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到公司的培训总结到公司的培训总结范文后1短智而又充实、忙碌而又的五天封闭式培训很快结束了。带着少纤疲急但快乐的心情，回到熟香的校园，突然感到自己五天里的成长和收获.短短五天，让我从思想上迈出了职业人的第一步，让我从心坎里感受到责任和团队拓展训练是乐趣与挑战并存，既有完成背摔的刺激和愎陇，跨过断桥的喜悦和成就感；也有初次没能穿越电网的挂效感.以及未能七巧板任务的沮丧。整个过程.都是在教练的悉心引导和队友们的协作和鼓励下完成.无论任务是否顺利完成,我都在心里感谢教嫁和队友们的陪伴和支持。背摔让我初次体会到了如何把成长转化为责任,教族的话至今还紫绕在我的耳边：”站在背撑台上的就是我们以后工作的客户,我们应该怎样完善自己的服务,才可以让客户放心地投入中信银行的怀抱”：八米断桥的挑战让我再次直接感受到了对待困难的应有的态度:为之，喇难者亦易矣：不为，则易者亦睢矣：初次穿电网的受控，生动的让我们知道了“先动胭，后动手”和“预则立，不Jg则废”的重矍性：而七巧板任务的全线失败，则的全级队员提了个大醒：团队协作能力行动起来总比承诺的难借，相信叭友.是台作的基础。三天讲堂式的培训，为我们在中信开始职业生涯,从里到外做好了准各。S玉惠老师用生动活波的案例向我们传达了如何建立正确端正的职业化心态,整整一天时间里,曾老师给我留下了短多印电深刻的语句，其中对我感触最深的是“做比说重要.习比学有效'和“站程高，看得远,才能飞得高”,这两句话很简单朴实，但对于自认为执行力不然的我，第一句话可以成为以后我工作的座右铭，而第二句话提匿我，在m后不应送失于繁杂重复的工作里，要不断学习充实自己，拓宽自己的眼界，与时俱进。第二天郝着老师有关限行营镇的课程，费助我们初步戏立起了客户服务和营销的就念。记得在主京城大厦支行实习报道的第一天,郭副行长给我们上了一堂生动的“商业银行学”，其中她就把银行羟首中三大吏点概括为服务、风险和管销,足见管钠在现代商行业务开展中的重要性.而通过郝老师的课程，我对郭副行长的那番话有了更深刻更全面的认识。最后一天.图雅大方的韩洁老师从着装.言行举止、语言等角度教我们如何培养自己良好的商务礼仪，从而打造自己的职业素养，相信这些方面对于即将步入职场的新人来说，都是必要和有W助的.周五晚上的晚会，也是此次培训中不得不提的重要环节之一.短短三天时间，多才多艺的队员们，奉能出了一台精彩、混餐的晚会。我们电的小合唱“爰因为在心中”作为晚会的开场节目，虽然简单低调，但包含着我们每一位组员心中的感动和追暖。其他组的节目也是精彩毋呈,另人印象深刻。尤其是最后全体成员在曹总的带领下.还有人力资源的几位工作负费但待人和善的美女们1.之高唱“相亲相爱一家人”,将晚会的温情it氨推向高潮。总前来说，五天的培训生活，让我更加全面和直接的了祥了中信文化和中信人，更加认同中信总营我们的新家和家里的每一位新成员.感谢辛勤工作的人力资源的同事们，为我们安排这五天朝夕相处、相互了解学习的美好时光。这五天，是我在中信总营里成长迈出的第一步，很顺利很开心，相信以后一定会有更成功的第二步、第三步到公司的培训总结苑文解220xx年2月29日,我有幸在公司会议室斯加了XX总的关于公司企业文化培训。感激公司给了我这个机会.让我进一步了解我们公司的企业文化.目标和规划，通过本次培训不仅让我对公司有了进一步的认识，对未来的工作有了更大的信心和决心.什么是企业文化？余世维对于企业文化的解科是：“企史文化是Ii不见的软件,是企业共同拥有的价值观和羟营理念”。