伍.现在，我销100人以±的10家公企业都建立了党支部，扩大了党组织的覆盖面.二是坚持."带”结合，发挥核心作用，增加党组织在公企业中的影响力.非公企业党建工作起步较晚，工作基础较为薄蓟,加上非公企业党员处于生产和服务一线,导致党建工作开展难度较大，党员教化管理工作滞后.对此，残1注动实行帮."带"结合的党建工作思路,发挥党姐织的核心作用和党员的示范作用.一方面，开展结对共建,在帮"字上下功夫.深化施"三结对、三提高"工程，组织镇党政领导干郃与企业党组织、业主党员结对;部门党员负责人与企业中层党员管理者结对;机关部门中青年干郃与企业TS党员结对，以此费力坦高企业党员干部服务水平、发展意识、敬业精神和党组织向心力、党员职工的归属感.在其次批先进性教化活动中，演党委.政府12名党员领导与12家企业结对助学，主动为企业党员上党课、开讲座、作辅导，帮助企业党员增加先进性急识，捕立先进性形歙,践行先进性要求.另一方面，发挥示范作用，在“带"字上下功夫,在非公企业党员中开展了“党员珪牌”活动，让党员亮出身份,带领企业员工共谋发展.围绕企业发展，我正诩织开展了以学政治理论、科学技术、经官龌为主要内容的"三学”活动,若力把生产技术骨干培育成党员，把党员技术骨干培白成企业修理人才，形成辎射带动效应.目前，全镇非公企业中经官管理者或技术骨干绝大多数都是党员，有效提高了党组织在企业中的影响力.此外,我们还结合先进性敦化活动，在公企业广泛开展了"为物8添光彩，为企业作贡献.、"为公司发展献计献策”和“党员先锋工程"XX等活动，进一步增加党员的发展意识、敬业精神和荣鸳感,为企业的发展产生了助推作用.三是坚持“党“、.群”联动，形成工作合力，增加党组织在非公企业中的感染力,针对少数非公企业党建工作内容陈旧、活动单一、缺乏感染力的现状，我们主动探究，建立健全以党组织东头、群团蛆织齐抓共管的工作机制，不断增加党建工作的合力不畴染力，形成生动活泼的党建工作局面,我们将党的思想政治工作和企业文化建设有机结合起来，在非公企业中广泛推行以党支郃建设、群团组织建设和企业文化建设"三位一体"的党建工作模式，以例带动工建和团建，以工建和团建促进党建，以党群建设促进企业文化建设，促使企业换发新活力，形成整体政治优势.今年以来，天爱集团、联合铜材、三圆制桶等非公企业党组织依靠群团组织的力气，先后开展了”弘扬企业文伍打造公司将来“和“我爱公司”征文、”公司在我心中”演讲等寓教于乐、主旗显明的企业文化教化活动，将党员、职工的思想统一至睑业发展目标上来.镇工会在非公企业中深化开展了以“讲卫生、洪仔细、讲信誉“为主要内容的“三讲”活动，引导党员、职工恻立共同的价值理念和主动向上的精神风貌.各企业工会、团组织.妇委会还利用"".“五四”、“十一”等纪念日，组织企业职工开展拔河、乒乓球、篮球、棋类竞卖等业余活动，击于提升企业的团队协作精神.四是坚持”劳“、"企”共赢，构建和谐环境,增加党组织在非公企业中的凝合力,由于非公企业业主与党员职工在益安排上月有不完全统一性企业主和职工2：间往往存在不和谐现象.一方面，少数业主过分追求经济利益，而对职工的度护与关切不够;另一方面，一当非公企业党员认为，过去在国音或集体企业工作,为国家为集体出力，是企业的主子,如今在非公企业打工，是一名雇员，一切都是老板说了算，从而缺乏工作的主动性与主动性.笺于此,我们突出人文关怀,充分发挥党组织在业主和党员、职工间的桥梁纽带作用，努力构建和谐稳定的劳动用工环境，追求企业利益与职工利益的"共IT.我们在非公企业党组织中实施了以"支持创业者、关切劳动者"为主要内容的凝合力”工程.