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    履行基层党建工作责任情况(通用6篇).docx

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    履行基层党建工作责任情况(通用6篇).docx

    履行基层党建工作责任情况(通用6篇)度行基层党建工作责任情况1根据安排,现将本人抓基层党建工作述职如下:一、履职情况及工作亮点1,主动担当责任,把抓好基层党建作为“首要职责”。树立“责任田”意识,带头履行党委责任人职责。20xx年,主 持召开党委会、推进会9次,研究调度落实党建工作。立下“军令状”, 与各支部书记签订党建责任书,强化班子成员、支部书记的责任意识, 形成了上下互动、齐抓党建的强大合力。管好“主力军”,加强对基 层党员干部尤其是村书记的教育管理,组织村干部、村小组长、村民 “说事堂”成员集中培训10次,坚持亲自授课谈体会、提要求;定期 约谈各村党支部书记,传导压力、调度工作,确保上级各项任务较好 落实。2,对接群众关切,把服务群众作为“根本宗旨”。把“四进四联四帮”活动进一步具体化,创新开展了 “1235”走 访帮扶活动(即每个“连心”工作组员驻点一个村小组,走访覆盖本 村全体党员和困难群众2类人群,每个队员帮扶3户贫困户,解决5 件以上生产生活方面实事),全乡60个“连心”工作组共结对帮扶困 难群众213户,帮助解决群众实际问题110件,实现群众微心愿310 个,资助贫困学生30多名,走访因贫、因病困难群众163户,落实 帮扶资金30万元。筹费3200余万元,实施了 8项民生工程:如对罗 白公路进行了全面升级改造,在座陂、桃里两村新建了两座小学,完 成了 3000余亩良田改造和田园化工程等等。3、立足自身特色,把打造党建品牌作为'主要抓手”。进一步提升了 “134”服务水平,完善大厅服务规程、严格岗位 考核,全面开展“民事代办、便民直通”行动,在全乡6个偏远的村 小组设立了便民服务点,为民服务更加高效、便捷。进一步推广村民 “说事堂”,筹资20余万元,在城下香源、笔架南坑、赵家坪头三个 村小组成立了村民“说事堂”,使基层党组织触角进一步延伸。加强 对先进模范人物宣传推广力度,对20xx年度评选出的先进模范进行 深度挖掘,邀请抚州日报、县电视台采访报导,宣扬正能量。20xx 年又评选出全乡道德模范2人、优秀村组干部1名、最美教师2名。4.确保经费投入,把落实基层党建保障作为“钢性任务”。在落实党建工作经费上,做到了不打折扣、尽力而为。20xx年 全乡落实村级总费金170. 27万元(其中村级转移支付52. 73万元), 平均每个村28. 37万元,确保了各项党建经费的足额拨付。其中用于 干部待遇44. 48万元,人均1. 85万元,用于村小组长待遇5.4万元, 人均900元。二、20xx年度述职承诺及20xx年度责任书项目兑现情况1,创办了 “党员学校”,并规范运行。投入资金5万元多元,购 置了桌、凳、投影仪、电教器材等硬件,完善了相关制度,定期组织 乡村党员集中学习,培训机关党员380余人次,培训内容涵盖党规、 党纪、法律、惠农政策、涉农条例、领导讲话、实用技术。2、加强了干部队伍建设。组织了宪法、党章和一准则一 条例的学习,从严落实了各项党建制度和考核办法,将党建工作作为 纳入村年度考核的重要指标。3、培育了 3个经济实体。成立“*县洋德葡萄种植有限公司”,并成功申报县级龙头企业;新发 展赵家村烟叶种植200亩;成立*连民生态养鸡场,饲养火鸡规模10 万羽。4、规范党建日常工作。抓好了 *村的集中整顿工作,整改效果 明显,达到颈期目的。落实人才工作目标责任,落实经费2万元,打 造人才示范点3个。按照“三推三审三公开”要求发展党员8名;成 立非公企业党组织1个,流动党组织2个,农业专业合作社党组织1 个。完成党费收缴8000元;向上级部门报送信息54篇,其中在县组 工通讯上稿2篇、市以上媒体上稿2篇。