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    2024年度党纪专题学习以案促改个人党性分析检查材料7篇汇编.docx

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    2024年度党纪专题学习以案促改个人党性分析检查材料7篇汇编.docx

    2024年度党纪专题学习以案促改个人党性分析检查材料7篇汇编篇一,共七篇以案促改个人剖析发言提纲按照XX项目部党群工作部关于做好召开赵正永严重违纪违法案以案促改专题组织生活会工作的通知(铜华党群发(20xx3号文件)要求,围绕会议主题,按照相关要求,结合支部党员工作实际,重点从6个方面对照检查,深入查摆问题,深刻剖析存在问题原因,制定整改措施,明确努力方向,对照检查情况向支部党员报告如下:一、存在差距与问题(一)在聚焦“两个维护”方面,支委有较高的政治站位,能贯彻执行党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神,维护党中央的集中统一领导,维护习近平总书记在全党的核心地位,保证党中央政策政令畅通,令行禁止;贯彻落实党委工作部署态度坚决,不打折扣,不存在弄虚作假欺骗党组织的情况。存在问题:存在着争创一流精神不足,落实不细致的现象。(二)在聚焦政治纪律和政治规矩方面,支委能遵守党的政治纪律和政治规矩,坚定理想信念,遵守党的组织纪律,做到“四个服从能够做到对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”,不搞当面一套、背后一套。存在问题:在日常工作中,存在工作任务讲的多,政治纪律政治规矩讲得少的问题。(三)在聚焦廉洁自律方面,支委能认真学习党纪条规,遵守党纪党规,廉洁自律,树立红线意识,把纪律挺在前面,不存在谋取私利、吃拿卡要、利益输送等问题。存在不足:物资采购过程管理还不够规范。(四)在聚焦作风建设方面,支委能针对形式主义、官僚主义顽症,身体力行,带头转变作风,认真抓工作、抓落实,坚持民主集中制原则,注重维护团结,相互沟通协调,形成工作合力。能严格执行廉洁自律准则,严格贯彻执行矿业公司”八项规定实施细则”和“六个禁止”,不存在在负责的领域谋求特殊照顾、谋取钱财、经商谋利等问题。存在问题:集中学习不够系统深入,学习方式简单,存在重工作轻学习的状况;在开展批评与自我批评时不够直接,不够大胆,存在老好人思想。(五)在聚焦担当作为方面,支委在工作中能明确职责、担起责任,工作尽职尽责,忠于职守,工作作风务实,与党员群众打成一片,发现并解决问题,树立党性观念、廉洁自律,不拿原则作交易,没有因为个人感情、私人关系而损害党和人民的利益。存在问题:工作缺乏锐意进取精神,缺乏激情,有宁可少干事,只要不出事的守成思想。(六)在聚焦全面从严治党方面,班子努力加强党建工作,落实党建工作责任制;加强对党员的教育,重视加强重点岗位的廉政教育工作。存在问题:一是党建工作责任制还需强化,抓党建工作力度不够,支部科学化、规范化建设仍有差距,创新活动方式仍需加强。二、原因与根源剖析(一)政治理论学习还不够。在思想上有所放松,在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉,有时候把政治理论学习当成“软任务“没有把廉政教育与自身紧密结合。(二)对全面从严治党的紧迫性认识不深。全面从严治党是党员领导干部必须履行的政治责任,也是各级党组织的使命所系。虽然工作领域各有不同,但落实管党治党主体责任是共同的政治任务,谁也不能例外。但是在工作中,我们却认为党建工作比较虚,不好抓,也没有找到有效抓手,导致在落实主体责任上履职尽责的决心和力度不够,只停留在完成上级部门布置的任务上;抓党风廉政建设上有麻痹思想,认为只要自己洁身自好就行了,对全体党员干部进行党性教育、廉洁教育自觉性主动性不强,没有做到持之以恒,也缺少督促检查。(三)纪律执行还不够严格。支委对中央和上级党委的各项政治纪律是坚决严格执行的,对中央和上级党委的决策部署也是不折不扣落实的。但纪律和规矩观念树立不够牢靠,存在只要是按照工作安排和领导要求去干工作,就不会存在违纪违规问题。执行纪律和规矩不够彻底、不够严肃,对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查。