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    施工现场安全 生产管理资料有关人员岗位责任制.doc

    • 资源ID:1381317       资源大小:71.26KB        全文页数:35页
    • 资源格式: DOC        下载积分:7金币
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    施工现场安全 生产管理资料有关人员岗位责任制.doc

    有关人员岗位责任制工程名称: 某某市 施工单位:某某某某建筑有限公司 各级人员安全生产岗位责任制企业经理安全生产责任制一 公司经理是企业劳动保护和安全生产的第一责任人,必须把安全生产工作列入重要的议事日程。二 认真贯彻执行安全生产的方针、政策、法律、规定、文件,并以此为依据结合本单位特点,批准本单位的安全生产规章制度和标准。三 组织制定本单位的安全目标、规划,审签对各分公司的有关安全生产指标及其奖惩内容的承包责任状。四 主持召开重要的安全工作会议。每年向职工代表大会报告上年安全生产情况,提出本年度安全目标,在组织编制、审批、布置全面工作的同时,组织编制、审批、布置本单位的安全工作。五 保持安全保证体系的有效运行,加强安全检查机构和队伍建设,配备年富力强、懂技术、有能力的专业人员。六 组织技术人员研究制定改善劳动和卫生条件,减轻体力劳动,消除或减轻噪声,治理尘毒,保护环境的措施和规划,保证安全技术措施经费和其他安全措施经费。七 经常对各级领导和部门领导进行安全生产的方针、政策、安全知识、安全生产责任制等方面教育。并通过他们对职工经常进行安全生产、遵章守纪教育。八 主持重大伤亡事故的调查分析,提出处理意见和改进措施,并督促实施。企业总工程师安全生产责任制一 对本企业的劳动保护和安全生产在技术工作上负全面领导责任。二 认真贯彻执行劳动保护和安全生产的方针、政策、法律、法规、规定、文件和各项安全生产管理制度,并检查执行情况。三 负责审批一级工程项目的施工组织设计、施工方案,在采用新技术、新工艺、新设备时,必须审查安全技术措施的适应性和可行性,督促贯彻执行。四 在检查施工和生产的技术工作的同时,负责安全技术检查、指导工作。及时解决生产中的安全技术问题,对主管的职能部门,进行安全责任制教育,并检查执行情况。五 组织工程技术人员和有关部门对劳动保护工作、消除尘粉、噪音、改善劳动条件的项目的实施措施,并督促检查取得实效。六 参与重大伤亡事故的调查,组织技术力量对重大事故发生的原因进行分析,提出技术鉴定意见和改进措施。企业副经理安全生产责任制一 在经理领导下,在施工生产过程中,对国家财产和职工的安全健康负主要责任,二 认真贯彻执行劳动保护和安全生产的方针、政策、法律、法规、规定、文件,并以此为依据,结合公司特点具体组织有关部门制定公司各项管理规定和安全生产责任制,检查、指导各级有关领导和部门执行情况。三 每月组织召开安全生产专业会议,分析安全生产状态总结经验教训,制定防范措施,研究解决安全、防火、交通、工业卫生、环境保护、文明施工工作中存在的问题。四 检查安全保证体系运行的有效性,提高安全检查机构和安检队伍的素质,支持安全人员的工作,使其发挥应有的作用,使安全生产处于受控状态。五 在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时负责计划、布置、检查、总结、评比安全工作和文明施工工作,组织安全竞赛活动,总结推广好的典型,对安全生产有突出贡献者,给予表扬和奖励。六 负责组织定期或不定期的安全检查和文明施工检查,组织有关部门和单位对职工进行安全生产和遵章守纪教育、新工人三级教育、特殊工种上岗前的培训取证教育等各项教育工作。七 组织重大伤亡事故和重大未遂事故的调查分析、按照“四不放过”的原则进行处理和上报。八 审批一级工程项目质量计划和参加其施工组织设计、专项安全施工方案审定,对安全措施进行审核。九 按权限组织调查、分析、处理伤亡事故,重大险情隐患,指定整改措施并负责实施。安全科长安全生产责任制一 根据公司规定的安全管理部门工作职责,对本部门、本系统的工作全面负责,并保证分工明确,使各项职责落实到具体管理岗位。二 认真贯彻执行党和国家有关安全生产劳动保护工作的方针、政策和上级有关条例、规定及公司各项规章制度。三 根据公司的具体情况,组织起草各项安全生产管理制度,批准后组织贯彻、实施。四 组织编制公司年度安全生产管理工作计划及措施,经批准贯彻、实施,并对实施情况监督检查。五 定期组织公司的安全生产、文明施工检查工作及本部门管理工作的检查和考核工作,按时向主管经理汇报工作。六 负责组织重伤及以上事故的调查、分析、处理和上报。七 主持部门内的日常工作,制定每月的具体工作计划,组织每月的安全生产例会,研究总结提高安全生产管理工作。完成公司领导交办的其它工作。八 负责组织开展安全生产教育活动,总结、交流和推广安全生产经验。九 负责组织进行对现场环境保护工作的监督检查,协调外部关系。十 负责组织对安全设施进行监督检查和鉴定劳动保护用品;负责制定劳保用品的配备标准,并对其执行情况进行监督。十一 负责本系统人员的业务培训工作;配合其它部门定期组织特种作业人员培训取证工作和其它安全教育工作。项目经理安全生产责任制一 项目经理是本项目的安全生产第一责任者,对所管项目工程的安全生产负总的责任。二 主持审查本项目的安全技术措施,呈报批准后负责贯彻实施。三 组织每周的安全专业会议,研究本项目的安全生产形势,解决安全生产中存在的问题,按“三定”原则积极组织整改。四 每周在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。