2024年中职学校党建工作总结(共4篇).docx
2024年中职学校党建工作总结(共4篇)第1篇:中职学校学校工作总结2024年学校工作愈结2024年我校坚持以党的十八大精神和党的群众路途实践活动为指导,深化实施中心*12543发展工星.以服务为宗旨,以就业为导向,深化教化教学模式改革,建立学历教化与职业培训并举”的内涵发展之路,教化教学各方面工作都取得了成效,学校被评为大庆市教化工作先进集体.一.以党的群众路途为中心,深化开展"为民";励(一)狠抓三项重点,教化实践活动寺底推动1.细心策划动员,组织推动落实.根提中心实践活动要求,我校召开党总支会议,传达上级精神,成立领导小组,探讨制定方案,成立领导小组办公室,全校师生主动动员,为推动活动,顿当开展供应了坚毅的领导和组织保障.第三督导组的领导常常深化我校,并与校中层干部和群众迸行谈话沟通30余人次,有效地指导了教化实浅活动的开展.2 .创新活动载体,深化开展学习.活动开展以来,校领导班子每周五上午中组学习,下午为党员干部学习日以上级统一支配及文件简报精神为主要内容.校领导班子中心组学习21次,全校集中学习23次,累计1400余人次,上交中心学习状疣匚报10余篇、心得体会6篇、理论文重6输.6月份,学校党总支还开展了"百名委员讲党课"活动,共有3名支部委员参与,讲课内容切合我校工作实际,切实达到了加强党的群众路途教化实践活动方面理论辅导的目标.3 .虚心听取看法,注怠开诚布公.学校领导班子成员之间、班子成员与其他党员、主动分子、职工之间深化开展了谈心谈话活动,谈心沟通近100人次.学校通过设立网站专栏、电子郃箱、热妓电话、看法箱,召开座谈会、发放征求看法话,收到各类看法和建议60多条,刚好召开党总支委员会,专题探讨基层征求看法推理出来的问题,能整改的马上整改,不能解决的限期整改完成,并在校内网刚好公示解决方案.(二)坚持四个注意,狡侬践活硼点突出1.注意领导带头,体现务实作风.学校党总支从活动伊始就坚持领导带头,上级带下级,一级抓一级,层层抓落实.书记、校长及三位副校长先后多次深化教学一线开展调研,面对面听取救职员工对于领导班子和个人的看法建议.学校领导还建立了“一帮一、传帮带”M三,畅通与全部故职员工#*生的联系渠道,充分听取看法,帮助解决实际礴4 .注意围绕中!>,解决发展问题,活动中,校领导班子每周不定期深化班级、课堂.实训室.宿舍.食堂检食劳动纪律、致学秩序.实训臊练、校内平安、周边环境等状况,召开专Jg会议找问题并商讨解决方案,第一时间反馈相关部门,第一时间解决整改,消退一切不良崎志.5 .注意群众参加,发挥民主作用.一是激励学生家长参加学校管理,4月份在家长中开展了一次针对管理、教学、收费等几方面的问卷调直,征求看法.在老师节、中秋节.国庆节期间,党总支责成学生工作处发放致家长一封信,公开承诺坚决抵制收受学生及家长礼品礼金等行为,每名老师还与校长签订了老师拒收礼品金承诺书二是全体党员、职工还分别参加了中心处级干部右法征集、领导班子民主测评、各部门看法征集、教化实践活动阶段性总结大会等活动,为教化实践活动的开展起到了良好的民主监督和促进作用.6 .注意回头看,促进专项整治.为进一步巩固敦化实践i舌动成果,仔细地对前面的工作进行了“回头看”.结合学校专项整治工作的推动,逐项确定整治更点和任务分解,落实东头部门和详细负贡人,明确整改时限和用ff1.推动措施.多次组织全体教职工学习教化部关于中小学老师违反职业道德行为处理方法3,三令五申、令彳搏止“三乱”现象.时刻提示,Qr格要求教职工,培加了全体老师的组织纪律性.(=)主动开展“欢乐生活、欢乐学习.规蒯亍为、服务社会"主蜴甜J1.制度落实方面.利用半年时间完成了2024阙大庆市外事职高制度汇编的修订工作通过制度的修订和完善,落实到校内管理的方方面面,各部门组织IJ币生学习各项规章制度、岗位职责和考核方法.