三、努力方向与改进措施针对上述问题,我们将采取以下措施努力改进:一是进一步加强政治理论学习。坚持用学习指导实践,用学习武装头脑,用学习衡量标准,进一步增强学习的自觉性和系统性,切实加强理论学习,始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。坚持政治理论与业务学习制度,坚持学用结合、学以致用,把学习成果转化为指导实践,推动工作的实际成效。二是进一步提高政治站位。严守政治纪律和政治规矩。深刻认识开展“以案促改''工作的重要性,作为党员干部,要以赵正永案为鉴,重视和加强党性修养,始终以群众的利益为先,切实为群众做实事,要始终把纪律和规矩摆在前面,坚定信仰信念,忠诚、清白做人,干净做事,守好做人从业的底线,从思想上筑牢拒腐防变的防线。三是进一步严明党风廉政建设工作贵任制。落实管党治党责任,保证上级决策部署落实,确保党风廉政建设和反腐倡廉各项任务落到实处。要在加强基层党组织建设上进一步下功夫,抓好支部书记履职尽责的党建责任意识,强化党员意识,创新党员队伍的思想政治建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。四是要强化责任担当。要始终把纪律和规矩挺在前头。切实增强“四个意识”,做到全面从严治党从自身抓起,从自身严起,防微杜渐,踏踏实实做好每一项工作。落实好“以案促改”的各项工作,求真务实,立行立改,自觉接受组织和群众的监督,不断自省自查。要切实增强党的意识、党员意识,带头守纪律、讲规矩,深入研读习近平总书记来陕考察重要讲话精神,主动把汲取的精神力量转化为工作动力,团结带领支部党员,以时不我待、只争朝夕的精神状态,锐意进取,履职担当,增强支部的凝聚力、战斗力,为支部标准建设再创新业绩。篇二国企领导班子2024年组织开展党纪学习教育:以案促改自我查摆发言提纲一、存在的问题(一)学习理论方面。对党的理论知识和党风廉政建设相关知识学习的还不够深入、不够系统,缺乏深入的思考,学用结合不紧,在理论联系实际工作上还做的不够。平时总是以工作繁忙为借口,对新知识、新理论没有深入研究,使得知识结构不够全面,理解运用不够充分。(二)工作执行方面。虽能在完成工作上想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措,但是创新意识还不强,通过认真剖析认识到,创新意识还要加强,工作中存在思想包袱和顾虑。(三)执行纪律方面。艰苦朴素作风不够,康洁自律的意识不强。严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律的自觉方面还需进一步加强。深入群众不够,对群众所想、所盼掌握不够准确。思想上严防死守、令行禁止的意识不够深入。对工作中不良风气的抵制意志不坚定,对一些慵懒散推拖现象监管力度不大,对工作中发现的小问题制止力度不够。二、整改措施(一)加强党的政治理论学习。认真学系列讲话精神,认真学习中国共产党纪律处分条例、中国共产党党员领导干部康洁从政若干准则、中国共产党党内监督条例(试行)及中央八项规定的精神。(二)严格遵守执行党的纪律。在工作中高标准严格要求,严格按照各项规章制度办事,面对各种诱惑时坚决保持清醒头脑、严守法律底线,做到严以律已,养成自觉的思想行为习惯,深入群众,切实解决群众关心的实际问题。(三)全心全意为人民服务。时刻全心全意为人民服务,牢固树立为党和人民的事业努力奋斗的理想信念,坚持走群众路线,切实增强艰苦奋斗的自觉性和主动性。牢固树立立党为公、执政为民的主体思想,把为人民谋利益作为工作的出发点。(四)严格遵纪廉洁。进一步规范工作纪律,自觉抵制腐败,增强自律意识,自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,坚持和发扬中国共产党艰苦奋斗的优良传统,始终同党中央保持高度一致,自觉接受组织和群众的监督,以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性,树立优良的党员领导干部形象。篇三有关2024年党纪学习教育关于以案促改对照检查检查材料按照县教育体育局党委的要求,认真对照自己在平时工作中的实际情况,查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题,并对此进行认真剖析。