医院工作计划模板汇编9篇.docx

医院工作计划模板;匚编9篇医院工作计划篇I一、向全院职工及就诊患者发布控烟公告、制定控烟工作制度、奖惩措施。二、召开创建“无烟医院''动员会，号召全院职工，特别是医务工作者要作戒烟、控烟模范，为创建“无烟医院作出贡献“三、与全院各科室签订控烟责任书，明确货任。四、开展创建“无烟医院”的宣传工作。1、在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌，在所有禁烟区域张贴禁烟标志，告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。2、分别在门诊大楼外两«、病房楼楼前的休闲花园和病岳楼西侧设置吸烟区，有明确的引导标识，并配身吸烟危害健康的警示语标牌。3、在导医台、分诊台、病房、门诊候诊厅等处摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料，宣传烟草的危需和控烟知识（如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧）。4、利用医院网站、宣传栏、内部通讯、电子显示屏等工具以及例会、职工大会等形式，向全院员工、就诊者和来访者进行控烟宣传。5、将控烟宣传资料纳入门诊、住院患者指南，宣传吸烟有害健康的医学知识，告诫病人、家属和来访者禁止在院内吸烟。6、医务人员在诊疗活动中,主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性，积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为.五、定期做好针对医务人员和社会吸烟人群的有关吸烟危害性和戒烟方法的讲座，做好新员工上岗前禁烟教育培训，提高员工的控烟能力。六、组织控烟工作办公室人员进行月抽杳、季度检查工作，招结果纳入科室质控当中。七、做好包干区域的控烟工作，力求在室内场所（包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、实政室、示教室、医护办公室、值班室、会议室、行政后勤各部办，以及有天花板的大厅、走廊、楼梯、地下停车场等公众场所）全面禁烟。八、建立支监督员队伍，做到群众参与、群防群治，为我院的控烟工作打下良好堪础。附：星利县人民医院控烟监督小组成员名单组长：田兰军副组长：代立新成员：张宗义蒋振中赵云兰陈广利宋桂花王桂兰李武德王玉华杨波牟建国年十一月三十日医院工作计划篇2近年来，医院领导很重视和支持医院的科研工作，我们将以“科研兴院”思想为指导，努力争取学院领导和科研处的关心和支持，使我院科研工作争取出现新的发展态势，通过努力，力争在今后的几年里在科研管理、自然科学基金项目申报、全点学科建设及人才培养方面等方面能取得新的突破。一、科研工作1、建章立制今年初，我们根据学校有关科研管理制度，我们制定了£附属医院科研项目申报管理哲行规定、，附属医院科研成果鉴定、登记管理哲行规定、附属医院科研经费管理办法、£附屈医院学术交流管理办法等5文件：规范了科研管理，梳理了论文发表流程，畅通了论文发表途径。今后，我们将认真贯彻实施并不断完善。同时，要提高科研管理效率，强化科研管理的科学、公开、公正、透明。2、增进激励为了进一步推动医院的科研工作，提高广大医护人力的科研积极性，调动各学科的集体力量，为校内及省部级的科研立项培育新项目，附属医院首次设立了医院内的科研项目，设有重大项目、股项目、新业务新技术，对各类科研项目给予了不同层次的资金配套支持；对于发表的论文按级别对于版面镀予以报俏：医院制定了名附属医院科研成果奖励暂行办法凯对获得科技成果、发表级别科研论文的研究团队或个人给予表彰和奖励，大大地激励/医护人仍对科研工作的枳极性。规定每年终，医院将根据各学科一年来取得的科研成绩包括论文、成果、专著、专利等进行综合评分，对于排在前面的集体和个人给予奖励。