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    2024年山东省全员消防安全“大学习、大培训、大考试”考前自测题(含答案).docx

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    2024年山东省全员消防安全“大学习、大培训、大考试”考前自测题(含答案).docx

    2024年山东省全员消防安全“大学习、大培训、大考试”考前自测题(含答案)学校:班级:姓名:考号:一、单选题(15题)1 .生产安全事故报告和调查处理条例规定,自事故发生之日起O日内,事故造成的伤亡人数发生变化的,应当及时补报。道路交通事故、火灾事故自发生之日起O日内,事故造成的伤亡人数发生变化的,应当及时补报。A.3O,7B.15,7C.3O,15D.1O,72 .”从业人员人以上的高危生产经营单位应当建立安全生产委员会。A.一百人B.二百人C.三百人D.四百人3 .生产经营单位使用劳务派遣人员和灵活用工人员的,在签订劳务派遣协议或劳务合同前,()对拟用工人员进行审核,确保其具备必要的安全生产知识和能力。A.应当B.不必C.可以D.选择性4 .生产经营单位应当将本单位的生产安全事故应急预案、应急知识、自救互救和避险逃生技能纳入O并组织实施。应急培训的时间、地点、内容、师资、参加人员和考核结果等情况,应当如实记入本单位的安全生产教育和培训档案。A.年度安全生产教育培训计划B.季度安全生产教育培训计划C.月度安全生产教育培训计划5 .生产经营单位应当参加工伤保险,为从业人员缴纳工伤保险费。A.及时B.根据实际情况C.不用D.依法6 .事故隐患排查治理情况统计分析表应当由生产经营单位签字。A.分管负责人B.安全总监C.部门负责人D.主要负责人7 .以劳务派遣形式用工的,用工单位应当将人员纳入本单位的从业人员进行统一安全管理A.劳务派遣B.外来人员C.临时聘用D.实习8 .从业人员在作业过程中,应当严格落实(),遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。A.岗位安全责任B.安全生产责任制C.岗位安全操作规程D.生产责任制9 .生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全()和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件。A.安全生产管理制度B.安全风险分级管控机制C.安全生产长效机制D.全员安全生产责任制10 .矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,O对新上岗的劳务派遣人员和灵活用工人员进行强制性安全培训,保证其具备岗位安全操作、自救互救以及应急处置等知识和技能后,方能安排上岗作业。A.应当B.不必C.可以D.选择性11 .工贸企业重大事故隐患判定标准(应急部10号令)所列情形中直接关系生产安全的监控、报警、防护等设施、设备、装置,应当保证正常运行、使用,()均判定为重大事故隐患。A.失效或无效B.未定期检测C.未定期维护D.未落实责任人12 .较大事故,是指造成O人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者100O万元以上O万元以下直接经济损失的事故。A.3,500B.l,5OOOC.3,3000D.1,300013 .生产经营单位应当关注(),加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。A.从业人员的身体、心理状况和行为习惯B.从业人员的身心健康和工作情况C.从业人员的身体状况和家庭状况D.从业人员的社会交往情况14 .山东省企业危险作业报告管理办法规定,实施危险作业前,依法制定作业方案和应急措施,办理危险作业()手续,向作业人员进行安全技术交底,做好作业现场应急准备工作。A.评审B.申办C.评价D.审批15 .生产经营单位应当每季、每对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析。A.每月B.每年C.每月D.每季二、多选题(10题)16 .生产经营单位应当关注从业人员的()加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。A.身体B.心理状态C.行为习惯17 .生产经营单位的主要负责人包括A.法定代表人B.实际控制人C.其他主要决策人18 .山东省生产经营单位安全生产主体责任规定中,关于生产经营单位的安全生产委员会,下面说法正确的有()A.从业人员在1000人以上的高危生产经营单位,应当建立单位的安全生产委员会B.生产经营单位的安全生产委员会负责组织、指导、协调单位安全生产工作任务的贯彻落实C.安全生产委员会研究和审查单位有关安全生产的重大事项D.安全生产委员会协调单位各相关机构安全生产工作有关事宜19 .工贸企业有下列情形之一的,应当判定为重大事故隐患:()A.未与承包单位签订安全管理协议的B.企业主要负责人未按规定经考核合格的C.电焊工无证上岗的D.未对承包单位进行现场检查的20 .从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出O;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。A.批评B.检举C.控告21 .山东省企业危险作业报告管理办法规定,企业要依法制定本单位危险作业管理制度,明确0等内容。A.票证审批B.资格审核C.现场管理D.作业报告22 .生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行的职责()。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况C.组织开展危险源辨识和评估,督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织或者参与本单位应急救援演练23 .根据关于进一步强化企业安全生产分类分级监督管理工作的意见有关要求,各负有安全生产监督管理职责的部门根据工作需要,组织对监管企业进行诊断和分级。下列可作为分级依据的有:A.