组织了一次全校性的制度学习考试;致学部门组织老师说课、赛课活动;各班级开展以“我学习,我进步,我欢乐“为主题的制峻学习主题班会,评比出“规范行为,服务社会“明星学生5名;机关后勤组织了“我们爱生活,竞走竞赛“,通过此次活动建立良好的竞争、澈励.约束机制,形成了制度科学、管理规范、运行有序的工作格局.2 .常规管理方面.梳理常规工作思路,推动各项日常工作程序化,明确监修考核方法,在学期初制定学期详细工作支配,每月进行一次工作总结,成立以校长和书记卷加的三个问题亘找研讨小组,刚好瓷排解决工作中出现的问S1.同时,合理支配职工和学生的课余生活,并保证;舌动时间和活动质量,力求激发职工酷爱岗位、乐于奉献.勇于向上的工作干劲,激励学生苦练技能、服务社会.3 .服务群众方面.活动中,学校想方法做好离退休职工的慰问工作,将”三不让“承诺落实到位,亘正喏助困难职工刚好解决实际困难.工会创建性开展工作,老师节期间,工会主动开展职:D®味运动会,关切教职工身心痛康,把更多的实惠带给职工.进一步改苫教职工食堂伙食,桶保饭菜的数最1喉量.在思想上和行动上亘正解决服务群众“最终一公里”问!S.二,以企业文化进校内为抓手,打造外事职高德育特色(一)精神引领,推动大庆精神铁人精神纳入国民体系工作1.以培育自觉践行大庆精神、铁人精神的新时期合格中职生为目标,实施*112233活动,即开一次班会,而一部铁人膨片;学唱两首大庆战歌,讲两个铁人事迹;学习三句铁人名言,参观三个展帽.2.把大庆精神.铁人精神进校内进课堂与特色学校建设结合起来.立足学校的传观知底蕴,大力开展以弘扬大庆精神、铁人精神为主要内容的特色活动,如手抄报、书法、美术*学问竞赛、演讲、文艺汇演、趣味运动会等多种形式的活动,并把活动成果应用于班级文化建设中.每学期实行相关大型活动2次,组织开展参观学习5次.3.为了加强同学生家长的教化沟通,结合我校两进工程教化的实际状况,我校先后开展了两次大庆精神铁人精神教化校内开放日活动.学校被大庆市故化局授予大庆精神铁人精神先进集体.(二)文化引领,推动企业文化进校内;瑜1.日常管理企业化.建立员工病事慑档案,通过制度的学习思想入脂,用企业的"S"规范到每个角落,每个班级都有自己独特的“经营”模式,班级月月考核,除了企业虚拟工资外还能获得各种嘉奖.2 .宿舍管理标准化.我校宿舍的笆理方式在原有舍务老师的“四专一登记”上,增加了,节皇检连",周一至周四每天两次检亘督导宿舍卫生,并与文明班级评比挂钩,评出“温馨寝室"3个,标准SI至3个,电舌技能舱手8名.3 .制度管理规范化常态化.本学年为了更好地进行规范管理,管理部门完善各种考蹄管理制度,并组织学生仔细学习领悟,并结合"7S*制定标准,将各个环节规范化.同时进一步建立日常管理和节点机制,明确学生的各个阶段,树立标准,强化考核,还制定节点预案.通过各种趣味有意义的活动,促进班级与班级、年级与年级之间的竞争意识,尤其留意在i舌动中出现的各种问题刚好疏导.(三)心育引领,打造一支菅理过硬的德育队伍1.根据企业管理中”明确主体、职责统筹、部门防调.全员参加”的要求,建立校领导对德自工作负总责、亲自抓,基层部门领导详细抓,班主任和管理老师全面抓的贡任体系,脯保德育工作层层有人抓,到处有人管.并引入“体谅模式教化”的妣念,提高老帅的育人实力,促进优秀班主任群体的形成.本学年度,张守凤老师获得大庆市中小学优秀班主任称号,武世直老师获得大庆油田孜化中心班主任基本功大安一等奖.2.创建心理老师团队.通过中职学生心理健康现状探讨课题的探讨,组织心理健康小组活动,通过多种方式进行心理疏导与案例分析,对全校各班级出现的个案进行研讨,发放学生心理猷,康调亘表168份,建立学生心理健康档案205份,心理询问30余人次.本学年有6名老Ji三评为优秀心理辆导老师,上交心理辅导案例及论文成果27篇.(四)规范引领,完善入轨-成型-定型的管理体系1.