五 牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,经常对本项目的职工,特别是工长、组长,进行安全生产和劳动纪律教育,总结交流安全生产经验,开展安全卫生竞赛活动,对职工进行劳动安全奖罚。注意职工的思想动态,制止违章作业。六 发生工伤事故和未遂事故及时上报,组织保护好事故现场,并认真分析事故原因,按照“四不防过”的原则提出和实现改进措施,对事故责任者提出处理意见。七 组织项目部及时整改安检部门提出的问题。八 组织有关人员搞好安全管理资料的编制、收集、整理和归档管理工作。九 做好对女工,未成年工的劳动保护工作。项目技术负责人安全生产责任制一 协助项目经理贯彻执行党和国家安全生产方针、政策及有关规定和制度,对项目的安全技术负直接责任。二 根据生产规模,组织或参加一般工程施工组织(施工方案)的编制,根据批准的施工组织设计(施工方案)向单项工程技术负责人、工长及其有关人员进行书面安全技术交底,并督促检查其实施情况,主持编制项目部冬季施工安全技术措施,并组织实施和监督检查。三 负责组织职工学习有关安全技术规程和规章制度。四 参加工伤事故的调查分析,制定防范技术措施。五 组织有关人员研究改进机具、设备、消除粉尘噪声,改善劳动条件。六 参与施工现场(工作场所)搭设的脚手架、龙门架、安全网、安装的电器、机械等安全保护装置的验收,合格后方能使用。七 参加项目部安全检查,负责对施工(生产)班组或职工进行安全技术教育,督促生产班组及时解决查出来的事故隐患。项目部安全员安全生产责任制一 努力学习和掌握业务技术知识,不断提高业务水平,做好本职工作。二 认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关规定及各项规章制度,参加项目部安全措施的制订工作。三 认真做好日常检查,做到预防为主,监督实施各项安全措施安全交底,制止违章指挥和违章操作,遇有严重险情,有权暂停生产并组织人员撤离。四 督促、指导、检查各生产班组搞好班前、班后安全活动,总结、交流、推广安全生产经验,配合有关人员搞好新工人入场教育、安全技术培训及变换工种教育,负责安全生产的宣传,组织安全活动。五 参加脚手架、龙门架、安全网等各种安全设施的验收工作。六 参加本项目部工伤事故和未遂事故的调查分析。七 完成领导交办的其他工作。工长安全生产责任制一 认真贯彻落实上级有关安全生产的规程、规定和制度,对所管工程的安全生产负直接责任。二 组织实施安全技术措施,向班组进行书面安全技术交底,并监督班组实施情况。三 经常检查施工现场的安全设施,不违章指挥,发现隐患及时消除,坚持文明施工。四 树立“安全第一、预防为主”思想,坚持经常性的安全教育工作,组织工人学习安全操作规程,教育工人不违章作业,督促班组开好班前教育会。五 发生工伤事故立即上报,参加调查处理。班组长安全生产责任制一 认真执行、模范遵守上级有关安全生产的规章制度,领导本组安全作业,对本班组生产的安全负责。二 组织开好班前安全生产交底会,认真执行安全交底,不违章操作,不违章指挥,同时有权拒绝违章指挥。三 经常组织本班组工人学习安全操作规程和规章制度,做好新工人的入厂(小组)教育,教育工人在任何情况下不得违章作业。对不听劝阻的违章作业人员,可责令其停止作业。四 班前要对所使用的机具、设备、防护用品及作业环境进行安全检查,发现的问题解决后才能使用和作业。五 在生产过程中,要经常注意检查施工现场(作业场所)存在的不安全因素,发现隐患及时解决,不能解决的要立即报请上级采取措施,保证安全方可继续作业。六 发生工伤事故,要立即向工长报告,并保护现场,做好记录,组织本组人员分析事故原因,从中吸取教训,改进工作。七 组织本组安全生产竞赛和评比,及时表扬好人好事,学习推广安全生产的先进经验。工人安全生产责任制一 努力学习劳动卫生和安全生产知识,自觉遵守各项规章制度及安全操作规程,做到不违章作业。二 自觉遵守劳动纪律,服从领导听从指挥。三 爱护并正确使用生产设备、防护设施和防护用品。四 有权拒绝违章指挥,制止他人违章作业,发现危险征兆,主动采取措施或请有关专业人员解决。当人力无法抗拒时,可先撤离现场,并向负责人报告。五 积极参加安全生产活动,提出合理化建议,揭露批评安全生产工作中的缺点和问题。六 发生事故时,应积极抢救,保护现场,并如实向有关负责人报告。公司各科室安全生产制度公司安全生产责任制一 贯彻执行国家、省、市各级主管部门的关于安全生产和劳动保护的各项方针、政策、法律、条例及企业的各项规章制度。落实本企业各项安全生产管理制度。二 设置安全生产管理机构,配备与企业规模相适应的、专业齐全的安全管理专职技术人员,并向各施工现场派驻安全生产专职管理人员。三 建立分级负责的安全生产责任制。组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划,组织落实安全生产责任制。四 依照国家和本省市规定的内容和时间,对职工进行安全生产知识的培训和考核。未经培训或者培训后考核不合格的,不得上岗作业。与有关部门共同作好新工人、转岗工人、特种作业人员的安全技术培训、考核、发证工作。五 参与编制和审核施工组织设计,特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。审批本企业工程生产建设项目中的安全技术管理措施,制定施工生产中安全技术措施经费的使用计划。并对贯彻执行情况进行督促检查。六 组织本企业定期和不定期的安全生产检查,及时解决施工中的不安全生产问题。七 认真听取、采纳安全生产的合理化建议,保证本企业安全生产保证体系的正常运转。八 组织本企业的安全

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