行业类别B.风险大小C.安全生产状况D.管理绩效24 .山东省生产经营单位全员安全生产主体责任清单规定,生产经营单位岗位员工有权对单位安全生产工作中存在的问题提出()、()、(),有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。A.批评B.检举C.控告D.上访25 .生产经营单位存在下列情形之一的,负有安全生产监督管理职责的部门应当提请地方人民政府予以关闭,有关部门应当依法吊销其有关证照。生产经营单位主要负责人五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人;情节严重的,终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人():A.存在重大事故隐患,一百八十日内三次或者一年内四次受到本法规定的行政处罚的;B.经停产停业整顿,仍不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件的;C.不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件,导致发生重大、特别重大生产安全事故的;D.拒不执行负有安全生产监督管理职责的部门作出的停产停业整顿决定的。三、判断题(10题)26 .生产经营单位不必将劳务派遣人员和灵活用工人员纳入本单位统一管理,但要明确其责任范围和考核标准等内容。A.正确B.错误27 .生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得相应资格,从事特种作业工作6月内取得特种作业操作证方可上岗作业。A.正确B.错误28 .平台经济等新兴行业、领域的生产经营单位不需要建立健全对从业人员安全生产培训的制度。OA.正确B.错误29 .生产安全事故报告和调查处理条例规定,事故发生单位拒绝接受调查或者拒绝提供有关情况和资料的,对事故发生单位处200万元以上500万元以下的罚款。A.正确B.错误30 .生产安全事故报告和调查处理条例规定,事故发生单位主要负责人未依法履行安全生产管理职责,导致发生特别重大事故的,处上一年年收入100%的罚款。A.正确B.错误31 .存在粉尘爆炸危险的工贸企业,铝镁等金属粉尘、木质粉尘的干式除尘系统未设置锁气卸灰装置的,视为重大事故隐患。OA.正确B.错误32 .生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。A.正确B.错误33 .生产经营单位的主要负责人、分管安全生产的负责人(安全总监)和安全生产管理人员,应当具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。A.正确B.错误34 .企业不具备标准化独立创建能力的,可以委托第三方机构进行创建。OA.正确B.错误35 .对于某一种或不同类型的事故风险,生产经营单位应当编制相应的专项应急预案,或将专项应急预案并入综合应急预案。专项应急预案应当规定应急指挥机构与职责、处置程序和措施等内容。A.正确B.错误四、简答题(5题)36 .风险控制措施类别包括?37 .使用压力表时的注意事项?38 .高处作业定义、高处作业分级?39 .什么是事故隐患?40 .公司十大禁令?参考答案1.A自事故发生之日起30日内,事故造成的伤亡人数发生变化的,应当及时补报。道路交通事故、火灾事故自发生之日起7日内,事故造成的伤亡人数发生变化的,应当及时补报。2 .C山东省安全生产条例第二十二条从业人员三百人以上的高危生产经营单位和从业人员一千人以上的其他生产经营单位,应当建立安全生产委员会。3 .A生产经营单位使用劳务派遣人员和灵活用工人员的,在签订劳务派遣协议或劳务合同前,应当对拟用工人员进行审核,确保其具备必要的安全生产知识和能力。4 .A5 .D山东省安全生产条例第二十四条生产经营单位应当依法参加工伤保险,为从业人员缴纳工伤保险费。6 .D统计分析表应当由生产经营单位主要负责人签字。7 .A8 .A从业人员在作业过程中,应当严格落实岗位安全责任,遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。9 .D生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强安全生产标准化、信息化建设,构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,健全风险防范化解机制,提高安全生产水平,确保安全生产。10 .A矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,应当对新上岗的劳务派遣人员和灵活用工人员进行强制性安全培训,保证其具备岗位安全操作、自救互救以及应急处置等知识和技能后,方能安排上岗作业。11 .A工贸企业重大事故隐患判定标准所列情形中直接关系生产安全的监控、报警、防护等设施、设备、装置,应当保证正常运行、使用,失效或者无效均判定为重大事故隐患。12 .A较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。13 .A生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。14 .D山东省企业危险作业报告管理办法实施危险作业前,企业要结合危险作业种类、作业环境、作业人数以及可能造成的事故类型、事故后果等因素进行综合研判,依法制定作业方案和应急措施,办理危险作业审批手续,向作业人员进行安全技术交底,做好作业现场应急准备工作。15 .B生产经营单位应当每季、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析。16.ABC生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。17.ABC第十六条生产经营单位应当建立健全全员安全生产责任制,生产经营单位的主要负责人包括对本单位生产经营负有全面领导责任的法定代表人、实际控制人以及其他主要决策人18.BCD山东省生产经营单位安全生

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