乡镇抓基层党建述职报告5篇.docx

第一篦依据要求，现将2014年度抓地层党建工作状况报告如E：一、党建工作开展状况1、加强队伍建设，培育后备力气.创新干部管理方式，实行村组干部绩效考核，在烟叶生产、新农村建设工作中严格兑现奖惩，为适应社会发展的需求，我村2014年发展了3名入党主动分子，有3名同志递交了入党中清I九2、突出实效.扎实开展教化实践活动.组织党员干部学习,读报、存新闻、收看远程教化,学习先进人物的事迹等活动，仔细摞好看法建议办理和问题整改工作，突出抓好村干部“四风”问题，大大提高了村干部的党性和群众菸础和支部党组织的凝合力、战斗力.3、健全机制,完猝干部管理。健全完售各项制度仔如糟行支部书记抓党建工作第一责任人职贲,全面推行民主集中制决策机制.4、抓好党风廉政建设.仔细落实对干部廉政承诺制度并公开承，严格执行民主集中制原则做到党务村务财务公开，公开内容全面详细，程序规范，二、存在的主要问题及缘出1、村级活动场所不健全.村级活动场所用.年租用原国税所办公楼办公.办公楼功能不齐全，给支部党员活动带来了双多不便.新建村级活动场所还有很多地方须要协冏，比如场地的选址、建设经也等等。2、村级集体经济薄弱.目前村委90%的山林、荒山全部分到农户,集体经济基础发展的空间较小.村委除转格支付外,基本没有其他经济收入.在执行财务制度方面不好严格.导致非生产性开支数目较大.村报刊订阅、信登纸阻置活动费等存在超标，财分监密制度没有/t正到位。这与村干部服务懑识、大局意识、发展意识不强有很大的关系。3、干部队伍不强，结构不优.全村目前共有党员65名，3S岁以下党员17名，大专以上学历5名，占党员总数比例都不足8%.农村咤心化”何题比较突出，在家里的党员年老体明，文化程位较低,年纪轻、有干劲的青壮年党员大多外出务工，不仅造成党员队伍缺乏活力，而且导致村后备干部不足。流淌党员较分散，虽有联系，但管理上很玳完全落实到位。三、下一步工作13标和详细措施I、主动推动村汲活动场所建设.至持“慎重选址、多方筹资”的限则，争取在2015年完成村村级活动场所建设，通过“向上争一点，财政挤一点，自己好一点”的方法，逐步解决村活动场所建设资金的问题，并逐步建立健全各项规章制度，使其达到,六有五服务”标准，努力把村建设成党建工作示范点.2、开源节流,壮大集体羟济.一是因地制宜，选好项目,主动发展烟叶和食用菌.保证全村好年种植烟叶800亩以上，烟叶税收60万元以上，依托鸿仕达食用倒胫地，盘活农村土地运用，带动周边一批农户种植食用阳，帮助农夫增产增收“二是节约开支，减轻村集体负担.一方面仔细执行好村级零款待费制度.严格限制村级款待费支出,对村级不合理负担要进行彻底清理整顿.另一方面限额订阅报刊,削减各类活动，庆典庆祝开支，真正达到减轻村级仪担的目的.3、加强党员干部管理。加强党员干部党风党纪教化，以Ct作则，坚持带头示范，勤俭节的利用各种会议、板报等形式进行警示教化增加党员干部队伍的心理防线营造风淌气正的氛围.仔细学习党的政策方针，推动基层民主建诊，坚持集体探讨，会议决策.严格落实“三会一课”等党内地本组织生活制度。依据村委换届状况，调整干部的业务分工，形成合力,埴加班子的糠合力和战斗力。4、抓好党员发展,优化党员结构。在实际工作中,坚持高标准、严要求,慎重做好发展党员工作.主动发展年纪轻、赛泰高、实力强的村民到党组织中来，主要到致富能下、境员退伍军人、返乡创业经商人员中去发展批优秀党员，其次第依据要求.现将2014年度抓基层党建工作状况报告如下：一、糙职状况和J1.作品点1、抓班子建设。今年，我始终如一地坚持了集体期号和个人负货的原则，实行民主决策，不姥个人独断£行，克服了以前分工不细,责任不明，在工作中推诿扯皮的现象.几年来由千村班子团结.分工明确.