国企2023年度党委书记述职报告&某市2024年教育工作要点.docx

国企2023年度党委书记述职报告一、2023年度抓党建工作情况（一）增强党性，抓实主题教育，筑牢“主阵地”一是强化政治理论学习。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，严格落实“第一议题”制度，组织纪检干部列席第一议题学习，督促制定落实方案及反馈报告，实现传达学习、研究部署、贯彻落实、跟踪督办、报告反馈全过程闭环管理。精研细读深学，学习传达习近平总书记讲话精神*余次，组织理论中心组学习*余次，专题研讨*次，领导班子带头讲授党课*次，进一步提高政治站位，增强党性修养。二是扎实开展主题教育。深刻理解和把握主题教育总要求，以公司领导班子为重点，覆盖至党员、团员。结合中心工作，先后组织读书班*期，调研*次，领导班子成员认领示范性工作任务*项、各支部认领攻坚任务*项，做好主题教育成果转化。（二）夯实基础，筑强战斗堡垒，激发“新动力”一是精益求精提高团队能力。始终把“一心为公，一身正气”作为重要管理理念，教育引导干部员工以党建为引领，以成果为导向，全年累计获得省部级以上精神文明类荣誉*余项。二是引导党员岗位建功。针对公司业务实际情况，开展“榜样在身边”“榜样在行动”等专题系列宣传，对内形成争先创优的良好氛围，对外得到主流媒体专题报道。制定公司人才队伍素质提升工程实施方案，深化“责任状”等激励手段。三是选树青年先锋。建立“青年先锋”人才基础数据库，涌现出中央企业优秀共青团员、集团公司巾帼标兵等先锋模范。选派人员代表参加技能竞赛，荣获一等奖。积极开展青年志愿服务，公司员工获杭州亚运会优秀志愿者荣誉称号。（三）聚焦发展，促进经营提升，应对“新考验”一是降本增效协同发展。锚定“一增一稳四提升”目标，提炼总结*项工作措施，累计增效*余万元。持续推进贷款利率压降，贷款利率在同区域处最低水平，年内节约财务费用*万元，贷款期内节约*万元。优化人员配置，高质量完成“十百千”人才工程选拔、职业发展双通道竞聘。二是有序开发智慧发展。实施对标管理提升行动，总结提炼先进成熟经验，制定具体可行措施，进一步提升经营管理水平。加强综合计划管控分析，常态化举行普法培训，落实各类巡察、审计问题整改销号，合规管理和风险管控能力不断提升。持续夯实制度基础，强化执行力建设，新建、修订制度*项，并组织开展内外部宣贯和知识竞赛。（四）履职尽责，从严管党治党，把牢“主动权”在基层党支部探索开展“一中心两平台三层次“廉洁标杆行动，推进全面从严治党向基层延伸。打造地方特色廉洁品牌,组织干部职工参加“六廉”警示教育活动。持续优化完善内部监督方式，发现问题线索*条并按照流程妥善处置。二、存在问题一是党建与业务的融合度不够。党员教育活动形式相对单一，在学习教育方面思路不够开阔。因公司业务发展，党员工作地点较为分散，党建工作成效的考评措施还不够具体，未把考核压力及时传导给基层党支部，难以体现抓党建工作实效。在阵地建设、制度建设、基础台账等方面，存在重形式轻内容、重过程轻结果等现象。二是创新工作的主动性不够。部分党支部换届选举滞后，支部委员存在缺岗及工作交叉兼职的现象，新任职党务工作者缺乏对党建工作系统深入的研究。有时难以将党建工作与业务工作有机融合，尤其是针对重点难点问题，不能很好地发挥党建工作的引领作用，导致解题破题办法少，工作容易陷入被动。三是管党治党的督促不到位。面对公司发展和经营管理新形势、新任务，对于党建纪检专兼职工作人员也有了更高的要求。公司纪检巡察队伍专业技能和实战经验还不足，业务违规问题零星发生，发现处置问题的能力水平亟待提升。政治监督力度不够，通过巡察等手段对基层党建工作督促检查不严，基层党建保障和监管力度还需加强。三、下一步改进措施一是持续做到学习与应用同步。