2024年党纪学习教育六大纪律情况自查报告及整改措施 （汇编15份）.docx

2024年党纪学习教育六大纪律情况自查报告及整改措施（共15篇）目录篇一、2024年党纪学习教育六大纪律情况自查报告及整改措施3篇二、2024年党纪学习教育廉政谈话提纲7篇三、党纪学习教育专题组织（民主）生活会对照“六大纪律”检视剖析材料对照检查材料16篇四、关于党纪学习整改问题清单及整改措施报告.19 篇五、党纪学习教育存在问题及整改措施清单及下一步工作计划23篇六、党纪学习教育工作计划问题整改清单合集（含整改措施）25篇七、2024年学习教育个人检视剖析材料31篇八、2024年党纪学习教育民主（组织）生活会政治纪律方面存在问题、原因剖析、整改措施35篇九、【党纪学习教育】党纪个人检视剖析材料.37 篇十、2024年党纪学习教育对照检查改进措施及下一篇十一、政治纪律方面存在问题15个含整改措施（党纪学习教育六大纪律六项纪律）44篇十二、2024年党纪学习教育集体廉政谈话提纲.48篇十三、2024年党纪学习教育存在问题原因及整改措施材料56篇十四、2024年党纪学习教育集体廉政谈话提纲.58 篇十五、党纪学习教育存在问题及整改措施清单及下-J-彳戈U 70篇一、2024年党纪学习教育六大纪律情况自查报告及整改措施根据市委巡察组统一安排部署，我镇党委高度重视，结 合开展党纪学习教育，严格执行政治纪律、组织纪律、廉洁 纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，努力营造干事创业， 争做讲政治纪律、守政治规矩的良好氛围。现将我镇党委组 织开展遵守六大纪律情况自查报告如下：一、三年来的工作成绩近年来，我们在市委、市政府的坚强领导下，团结带领 全镇干部群众积极顺应新形势，沉着面对新问题，勇于挑战 新困难，努力寻求新路径，全镇经济社会呈现换档提速、结 构优化、民生改善、后劲增强的良好态势。全年实现工业总 产值24.8亿元，增长18%；固定资产投资9.2亿元，增长25.2%； 招商引资到位资金2.6亿元，增长56.6%；外贸出口总值792 万美元，增长15.6乐地方财政总收入1625万元，增长14%； 农民人均纯收入14203元，增长1遥。一是抓住主体责任的牛鼻子，促进党员干部素质提升。 始终将学习教育摆在首要位置。一是深入推进学习型、服务 型、创新型党组织建设，全面推进基层干部群众学习教育。 结合“正风肃纪”专项整治活动，引导基层党员干部重学习、 转作风、见行动。二是紧盯经济建设的主战场，促进经济社会稳步发展。通过招商引资注活力、服务企业显真情等手段，加快招商引 资步伐，促进项目进镇落户，促使企业扩规发展，仅在20X 年就签约项目4个，协议引资2亿元。三是通过不断壮大特 色规模，有序推进土地流转，加速覆盖水利建设等措施，推 进农业发展增量增效，建成华中最大的果昔基地，江汉平原 南美白对虾及水产品技术培训中心完成。四是通过加强集很 道路改造，实现集很污水管网全疏通。打造联通南北集镇的 城市客厅，抓细农村清洁工程等措施，促进城市面貌大改善。 先后完成了双河渠、中心路截污分流工程、杨林路改造升级 工程和城市客厅建设工程。二、践行“六大纪律”方面存在的问题1、政治纪律方面。作为党的基层组织，旗党委保持坚 定的政治立场，坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策，遵 守党的政治纪律和政治规矩，在思想上、政治上、行动上与 党中央保持高度一致。但忙于事务性工作过多，没有坚决履 行党委党建工作主体责任，对基层各党组织要求不够严格， 教育督导不到位，防范并纠正违反党的政治纪律和政治规矩 的言行不够及时，抓小抓早抓细节不够。2、组织纪律方面。一是党委民主议事制度不够完善。 重大事情提交党委集体议事的多，小事常规事集体决策有所 缺失，事后反馈交流不够充分；二是干部积极性主动性创造 性发挥不够。