今后我们将要坚持这种政策不动摇，努力使我院的科班氛围及科研积极性较前能得到较大的提高。3,重视交流为了熠进学术交流，我们定期在院内开展各学科间的学术交潦，医院规定每两周进行次讲座：同时，我们不定期的采用请进来的办法，邀请省市专家来我院讲学，并在这方面加大了资金扶持力度。对于各学科的学术带头人和学术骨干送出去参加高水平的学术会议进行学术交流。鼓励各学科争取引进来在我院举办高水平的省内、市内外学术会议，扩大影响。通过各种形式的学术交流,我们掌握最新的学术动态和研究方向，不同程度促进了医院的学术发屣。二、科研项目重点学科建设是增强医院自主创新能力、提高核心竞争力的重要基础，是提高医院医疗、教学和科研水平的亚要举措。为进一步加强我院各级至点学科建设，规范重点学科管理，优化资源配置，巩固和发展学科优势，提高人才培养质量和科学研究水平，推动学科快速发展，促进医院医疗、教学、科研水平的提高。通过重点学科的建设形成梯队合理的学术队伍，配备一定优势和合理的实验室条件，锻炼承担、参与重大科研项目和开展国内外学术交流的能力，并在医疗、教学、科研和管理等方面取得显著成绩，逐步成为在区内外有较大影响的开放型医疗、教学和科研基地。医院根据中长期发展目标制定了重点学科建设规划，有计划,合理地培养一批院级重点学科，争取通过5、6年的规范建设，并力强使部分院级级盘点学科达到省级全点学科建设的标准。我院议定重点学科3个方向，传染病（结核病）、心Ifll管、泌尿外科。结合我校臧族结核病而发病率特点和我院经治结核病历史久、经验丰富、病例来源充足的优势，以结核病研究领头，心血管、泌尿外科、消化相续的层次，分层培养，通过这些重点学科的建设，培养批这些方向的学科带头人和学术骨干，以提高科研水平和科研创新能力，促进科研成果向临床应用转化，形成特色诊疗项目和特色专科。截至目前我院科研项目共获省级立项6项，学院立项2项，院内立项3项，自然科学项目1项.本年度的一项自然科学基金项目/7777肺结核发生的分子机理研究B系重点学科传染病方向系列研究之一。我国为结核高发国家,其中乂为结核高发民族，我校为，学生乂为高发群体，并且结核患者的耐药性明显高于我国其他民族。彻底的搞清遗传因索在结核的发生中所起的作用，对我们有效地防治结核，开发治疗结核的药物等具有重大的科学意义和社会意义。我们所检测的与结核相关的堪因多态性数据多为与免疫反应相关的基因，获得群体的这些基因多态性数据，对于我们研究本民族的其他与免疫相关疾病也可提供基础数据,对群体的基因多态性研究，不但可能发掘到珍贵的人类遗传资源，对人类的疾病易感基因的研究和定位亦具有不可估量的价值。维木课题后我们将对耐多药结核病、结核病与免疫、结核病发发机理、结核病化疗方案进行系列研究。三、科研队伍建设我院带头人在省、市内外的学术地位和影响获得进一步提升，目前我院有4人担任省级医学会分会委员，1人担任副主任委员，6人担任市级医学会分会委员。本次自然科学基金项目及医院级科研项目中有老中青三个层次，可培养和锻炼12位中青年人才，以促使中青年学术骨干迅速成长。高水平人才的引进，是迅速提升医院综合实力重要手段，也是带动培养医院人才体系推体上升的重要方法之、医院领导充分认识到了引进高水平人才的重要性和必要性，积极加强自身建设，创造良好的工作环境为引进人才做准备，今年，我院引进市内的专家2人，完善、补充了医院的人才梯队建设，提高了科研实力，学科人才建设步入了良性循环进程0此外,我院一直坚持“走出去、请进来”的政策，加强和省、市内外医学院校及医疗科研机构的合作，为具有较好发展潜力的中吉年人才到省外高水平科研机构学习和进行合作研究创造条件，目前我们除密切与本校医学院的科研联合外还和史旦大学华山医院、东南大学附属中大医院、西安交通大学附属第二医院等省内外知名医院建立了密切的学术交流与科研合作，每年有4名中吉年医生到上述医院进行为期6个月的进修学习。今年以来，我们正在和相继从以下几点做起：1 .经常督促、检查目前在研项目，确保项目按期、保质结题：2 .