在工作中充分显示了职责分、任务明使各项工作都能达到预期的目的，完善了村级活动场所,确保了党员活动阵地达到了“一类场所”标准，党员活动军达到了“三全六有”的要求，连续三年村党支部被评为先进携层党组锐.2、抓党员发展。依据中围共产党发展党员工作细则要求，村党支部着.取培育有志向、行道的、有学问、有专业之长的农村青壮年和退伍军人为入党主动分子和入党对象，特殊是发展和培育女同志入党，目前我村共有党员67名,2014年培育入党主动分子3名，确定发展对象2名，ffii党员转正3名，培H村后备干部1名:并在党组织覆箭上要求姆个村小组都成立了党小组.3、抓队伍管理.仔细制定并落实支部的年度工作安排.创新民主评议党员的方式.不断加强党员常常性的教化工作,切实落实“三会一课'制度，民主生活会制度，“三务公开”制度，民主评议党员制度等党内生活制度，按规定召开了支部委员会，党小祖会议，全体党员大会，上好了党课，并仔细进行会议的记录.二、存在的主要问题和娘出I、党员队伍结构不优文化程度偏低.年龄偏大，全村有党员67人，初中以下文化程度比例达57%,平均年龄岁，女性党员比例欠缺，造成双带实力不强，带领群众致富方法不多，思路不宽，抓工作缺乏创新，促发展缺少方法.2、党建工作责任落实还不到位。党建工作主动性不强.重视程度不好.作为支部书记主动抓党建工作的说叨意识不强，即没有仔细学习熟识党务工作，也没花精力去深切和落实携层党员的队伍隹设，习惯于以会代训，组织生活会“三会课”等制度落实有差距，3、村集体经济薄弱,目前村委90%的山林、觉山全部分到农户，集体经济基础发展的空间较小,村委除找移支付外.基本没有其他经济收入.根本不能保障党员教化管理、干部工资、基层活动场所建设、服务Irf众等须要.其中村小学校建欠款8余万元,村部建设欠款I1.余万元。产生问鹿的缘由主要有：一是我个人坚持学习不弊，财抓基层党蝴织建设的业务学问学习有所放松,尤其是在处理抓党建和经济建设的关系上,塞经济、轻党建,对基层组织建咬重要性和必要性相识不足.二是抓农村党建工作创新性不足，习惯于完成党建日常工作.对开创性抓好本村党建工作谋划少，三、下一步工作目标和准需作为村党总支部书记,我将严格落实党建第一贲任人的职货.依据乡党委、政棉的决策部署保持党建工作的连续性、稳定性.今后我将景点抓好以下几个方面的工作：1、发展集体经济,三年任期内，我将带颖村班子成员厉行节约，合理安排，村集体资金，努力向上争资，并大力发展烟叶生产，2015年力争发展烟叶480亩以上，争取乡税收返还力度,掰保偿还村部也设所欠款项,同时安排拆除现村委会食堂楼层,并扩建一层80平米的党员活动室，解决党员活动室拥挤状况.2、加强党员培育发展，通过农村党员远程教化平台和遨请专写加强对党员的培训，使他们刚好了解驾驭相关的法律、法规、政策：确保短年至少培行3名入党主动分子，发展1名党员：同时培仔好后备干部的人选,力争建设一六好五服务”村党支部.3、主动服务群众.确定炎田、湖江两组为空心村整治村,力争三年内打造成漂亮乡村建设新亮点村。争取农田水利改造建设JS日，着Hi抓好炎田、庙口、湖江、麻洲等级土地平整改造工程，让全村农业生产耕作逐步实现机械化，抓好村壹字坑水库、南安左坑水库的除险改造工程,为农业生产供的水源保障.第三篇依据要求,现将2014年度抓建层党建工作状况报告如下：一、履职状况和工作亮点K抓班子建设.今年.我始终如一地坚持了集体领导和个人负贲的原则.实行民主决策,不狼个人独断专行,克服了以前分工不细,诙任不明,在工作中推诿扯皮的现象.几年来，由于村班子团结，分工明确，在工作中充分显示了职而清、任务明，使各项工作都能达到预期的目的,完碎了村级活动场所，确保了党员活动阵地达到了“一类场所''标准.党员活动里达到了“三全六有”的要求连续三年村党支部被评为先进基层党组织.2、抓党员发展.