平时分派工作主要是按上级要求办，不愿创新, 生怕出岔子，犯错误，背责任，只要完成任务就行；三是干 部管理失之于宽、失之于软。X很年龄偏大干部过多，“船 到码头车到站”的思想普遍存在，现行行政体制没有更好的 激励机制，对干部管理过多融进了人情因素。在干部不影响 正常工作情况下，没有过多地去追责处罚。3.工作纪律方面。一是重点项目督办多，面上工作推进 不够。X是农业大镇、人口大镇、版图大镇，基础差、底子 薄，总想集中物力财力办好几件大事，收到典范效应，不想 摊大饼，吃力不讨好。导致典范树立起来了精品，而更多的 建设不能同步推进。二是工作布置多，督促检查少。由于建 设项目过多，每一个班子成员都分派了任务，每个班子成员 都独挡一面，虽给予他们充分的执行权，但在工作工程中没 有经常督促和检查，导致有些工作进程中出现一些绒漏,不能 及时纠正和调整，对工作的完美性多少打了折扣。4、群众纪律方面。一是党委主要精力放在具体事务中， 不能抽身下乡调研，掌握农村基层实情，存在脱离群众的现 象。对村级矛盾、群众期盼、生产发展、产业特色等问题知 之甚少，没有花更多精力去切实解决三农发展问题。二是解 决群众矛盾抓突出问题多，抓一般矛盾少。群众上访突出的 矛盾成立专班集中解决抓落实，而农村群众普遍反映的种田 矛盾因没有造成大的群体性事件，就没有着力去解决这一关 乎农村长远发展的矛盾。5、生活纪律方面。主要表现在超标准接待客商方面。X地处偏远，交通相对闭塞，地域优势不明显，给招商 引资带来很多困扰。为能促进地方经济发展，让客商能进得 来、留得住，我们对客商倾注满腔热忱。招待标准低了，生 怕自己不周到，客商没面子，得罪客商。6、廉洁纪律方面。一是各条战线都有招商引资项目， 在接待客人和陪客中存在铺张浪费和超标准接待现象。对中 央八项规定、省委六条、市委十八条大都能认真执行，但也 存在干部把招商落户看得重，把铺张浪费意识看得轻现象。 二是部分干部仍有接受相关单位吃请的现象。不能认清服务 基层是自己的职责所在，多碍于面情，没有坚定的态度拒绝 被服务单位的感谢。三是仍有部分党员干部违规操办喜庆事 宜。镇党委在教育、督查党员干部违规操办喜庆事宜上力度 不够。三、整改措施（-）扎实加强干部理论学习，进一步提高干部理论修 养。一是深入持久开展党纪学习教育。用党的理论武装头脑， 坚定马克思主义信仰，增强中国特色社会主义的理论自信、 道路自信、制度自信。二是加强干部业务知识学习。要求干 部努力学习自己相关工作方面的业务知识，能熟练理解和掌 握相关政策，不做门外汉，做工作中的内行，不走偏、不走 样。三是创新工作方法。学习如何统筹兼顾，学习抓两头带 中间、推动全局的工作方法等等。要通过持之以恒的理论学 习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、 人生观和价值观，提高自己的政治素质、业务能力和道德水 平；不断积累知识，不断用新知识、新理念武装自己的头脑， 增长自己的才干，提高驾驶工作的能力。（二）扎实改进干部工作作风，进一步提升干部工作能 力。一是牢固树立群众观念。班子成员每月至少下村1-2次 开展调研，每周到重点项目、重点企业走访1次，倾听民声， 了解民意，把握民情。真正做到帮民困、解民忧。二是完善 民主集中制。坚持每月一部署，每周一例会，重大事项集体 讨论决策，一般事情及时交流探讨。同时加大督促检查力度， 保证每一件事有布置、能落实、做得好。三是加强干部培养。 对年轻干部多压担子，多给机会。（三）扎实强化干部管理制度，进一步促进干部遵章守 纪。一是完善干部管理制度。始终把纪律挺在前面，用制度 管人，把权力切实关在制度的笼子里。干部遵章守纪既是对 干部的管理，也是保护干部少犯错、不违纪；二是加强激励 考核机制。坚持“干事创业、奋力作为”的导向，鼓励干部 多干事干好事，形成系列能者上、庸者下的激励机制。