做好新生军训工作.加强对学生的学生行为规范考核标准、学生皿工作制度汇编的学习以及习惯养成教化,同时抓好学生的仪表、服饰.发型等行为规范,多课间巡察,多引导课间形式,渐渐使学生在走廊养成靠右例行走,不打闱的好习惯,做到"养成求规范,规范促发展”.2 .坚固树立“平安第一"意识.把对师生的平安教化摆在重要位置来抓.完善各项平安预案,加强校内各种应急8激演练和防愿平安演练学生工作处人员和两位驻校民警多次进行平安检瓷.做到平安教化,每天洪,时时讲.3 .加强学生会团体的培训,提高服务意识.接着推行学生会监窗南制度,对各班的室内外卫生、文明礼仪、纪律.两探等进制范检亘,纳入文明班级、优秀班主任考核,确保常规工作持之以恒、抓细抓实.使全校形成班班争先、匕晔赶超的良好氛围.4.切实做好团委组织工作.每月召开一次班级团支书会议,听取班级团支书工作汇报,了解团员队伍状况,并组织他们学习团队理论、团队;勒的做法、阅历等.同时,做好宣扬工作.制作以“老师节献礼"、"平安教化进校内""社会主义核心价值观”等内容为主领的板报16个.树中开设,铁人精神”专栏,将学校的“两进工程"活动的有序开展刚好报道.5 .规范学生手机的运用,通过制定大庆市外事职高手机运用制度3和致家长的一封信,在全校开展整治手机乱充电和上课玩手次舌动,全部笆理人员进行了不定期的手机检查行动,同时加强教化让学生在内心中明白上课玩手机是对老师的不敢更把握好手机网络这把“双刃剑r,有效地遏止了一些不良思想的抬头.(五)活动引领,努力提高学生的职业素养1.学习雷锋专剧活动.今年我校团员志愿者服务队一行29人,来到采油二厂社区,与社区工作者一起进行义务劳动浦理范围为二厂市场主道两恻垃圾,历时两小时,共清理面积达8000多平方米,清理出垃圾三车.2 .清明节专题活动。为了仔细实行“弘扬中华文化、建设中华民族共同精神家园”的要求,更好地运用传线节日弘扬优秀文化传娩,我校于4月3日组织学生网上祭祀英烈活动.组织学生到颜公墓祭杞7位烈士,参加大庆电视台报道"四代守墓人、六十八年的坚守”的活动.3 .平安防罂演练活动.为进一步落实校内平安防褰工作会议精裨,增加学生的自我防范意识,提高学生对突发事务的应变处理实力,更好地爱护自身平安.2024年5月23日下午,我校开展了防屡演练活动.学校领导彳11A百峋分局副局长吴凡成.社区一队队长王建民等警察及部分师生参与了演练.4 .开展广播操质创优专项彳亍动.进行了"英雄少年"武术提竞赛.通过这次竞赛,我校学生的队列队形和武术强体水平得到了较大的提高,强化了学生努力为班级争光的团队意识和集体荣誉感.三、以规范化管理为基础,进一步提高救化教学皿(一)报好教学管理,优化技能实训1.突出课堂日常管理,学校教学各贮作雌制度要求,有安排.有落实.有记录、有检亘、有总结.本学年,通过三级检盒管理,完成了教学草批资料检食24次.本学年教学部门完善修订了11个岗位职责与考核标准,修订了40余项管理制度,补充了老师管理、校本研修、候课、课堂教学工作流理及相关要求4项新制度.2024年我校对口升学考试依旧保持了本科升学高录用率.2个专业共计41名考生,本科总升学率达82.9%,旅游服务与管理专业则达到88.9%.2 .注意理论课进实训室.在救学过程中,老师结合课程任务内容,依据实训设施条件,因地制宜因材施教.组织学生到工作现场边教边学边做,绽开练习操作活动,有效地提高了学生的技能水平.今年全部参与技能考试的学生一次性通过率为100%.在全省职业技能大赛中,我校参与了2个专业4个麦项的竞赛,计籁机专业获得1个一等奖,1个团体三等奖,1个优秀奖;旅游专业荻4个二等奖.3 .激励社会实践,旅游教学部选拔训练4位学生参与了,大庆茶艺协会举办的“拥抱春天2024春茶品鉴会”演出活动.选派25位学生参与了由大庆市委吉场部,大庆传媒集团,大庆文体雌团,大庆广电大厦联合举办的“萨尔图”杯龙舟