依据中国共产党发展党员工作细则要求，村党支部岩理培育有志向、有道伤、有学问、有专业之长的农村青壮年和退伍军人为入党主动分子和入党时象，特殊是发展和培科女同志入党，目前我村共有党员67名，2014年培育入党主动分子3名,确定发展对寐2名,段备党员转正3名,培育村后备干部1名:井住党组织植盖上要求每个村小组行成立了党小组.3、抓队伍管理。仔细制定并落实支部的年度工作安抨，创新民主评议党员的方式，不断加强党员整需性的教化工作,切实落实“三会一课”制度，民主生活会制度，“三务公开”制度.民主评议党员制度等党内生活制度,按规定召开了支部委员会,党小组会议.全体党员大会，上好了党课，并仔细进行会议的记录.:、存在的主要间璃和缘由1、党员队伍结构不优。文化程或偏低，年龄偏大，全村有党员67人，初中以下文化程度比例达57%,平均年G岁,女性党员比例欠缺,造成双带实力不强.带领辞众致富方法不多，思路不宽,抓工作缺乏创新,促发展缺少方法.2、党建工作货任落实还不到位。党建工作主动性不强，曲视程度不够。作为支部书记主动抓党建工作的责随意识不强,即没有仔细学习熟识党务工作，也没花精力去谋划和落实基层党员的队伍建设,习惯于以会代训.组织生活会“三会一课”等制度落实有差距.3、村集体经济薄弱.目前村委90%的山林、荒山全部分到农户,集体经济基础发展的空间较小。村委除转移支付外，基本没有其他经济收入，根本不能保陵党员教化管理、干部工资、基层活动场所建设、服务群众等须要.其中村小学校建欠款8余万元，村部建设欠款11余万元.产生问时的缘由主要有：一是我个人坚持学习不修，对抵基层党组织建i殳的业务学问学习有所放松，尤其是在处理抓党建和经济建设的关系上，西经济、轻党建，对嘱层组织建设重要性和必要性相识不足。二是抓农村党建工作创新性不足，习惯于完成党建日常工作，对开创性抓好本村党建工作谋划少.三、下一步工作目标和准备作为村党总支部书记，我将严格落实党建第一责任人的职成，依据乡党委、政府的决策部署，保持党建工作的连续性、稳定性.今后我将重点抓好以卜几个方面的工作：1.发展集体经济.三年任期内,我将带领村班子成员厉行节约,合理安排,村集体资金，努力向上争资，并大力发展烟叶生产，2015年力争发展烟叶480亩以上，争取乡税收返还力度，确保偿还村部建设所欠款项，I可时安排拆除现利委会食堂楼层，并扩建一层80平米的党员活动室,解决党员活动室拥挤状况.2、加强党员培育发展。通过农村党员远程教化平台和邀请专家加强对党员的培硼,使他们刚好了解驾驭相关的法律、法规、政策：确保每年至少培W3名入党主动分子，发展1名党员：同时培育好后J干部的人选，力争建设“六好五服务”村党支部.3、主动服务群众,确定炎出、湖江两祖为空心村整治村，力争三年内打造成漂亮乡村建设新亮点村.争取农田水利改造建设项目,着重抓好炎田、Iffi1.-1.湖江、麻洲等组土地平整改造工程，让全村农业生产耕作逐步实现机械化，抓好村壹字坑水库、南安左坑水底的除险改造工程，为农业生产供应水源保障。第四篇依据要求.本人就展行村党建工作状况报告如下：一、掇职状况和工作亮点一是抓好党员干部教化管理,即:抓培育，夯实发展党员工作暴础，坚持“三抓”提高发展党员质量，2014年确定发展对象2名，预备党员转正2名，培育主动分子3名、后备干部3名.抓管理.分级分批对党员进行全面培训,强化党员先进作用辐射.加强党员设岗定责和民主评议党员,对不合格党员进行处理，并加大对流淌党员的管理和教化.抓制度，力求党建工作规范科学，通过不断健全完善抓制度与落实，规范了发展党员工作，优化了党员队伍结构,促进了党的基层如织建设。二是抓好村级活动场所建设.履职期间完成了村级活动场所的建设,投资M）余万元完成了村部主体JC程的建设和装修，包括增设围墙与进行绿化：为老年活动中心添置新座椅，增设了象棋、军机、国机、扑克牌等活动；花也4万余元建成篮球场与健身四件食，为村民的活动供应了良好场所。三是抓好党的群众路途教化.以干部干脆联系群众的“一包二访全发盅”为契机