篇二、2024年党纪学习教育廉政谈话提纲同志们：根据党纪学习教育安排，今天我们集中开展了党纪党规 专题学习，其目的是为了进一步强化党员干部的纪律意识和 规矩意识，进一步养成在受监督和约束的环境中工作生活的 习惯。刚才我们已经集中学习了中国共产党纪律处分条例 中国共产党巡视工作条例等5项党纪党规，接下来，我 以把纪律建设摆在更突出的位置为题，与大家进行集体 廉政谈话交流，重点与大家交流在纪律建设方面的一些的认 识和想法。一、保持清醒，深刻认识加强纪律建设的紧迫性（一）深刻认识纪律窿设的力度不断加大。纪律是管党 治党的戒尺，是党员约束自身行为的标准和遵循，也是党实 现自我管理、自我革命的基本手段。党的十八大以来，习近 平总书记高度重视党的纪律建设，明确指出“加强纪律建设 是全面从严治党的治本之策”，在党的二十大报告中强调“全 面加强党的纪律建设“，在二十届中央纪委三次全会上再次 强调，“以学习贯彻新修订的纪律处分条例为契机，在全党 开展一次集中性纪律教育J 2024年12月，党中央修订印发 了中国共产党纪律处分条例，表明党进一步严明党的政 治纪律和政治规矩，带动各项纪律全面从严，不断增强自我 净化、自我完善、自我革新、自我提高的信心和决心。（二）深刻认清当前纪律建设的形势依然严峻。二十 届中央纪委三次全会工作报告中指出，2024年全国纪检监 察机关处分违反政治纪律人员8890人；查处民生领域腐败 和作风问题7.7万越，给予党纪政务处分7.5万人；查处享 乐主义、奢靡之风问题6.2万人，批评教育和处理8.3万人； 查处形式主义、官僚主义问题4.6万个，批评教育和处理7.1 万人。2月27日，中央纪委国家监委公布了 2024年1月全 国查处违反中央八项规定精神问题汇总情况。当月，全国共 杳处违反中央八项规定精神问题10928起，批评教育和处理 15100人，其中党纪政务处分11725人。从查处问题类型看， 在履职尽责、服务经济社会发展和生态环境保护方面不担当、 不作为、乱作为、假作为，严重影响高质量发展方面，1月 共查处问题3749起，占当月查处的形式主义、官僚主义问 题总数的90.0%.l月交处的违规收送名贵特产和礼品礼金、 违规吃喝、违规发放津补贴或福利3类问题，分别占当月查 处的享乐主义、奢靡之风问题的48.2%、21.2%、14.0%。从 查处级别看，1月，全国共查处省部级领导干部违反中央八 项规定精神问题1起，地厅级领导干部问题99起，查处县 处级领导干部问题916起，查处乡科级及以下干部问题9912 起。其中，乡科级及以下干部问题占查处问题总数的90.7%o 这些数据，一方面说明党员干部队伍中依旧有部分人在心存 侥幸、恣意狂妄，他们将党纪国法全不放在眼里，最终一步 步跣入深渊。另一方面说明我党对惩治违纪违规问题始终坚 持严的基调，作风建设永远在路上。（三）深刻认识队伍内部的风险隐患仍然存在。当前， 社会正处于转型期，也处于矛盾凸显期，广大群众对党的期 盼和要求也越来越高，对获得感的渴望和追求诉求越来越强 烈，对党员干部的作风也越来越关注。当前我局干部队伍整 体状况是好的，但是我们也必须清醒认识到目前还有不少隐 形问题和隐患，主要表现为：一是法纪意识不够深刻。一些 党员干部对党规党纪学习不上心、不了解、不掌握，有的无 视组织纪律要求，未经请假批准就随意缺席党组织生活，不 服从单位工作安排，对工作任务挑三拣四；有的无视廉洁纪 律要求，对“一桌餐”认识不请，接受服务对象宴请，或是 利用职务之便，随意侵占使用公用资源；有的无视工作纪律 要求，工作中不敢担当、不愿担当，面对重大矛盾冲突、危 机临阵退缩，在工作中搞形式主义、官僚主义等。二是作风 建设不够扎实。干部队伍中“庸懒散慢拖”的现象仍然存在， 有的“责不敢当”，习惯于矛盾往上交，责任往下压，工作 缺少主动作为精神，不敢负责、不想碰硬，特别是难事、麻 烦事，需要落实的事，