深入学科加强调研工作，时医院重点学科有针对性的扶持，为申报市级重点学科和自然科学基金项目孵育新的增长点：3.充分利用机遇，加强与单位在临床医学方面的相互合作，借鉴单位的优势，形成我院在市内较强势临床科研项目。医院工作计划篇320某某年是我院创建区域性名院及：级医院关键的一年，放射科全体人员愿与院部的中心工作保持高度一致，加强人才培养，提高业务技能，更新设备，加强医谑医风建设，不断提高文化素质，保证胜利完成院部下达的各项工作目标任务。科室管理方面20某某年我科着重加强两方面工作。一是质量建设：包括图像质量和诊断质量及服务质量。这方面的工作正点是把人员分成两个专业组。一个技术组，负货科室的图像质量的采集、储存、传输及整改提高：另一个是诊断组，主婴负货科室的诊断报告的书写以及质量的提高。两个专业组分别由组长负责统计和收集每月的质量控制指标的汇总以及各项整改措施的讨论分析，由科主任具体制定下一步的整改方案。二是文化建设：逐步打造团结和谐的整体科室队伍，不断提高人文素质和大局观念，加强职业道德内涵建设，建立互学互悟，以院为家，院荣我荣，以此提高整体科室形象。积极参加院部各项文化活动，党员和吉年志愿者起模范带头作用，树立良好的职业价值观，为我院的精神文明建设做出贡献。二.业务发展计划20某某年也是我科持续发展关键的一年。面临着人员结构老化，部分设番需要更新，新业务新技术需要突破发屣等众多发展瓶颈问题.首先加强人才培养计划工作。把人才引进，高层次引进：人才培养，高层次培养作为科室发展的重点工作,采取请进来（把优秀专家请进来），送出去（科室业务骨干送出去培养）的方法，不断提高业务技能。加强专业理论知识的学习和深造，继续开展科室内业务串讲活动，要求每个人每年至少两次备课，进行业务串讲学习。注重本专业的常见病，多发病开展讨论和分析。要求40岁以卜人员人人熟练举握该类疾病的影像特点及诊断要点，大大减少漏诊及误诊率。另外要求40岁以卜.人员每周一次集中学习和病例讨论、读片活动。针对日常工作中遇到的问题总结解决办法。科主任带头参加每次的集中学习，把要注意的问题和诊断原则分析思路逐步落实到每一位工作人员当中。新业务新技术方面，20某某年计划开展2-3项新的造影技术及乳腺dr的摄影技术、全景齿科检查技术，不断地结合我科实际情况，拓宽检查范的，全面提升收入增长点。筒化枪在流程，合理的全方位的开发利用卬SS系统功能，建立健全远程会诊系统的利用开发，更好的及便捷的为患者服务。争取20某某年我科全年总收入较20某某年增长10%左右。医疗安全方面，我科制定了20某某年度一系列规范化的流程方案，各类人员工作流程及全科侦室控制指标纳入全科的全面考核，凡出现的医疗差错、纠纷，甚至是患者投诉，一律召开全科人员讨论会，查找原因，制定整改措施，避免事件由或发生。20某某年全年全科争取不出现任何医疗安全措施事故，忠者投诉争取降到最低点.增收节支也是一项歪要工作，20某某年在保持全年增收的同时，力求节约水、电、卫生材料的消耗：加强设备平时的维护保养，减少故障发生率，保障设备的正常运行，维持正常的工作及患者就医秩序.设备添置计划为配合我院乳腺病科的成立及口腔科工作的开展，20某某年需增添乳腺dr一台及全景齿科X光机一台。四.医德医风、劳动纪律方面20某某年科室对医德医风、劳动纪律加强监旨和管理。把法律法规和劳动纪律纳入当月的质量考核指标中去，与每个人的效工挂钩。医德医风和劳动纪律考核，实行轮流当班制，每人个月，全科人员轮流值班考核。凡医德医风方面出现患者投诉，医疗差错，事故纠纷及货任事故，除院部给予处罚外，科室也给予一定处罚，并且取消当年的一切评先资格。如后果严重者，取消普级晋职资格。医院工作计划篇4根据卫生部新版病历书写基本规范以及电子病历基本规范的规定，按照<：级精神病医院评审标准耍求，认真开展病案质控的管理工作，20某某年的工作重点是本着加强指导，共同学习，共同提高的工作目标，全面规范我院医务人员病历书写行为，提高病历书写质量，逐步提高医疗质量管理。具体计划如下：一、组织各病区医师对K病历书写基本规范、医嘱书写规范、辅助检查申请单书写规范