一方面加强对党员职工的思爆引导，激发党员职工的工作热忱,通过常常性地召开企业职工大会和党员大会，教化党员、职工敬市业主的自主权，崇尚业主的创业精神，听从企业统一管理，增加使命砌A主子翁意识.另一方面，教化引导企业业主正确处理与职工利益之间的关系，敬市职工的劳动和创建，遵守国家的政策;去规.基层党的组织和工会主动忸助党员、职工维妒自身的合法权益，督促企业与职工签订劳动合同，协商工资发放标准，敦促企业为全体职工办理社会养老保险和医疗保险.电磁线公司还投入30万元为职工办理了安康保检,投入万元为职工办理了摩托车意夕假害睑.此外，各非公企业党组织还针对企业困难职工的生活状况，在企业内郃开展结对忸扶活动，组织党员与困睢职工结对,帮助他fiM三高业务技能，解决工作和生活中的实际困难.较好地改善了企业人文环境，增加了党组织的凝合力.第3篇：20某非公和社会组织党建工作总结公企业和社会组织党建工作总要求20XX年度三睑和社会组织党建工作总结自讼企业和社会组织党建工作总要求20XX年度非公和社会组织党建工作总结加区“两新”工委近年来，加区“两新“工委在区委的正确领导下，仔细贯彻党的路途、方针和政策，落实省、地组织部门在两新组织开展党的组织和工作覆盖集中攻坚专项行动，若力实现两新组织党的组织和工作全澧羞，进一步夯实党执政的组织基础，加强两支队伍建设，发挥两个作用，强化工作保障，主动推动”两新”组织党的建设深化开展.现将近期加区两新组织党建工作开展的基本状疣匚报如下：一、两新组织的笈本状况1.非公Intt会组织注册状况.20XX年,在地区、加区工商、民政注册的加区地域的非公有制经济组织和社会组织总户数已达9701家，其中：在加区工商注册个体工商户7850户，个体私营企业195户,农天专业合作社203户，在地区工商注册有限看任公司类（企业）1453户.按规定口径标准，通过上门入户走访、底数排亘核实了非公企业1259P.社会组织I1.1.家，合计1370户.别除空壳、未建立党组织的从业人员3人及以下的企业和社会组织以及未在工商民政部门登运主册的非公企业和社会组织1212家，剩余能正常经管上规模纳入基数统计的非公企业112家（含工业园区入驻企业20家），有党员的非公企业数为33家；纳入基数统计的社会组织46户（民政注册社会组织18家;律师事务所6P,会计IJiW务所3户，民办医院19家），有党员的社会组织数为25户.对每户都单独建账，入户调叁工作做到八清，,一社一表一账，建立了明白台账名册和动态数执阵.2.两新组织组立党组织状况,今年，我区已在公运济组织和社会组织中，市点开展了“两个澧盖集中攻坚活动”工作，已组建了非公企业党委2个，党总支4个（园区总支1个），非公企业党组织19个.其中：20XX年新建立4个企业党组织,单独建立15个，联建4个（含3户挂靠,1户挂席工信局兼合支部*2户挂靠科技局兼合支部*7户挂靠园区办莪合支部、4户企业与光明眼镜厂联合支部）.社会组织建立党组织9个（20XX年新建立5个社会党组织，单独建3个含林城、精诚会计师事务所支部、公益协会兼合支部，联建6个含个协消t办联合支部、电商产业园协会兼合支部.白悻富农马铃狎协会联合支部、司法律师事务所联合支部、卫计民宫医院兼合支部、民政吩会兼合支部、财政联合支部），在册党员263名（含区工信局、商务局、科技局、园区办4家部门支部）.为了实现党的组织和工作全覆盖，在涉企彳时会组织部门设立了23家党群工作站和下派26名党建指导员，开展全面推动加区两新组织的党群建工作.二、落实上级文件精神和各项工作要求及做法1.立足区情，抓好两新姐织党的两个覆盖我区仔细根据地委两新工委