我公司以人为本.以“做大、做强、做长”为企业目标,拄重经济效蓄和社会效边的发展观点和绘管理叁正体现了这一点。法律是张制人达到最低标准,而文化是引导人达到最高标准。1.个企业是一个家屣、一所学校,一个军队，企业文化是这些团队在完成一项事业的过程中所形成的共同的理想信念、价值观和行为准则，由于企出文化具有灵魂,凝聚.约束、导向、激描等方面的重矍作用，因此，也就决定了企业文化其实就是一种以做大、做强.做长企业为基本内容的企业发展观点和短营理念。文化等于习惯，习假和理念一旦养成就很电逋过说理和赦有来改发,所以时于刚入职的我来说，我愿意把自己看做一张白版,在新的环境里养成良好的工作态度和习惯。如果把企业比做人.那么.如果只有财富.没有枳极向上的精神和良好的文化氛围，这个企业就会蓑降不振,当然不可能成为一流企业,而大的企业看的就是文化！在培训期间还看了一些公司内部年度表彰大会的机然，更深入了解到公司的文化.未来目标和发展规划，让我看到了公司光明的发展前景,公司同事们是在一种开放激情的裂宙下，主动参与、积极投入工作，使我自己对的有幸成为其中一员而感到骄傲.学习是快乐的,收茨是愉悦的！我相信我选择的不仅仅是一份工作,更是一份事业。不求安逸环境.但求可以不断学习的平白。作为一名新员工,年轻是我的费本,努力是我的责任,我会立足囱我.完善向我.努力做好自己的本职工作，认真做事,踏实做人,以无比热情及勃奋的工作来回报公司的知遇之思。我愿为公司的发展献出我的一份努力，使自己早日成为公司一名合格的员工，与公司同进步、同成长、共荣辱.到公司的培训总结苑文琳3公司拓展训练心得激情葬放,快乐工作阳春四月,朝气楚勃。身为博瑞的一员,很荣幸能参加公司组织的这次柘履训炼。在阳光的陪同下,我们到达了温江东方幸运城参加拓展训炼。通过这次的训烧.我充分感受到了公司的企业文化.我为大家，大家为我；成就源于团队，团队成就你我.一：尽情愉悦，绿色在大家骑车奋勇前进的时候，春风疣过我的脸烦，圾时感觉到春抚大地的钎道感。理短的十一公里绿色小一阳春四月，朝气蓬勃.身为博瑞的一员，很荣幸能卷加公司组织的这次拓展训竦。在阳光的陪同下，我们到达了温江东方幸运城参加拓展训练。逋过这次的训竦，我充分感受到了公司的企业文化，我为大家,大家为我：成就看于团队，团队成就你我。一：尽情愉悦，城色在大家骑手奋勇前进的时候，东风抚过我的胎被，帙时感觉到春抚大地的舒适感.短短的十一公里嫌色小道，婉真的乡土风情，濡急的流水，应证了阳春四月的朝气与蓬勃.飞扬着大家欢快的笑声.接下来在教珠讲课和公司领导的博瑞工作短历讲解中我认识到感恩，真成，团K合作.-:协作，搭档晚同，我们的生命之旅。给我深深的上了一课寂仰.赤脚.蒙眼。与一个认识或互不相识的人搭档。好扶.指引.背行。我们之间没有语言.却用相互的感受维护为方.漆黑中.不让宙己的搭档受到伤害。山林、草坪。石阶；途中的艰辛娃以想更。三：“奇迹”面前没有不可能8。57秒的穿越，见证了没有不可能的事实M秒与8秒之间本就“弹指一挥”的施哲在一次又一次的进步中显存是那么来之不易.16人的组国最后以全团最佳8。57的成维画上近乎完美的句号不得不让人振奋。这就是团队，团SJS队,就是团队用！四：坚持拍鼓击球中，我们手疼，我们眼花，我们汗流法背。但是，我们坚持，持之以恒.多次的尝试与不断努力之后，我们也有了我们自己的数字1247次.感区，亢奋.虽未能超越上一个记录保持者百事的记录，但，我fl电光荣为自己那还算可喜的成陵和心里被打破了的那“不可能”短的两天相处无论是小团队迂是大集体.或是搭档.大家相处的非常地治，把囱队精神发挥的淋潘尽数。