三、主要问题及原因1、部分基层党员先进性没有充分体现。少数党员尤其是基层党 员,入党动机不纯,在党意识模糊,组织观念淡漠,自由散漫,不参 与党内组织生活,与群众争利,与党章的要求相差甚远。2、村级党组织服务群众还不到位。村干部坐班服务制度坚持得 不好,少数村群众办事找人难,解决问题不及时。村干部驻城比例增 加,村干部花在副业上的精力过多,服务群众热情不高。3.基层组织生活质量不高。农村支部党员经常性活动参与人数 少,活动形式单一,党员参与积极性不高,组织活动没有收到应有效 果。4、集体经济薄弱,村级自身造血功能不健全。除1一2个村有点 集体收入外,大多数村组收入全部依靠转移支付和乡财政输血。村级 经济现状影响了村级党组织凝聚力和战斗力。产生以上问题涂客观原因之外,主观上:一是思想上不够重视。 对把党建工作作为党委书记“主业”的认识还不深刻,习惯性的把稳 定、发展、民生等工作摆在了优先位置、花了更多精力。二是落实上 不够得力。对党建工作量化了任务、明确了标准、下达了责任,抓落 实的力度没有跟上,调度得不勤,压力传导没有完全到位。三是方法 上创新不足。满足于按部就班式贯彻落实,缺乏地方特色,没有找到 合适的方法和载体调动村级抓党建工作的自觉性和积极性。四是考核 上问责不够严。对那些评议、考核结果较差的村干部口头批评得多, 问责少,惩戒措施没有兑现。四、下一步工作措施1、更好的履行基层党建第一责任。切实把基层党建工作作为自己的“主业二切实履行好笫一责任 人的职责,坚持抓经常、强管理、补短板、树典型、出经验,把党建 工作贯穿到农村工作的各领域。细化包村领导、村书记抓党建工作岗 位目标,定期调度、压实任务、健全考核、兑现奖惩、落实责任,形 成齐抓共管抓好党建的工作机制。2、着力提升服务群众能力和质量。充分拓展'便民服务”网络的服务功能,注重提升服务的效率和 服务质量,抓好窗口人员、村干部、代办人员的培训和管理,建立投 诉评分机制。在抓好惠民服务基础上,尽可能为群众提供产业服务、 法制服务、金融服务、科技服务、卫生服务等多种类型服务。3、精心打造基层党建品牌。进一步提升推广村民“说事堂”,使之成为农村党组织活动的新 模式;扎实推进“1235”工程,构建更加精准便捷的基层服务网络; 探索农村党建网格化、规范化模式,建成1个党建网格化示范村。4、尽全力落实财政资金保障。确保村级转移支付资金、发展补助资金、党员活动资金、上级党 建专项费金及时足额拨付,切实落实好村级党建项目乡本级配套资金; 增加村级党建考核奖励资金10万元列入财政颈算,总结推广赵家精 准扶贫做法,通过能人领办、集体参股、群众参与的方式,发展特色 产业,着力培育引导油茶、烟叶、蔬菜、特色养殖、运输、农机服务 等产业,壮大集体经济,增强村级自身造血功能。履行基层党建工作 责任情况2中共XX市XXXXX :根据党组织书记履行管党治党笫一责任人责任,推动全面从严治 党向基层延伸,推动基层党组织全面进步、全面过硬,不断提高党的 二十大精神”等活动,采取“带头自学+集中研学”的模式,认真落 实市XXX党委部署要求,持续强化思想政治建设。3、落实党风廉政建设责任制情况。始终把抓好廉政风险防控工 作作为重点,紧盯关键领域,针对易滋生问题的岗位和环节,加强廉 政风险防控,每一新开工项目均与现场人员层层签订责任书。在工程 监理部组织月检时要求支部班子带队检查,重点同建设单位、施工单 位进行沟通交流,听取公司工作人员在施工现场有无“吃拿卡要”, 服务态度生硬的现象。4、落实意识形态工作责任制情况。一是严守政治纪律,引导部 门党员职工自觉遵守和维护党在意识形态领域的各项要求。二是加强 调查研究,通过制定调研工作计划,主动把握各科室、各项目部党员 职工的思想动态,有针对性地做好思想政治工作。二、履行抓基层党建工作责任情况1、加强思想理论武装。组织党员深入学习,针对活动的不同阶 段、不同环节,精心设计主题教育,切实增强学习实践活动的针对性 和实效性。