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    关于开展舒城县林业系统党员考核工作的通知2(总支会修改件).docx

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    关于开展舒城县林业系统党员考核工作的通知2(总支会修改件).docx

    关于开展舒城县林业系统党员考评工作的通知(征求意见稿)一、考评原则实事求是、客观公正、坚持标准、重在平时、突出重点、推动工作。二、考评对象林业系统所有党员。三、考评内容按照学习教育、组织生活、履行职责、廉洁自律、遵纪守法、精神文明建设六个方面进行量化打分,详见附件考评细则。四、考评方法林业系统全体党员,按照考评内容由所在支部进行初步考评,结果报总支审定。五、考评结果的运用考评结束后,总支将考评结果张榜公布并上报局党组,作为年度党员民主评议的依据和年度双向测评的参考。考评分数在平均分以下的,党员民主评议时不能被评为“优秀”格次。党的建设关乎党的执政地位,中央十分重视,希望林业系统的全体党员、干部,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,加强学习,用社会主义的意识形态武装自己的头脑,取得学习和工作双丰收。中共舒城县林业系统总支委员会2019年1月16日抄报:县委组织部县直工委附件:1、党员考评细则2、征求意见表党员考评细则根据党章、党规、中国共产党支部工作条例(试行)、及中国共产党纪律处分条例制定本细则。细则评分标准如下:一、学习教育(20分)积极参加党组织的各类会议,学习、培训、无特殊原因不能缺席。1.缺席一次党的会议减3分,2 .因公办理了请假手续不减分3 其他原因办理了请假手续减1分4 .会议、学习、培训等没有记录的每次减2分。5 .不按要求提交学习心得体会每次减2分二、组织生活(20)8 .不按时足额交纳党费每次减5分9 .连续六个月不交党费按党章处理10 .全年三会一课有缺席减5分11 .外出两个月以上没有向支部报告减5分三、道德品质(15)12 .不能牢记24字社会主义核心价值观的内容(富强、民主、文明、和谐,自由、平等、公正、法治,爱国、敬业、诚信、友善)减3分13 .不能坚守“八荣八耻”的荣辱观减3分14 .不能按基本礼仪工作、生活造成一定影响的。例如:年长者或领导到办公室,不主动起立,不请来客坐下后自己坐下,打、接电话不先报单位和姓名等减3分15 .没有尊老爱幼,尊重女性、主动让座、主动招呼年长者产生不良影响的减3分16 .乱扔垃圾,随地吐痰,公共场所大声喧哗、吸烟,不爱护公共财物等减3分四、履行职责(15)17 .不熟悉业务又不学习,对待前来办事的群众态度冷淡,没有做到首问负责,不能按时、按质、按量地完成本职工作,减4分18 .工作配合不好,拖拉、推诿减5分19,不能按时、按质、按量完成党组织交办的工作6分五、廉结自律(15)20 .利用工作之便吃、拿、卡、要减4分21 .公车私用、私驾3分22 .利用婚丧嫁娶大操大办借机敛财4分23 .对身边违法、违纪行为不予制止4分六、遵纪守法(15)25 .没有严格遵守各项规章制度和工作纪律,有违反效能建设现象,减5分26 .家庭成员有违法、违纪、违规现象,没有受到处分和批评减5分27,不主动做职工、群众思想政治工作,甚至鼓动他们通过不正常渠道反映问题减5分28 .没有严格遵守各项法律法规及党纪党规,受到处分的第六项减满分七、特别加分(20)29 .在有关党的理论、政策和知识学习测试中及在会议记录、学习体会等交流评比中获得一等奖4分二等奖3分三等奖2分参加者1分30 .在省市县有关媒体上发表宣传党组织活动稿件的省级每次1分,总分4分市级每次0.5分,总分4分县级每次0.1分,总分2分征求意见表姓名所属支部意见说明:把文件和附件1下载后各交给每个党员或召开支部大会让大家充分讨论。附件2由每个人填写后(召开支部大会的可将意见集中到一张表上)于4月20日前交到局总支。

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