现将个人对照检查情况汇报如下:一、在坚定理想信念方面的剖析情况存在问题认为身处基层岗位,应多干实事,少讲理论,在学习上有重工作业务学习,轻政治理论学习的思想,对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间不足,对政治理论学习不够热情,放松了自己在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对重要讲话、重要精神学习走过场,不深入,对未理解的重要讲话、重要精神没有穷原竞委。整改措施:摆正政治理论学习与业务知识学习关系,加强政治理论学习强度与深度,特别是要着重学习党章党规和习近平系列重要讲话精神。时刻谨记“全心全意为群众服务”的宗旨意识,真正把宗旨意识完全转化到行动上。二、在严守党规党纪方面的剖析情况存在问题一是思想认识还不到位。在学习过程中没有深入学习贯彻党章、廉政准则、纪律处分条例的意义,认为自己天天都在看这些要求,没有在思想上引起重视,认为只是走过场,等待观望。二是遵守党规党纪、执行制度不够严格。不注重细节,不注意小事,有时放松对纪律和制度的敬畏,没有做到防微杜渐,容易在小事和细节上出错误。整改措施:一是深入学习党章、廉政准则、纪律处分条例等各项规章制度要求,认其贯彻落实“两学一做”要求,保持谦虚、谨慎、不骄、不躁,艰苦奋斗勤俭节约的作风精神,树立全心全意为人民服务的宗旨;二是从身边小事做起,做到“防微杜渐”,筑牢拒腐防变思想防线,能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”,进一步强化纪律和法律意识,远离腐败深渊。三、加强制度建设方面的剖析情况存在问题在制度的执行方面,存在认真执行的不够,存在制度挂在墙上、喊在口头上,或者是松一阵紧一阵,执行缺乏连续性,落实没有实效性。整改措施:建立科学实用的学习制度,民主的用人制度,实事求是的绩效评价制度,勤政为民的廉洁制度,客观公正的奖惩制度,用制度管人,用制度约束人,加强督办检查,强化督办措施,定期通报各种先进事迹和不良行为,严肃查处各种损害人民利益的行为,确保各项制度落到实处。通过制度建设,努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好氛围,促进领导干部作风的进一步转变。篇四副局长有关开展党纪学习教育以案促改个人查摆发言材料近日,XXXX支行全体党员干部通过学习通报典型案例,结合自身岗位职责逐一深刻违纪违法人员堕落轨迹,深刻剖析违纪违法行为发生的原因,深刻剖析违纪违法案例中暴露出的业务管理、人员管理漏洞,结合“五对照五查看'的要求,对自身进行深刻地剖析,以促进自己用更加高的标准要求自己,做好本职工作,现查找剖析如下:一、对照剖析1、看党性修养,是否做到“四个自信二是否信念过硬。习近平同志在十九大报告中提出,实现伟大梦想,必须推进伟大事业。全党要更加自觉地增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。经过认真学习,对照四个自信的要求和习总书记系列讲话精神,秦明等涉案人员丧失了党员的信念和信心,是违纪违法行为发生的根本原因。本人在提高党性修养,坚持四个自信还存在以下不足:一是对“四个自信”6勺认识不够全面、深刻。对中国特色社会主义制度、理论体系的学习和认识仅停留在抽象性、概念性的层面上,对它的提出背景、内涵、具体内容、发展意义、优势没有进行深层次的学习和研究。有时不能自觉抵制西方错误思潮的侵袭误导,对西方的节日、商品、教育等方面有盲目崇拜和认同现象。二是对党的理想信念理解不够深刻。作为一名党员,自己在政治上是合格的,能够自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,自觉维护党中央权威和集中统一领导,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。但是对照习近平总书记提出的“四个能否''衡量标准还有差距。2、看政治信仰,查一查是否牢固树立“四个意识”,是否政治过硬。党的十八届六中全会通过的关于新形势下党内政治生活的若干准则强调,全党必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。“四个意识”作

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