今年先后召开了两次意识形态专题工作会议,20xx年分 别向市XXX党委和市XXX党委报送意识形态工作报告,通过对全公司 各条线人员的调研走访,全公司未出现意识形态领域重要风险隐患。2,严格党内政治生活。认真贯彻落实民主集中制,按照党支部 议事制度和决策程序,将需要在每周经理办公会讨论的重大事项提前 谈论研究。推进“两学一做”学习教育常态化制度化,每月下发完善 的学习记录表,督促党员查缺补漏,并要求每月月底党员要将学习笔 记本上交进行检查,未能按期完成当月学习任务的将督促完成。3、党务机构规范设置及党建工作经费情况。本人主要负责人事 管理和基层党建工作,具体工作由支部处理日常工作,目前由于支部 尚未换届,同时支部缺职一人,本次换届时将一并增补一人。同时在 公司账户内设立党费科目,落实党建经费,并利用党建经费组织党员 开展各类教育活动。4,党内教育活动。对于上级重要指示精神的学习传达,首先召 开支委会明确文件精神,而后召集全体党员学习领会,在开展主题教 育期间,严格按照制定的实施方案进行落实,以集体学习和个人自学 的方式结合进行,同时速立两个党员责任区,将学习结果落实落地。5.发展党员情况。对递交入党申请书的同志及时安排支部成员 进行谈话备案,并指定专人跟踪考察和培养,严格按照发展党员流程、 步骤发展党员。截止目前公司已有六名同志提交了入党申请书,在部 分党员活动中,要求这六名同志积极参与活动、学习。6、推进党支部标准化规范化建设。年初组织制定了党员集中活 动日、党支部议事、谈心谈话制度,认真落实“三会一课”等活动。 年初创建了党员活动室,丰富党员精神文化生活。督促党员每月按时 足额交纳党费,并安排支部成员负责收取党费并且在党费证上进行如 实填写。7、“灯塔一党建在线”及“学习强国”、“双报到“。上述活动要 求班子先学领学,学习强国支部党员人均总积分在一万分以上,并有 一名同志被市委宣传部表彰为“学习强国”工作学习之星。安排专职 同志负责灯塔在线的日常维护,同时要求全体党员积极参加灯塔大课 堂的学习。同时按照双报到活动要求建立了 “三张清单”,由支部成 员担任联络员,同时组建党员志愿服务队,半年来开展了 6次社区双 报到党员志愿服务活动。8、党组织换届及党建工作示范点情况。由于20xx年下半年党组 织关系转隶市XXX和公司制改制的客观原因,支部换届未能按期进行, 下步工作的重点就是尽快完成支部换届。三、存在的问题及原因分析1、管党治党责任落实不到位,学习教育欠缺。比如,对公司党 员管理宽松软,部分老党员和企业中年轻党员有时候学习教育参加不 及时。主要原因在于对党员长期没有形成有效管理,在工作中,重效 益,重生产,轻党建,学习少,对企业党的二十大精神、习近平新时 代中国特色社会主义思想、中央领导的重要指示批示精神、党章、党 规以及省市委、市XXX下发的文件精神等列入新一年的学习教育内容。2、继续围绕作风建设、素质能力提升方案等主要内容,加强广 大党员职工的思想政治教育和专业技术教育,营造积极向上、爱岗敬 业的工作氛围。计划在“七一”前期,开展解放思想大讨论活动,引 导干部职工敢于自我超越、敢于突破思想的藩篱。引导干部职工形成 工作作风积极向上的良好局面,同时对考取各类职业资格证书的同志 制定一系列的奖励措施。工程监理部在进行每月月检时,将人员到位 率作为一个项目部年终考核的一个量化指标。3、做好党支部的标准化规范化建设,把党支部建设放在更加突 出的位置,不断提高党支部建设质量。要紧紧围绕发挥党组织把方向、 管大局、保落实作用,落实好国企党建重点任务,引导全体党员在促 进企业创新、高质发展中发挥模范带头作用,确保党的组织和党的工 作不出“空白点建设高标准的党员活动室,配置健全党员活动所 需的设备。4 .积极开展党员发展的教育培训工作,目前支部共有6名同志 提交了入党申请书,计划在新的一年,把政治觉悟、思想素质、工作 能力、业务水平和群众公认的同志作为推荐入党积极分子的导向,选 好入党积极分子的人选。在组织20xx年度的各类

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