我喊费但却不失心中那份欣喜与感慨。我更加沉稳,更相信“奇迹”.因为,我有我们到公司的培训总结范文篇4白天的一个米质拓履训炼不但有一些同事们团结合作的项目，同样也是有军训的一些内容，只是和之前在大学刚升学的军训比越来，没有以前那么的鼠了，更多的项目是一种傲炼大家身体的项目和考量彼此合作团结精神的项目，不管是穿越电网，还是走独木桥，或者是人形电榜，都是为了让我们更加的团结.在训练中，我虽殊之前在大学也是有经常的运动，但是这些天的训诔还是有拉累的.有些同事史支叫苦连天,但是大家一起训炼.一起学习,相互扶持河,也能感觉到,不会半途放弃，因为总有一群人在背后支持着你。我想在以后的工作当中也是.无论是遇到什么样的一些难题和困魂,都要相信我们自己最后可以解决.相信同事们会支持你，最后一定可以做好的。而在晚上的培训，则是公司各个部门的主管来到我们新人中间，和我们分享他们工作的心得和经验，说说他们一路上是怎么走过来的，在公司遇到的困难如何克服的。我们也是对公司的架构，公司的制度和以后我们工作的具体流程却方式有了一个初步的了解.可能刚开始去工作的时候还是会不尢物着,但是也知道应该去问谁,和谁去为接工作的事务。后面的几天,我们一起培训的同事开始分部门进行具体的岗位培训了,从如何做好囱位的工作，到竭位中会运用到什么样的工具，主管那是认真什的的和我们第解，而且也在实操中我们就遇到的问题，及时的何主管，能很快的得到.解决.在这次的培训中，不但是认识了很多的同事,了解了公司的发展和前景，对自己的岗位也是有了第一步的了解，我相信在今后的工作中，我能假好我的工作.培训虽然结束了,但桢导们的话语运回前在脑海里,还需要慢慢的在今后工作中好好的消化。而且羟过这次的培训我也明白.即使工作的时候遇到什么问越.也是不用怕无法解决，可以问同*.可以问领导，在这个团结的集体里,问题也就不再是困难的了。到公司的培训总结范文格5公司的这一次培训，从培训的效果就可以看出公司对培训是非常看重的，让我们在培训内充分感受到了公司对员工的负贵的态度和良苦用心，这是一篇公司培训学习500字，欢迎大家阅读.苦先，我非常感谢公司给我们全体员工的集体培训，也很荣幸参加了这次培训.这说明公司有我们员工培训的更现.反映了公司“更祝人才,培养人才”的战略方针；时于服务行业的我.也非常珍惜这次机会。羟过这几天的培训，完全打破了我没培训之前认为这是个很枯燥乏味的过程的那种想法,让原本为服务行业不感兴趣的我.渐渐为服务充满浓厚的兴趣,联务作为一个大众化消费群体，我个认为最主要的是，它是一个具有挑战性、完善自我的的行业，而且与生活紧密相连.在这几天的培训中我还学到了，史场的布局.商品的陈列.及在管理方面的根基,让我更加的了解超市是需要组心强和责任心强的员工。如果在工作中我们失去了细心,那么在布局及陈列当中就不能很好的抓住旗客的.购买欲。及旗客的踏物动向,巨大磁石点也将达不到理想的效果，失去应有的价值；另外货架的陈列要求我们了解网：怎样的陈列才能利用好货架的等一层，从而创迨出更大的价值及效茹：然而色彩的对比也能很大程度点亮联客的眼睛，吸引并留住顾客的脚步.公司的这一次培训，从培训的效果就可以看出公司对培训是非常着重的，老板及培训人员都做了很多准各，让我们在培训内充分感受到了公司对员工的负责的态度和良苦用心.让我们融为一体，我们在未来的工作中端正心态，更加努力！更加由信！接下来的培训，我想会更有健、更专业,所以我会更认真听,理论与实践更细强化我们的工作.因为我也很热爱且珍惜这份工作！学习能让人选步.工作能让人自信.相信我们在不断地学习和工作经验当中让我们把超市变律更加美好.