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本指引，高质量完成第二批主题教育收官，巩固主题教育成效。加强理论学习融入绿色发展的具体实践，优化对党支部的业务考核，通过建章立制加以固化，强化党建载体，持续挖掘各支部特色，形成“党委坚强、支部管用、党员合格”党建生态。二是持续做到基础与争优同进。针对党建工作中的难点问题，从年度工作谋划的角度将其列为重点工作，增强党组织政治功能和组织功能。持续建设公司微信公众号，探索视频号等融媒体平台，聚焦项目开发、工程建设、生产经营、提质增效等重点工作，努力发掘先进亮点，持续开展“我就是榜样”系列宣传，保持职工队伍良好的精神风貌。以榜样之“强”引领绿色发展之“优”。三是持续做到廉洁与发展同频。紧盯重点任务强化政治监督，督促廉政监督员全面履职，推动全面从严治党走深走实。落实集团公司廉洁文化理念，结合江苏分公司特点，打造特色廉洁品牌，营造风清气正良好政治生态。充分结合东台廉洁平台、如东智慧风电场特点，固化推广全面从严治党向基层延伸示范场站创建经验，推动全面从严治党走深走实。某市2024年教育工作要点2024年，全市教育系统坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，深入贯彻落实党的二十大精神，全面落实市委十届七次全会及国家、省教育工作部署，紧紧围绕“12991”工作思路（坚持“建设教育强市办好人民满意教育”一个目标；突出“全面提高教育教学质量、加快推进教育现代化”两项重点；强力推进“党建领航工程、立德树人工程、中小学幼儿园扩容提质工程、基础教育公平优质均衡工程、职业教育提质培优工程、高等教育双一流'工程、教师队伍素质提升工程、教育数字化赋能工程、教育治理创新工程”九项工程；持续深化“新时代教育评价改革、新时代教育督导体制机制改革、教育集团化改革、义务教育'双减'改革、招生机制改革、课堂教学改革、'县管校聘改革、教师激励机制改革、协同共育改革”九项改革；努力办好一批教育民生实事），凝心聚力、务实笃行，奋力开创X教育高质量发展新局面。一、坚持“建设教育强市办好人民满意教育”目标1.全面完成年度工作任务。围绕建设教育强市目标，加快推进教育事业发展。学前三年毛入园率达到94.5%以上，普惠性幼儿园覆盖率达到89%,公办幼儿园在园幼儿占比达58%o义务教育阶段入学率保持100%、巩固率达到98%,原建档立卡学生巩固率达到100%,随迁子女在公办学校就读比例达到90%以上，特色学校达到250所，农村优质学校达到140所。高中阶段教育毛入学率达到94%,特色学校达到40所，普通高中招生人数达到9.5万人，就读优质普通高中在校生比例达到65%。全市新增特殊教育资源教室30个。义务教育课后服务学校覆盖率、学生有意愿参与率100%。全市中等职业学校办学条件达标率不低于80%o评选认定市中等职业学校“双师型”名师工作室10个、“双师型”骨干教师100名。推动高等教育内涵发展，评选认定市级高水平专业5个。2 .健全教育发展保障体系。加大财政教育经费投入，严格落实各学段教育生均拨款制度和教育专项投入政策，确保实现“两个只增不减”，全年教育经费投入达到X亿元。落实省内部审计规定要求，推进内部审计全覆盖，强化审计监督效能。建立完善开放灵活的教师补充机制，新招聘补充教师3000人以上。3 .提升教育系统作风效能。深入开展“四下基层”活动，充分发挥市、县两级驻校干部作用，指导督促基层薄弱学校有效处置负面舆情，将问题矛盾化解在基层一线，全面提升学校管理水平。结合“周末X专家行”活动，持续办好“X教育大讲堂”，营造不求所有、但求所用学习氛围。4 .实施精准考核奖惩。修订对县（市、区）、市直学校考核办法，健全完善科学精准考核体系，强化过程性考核，用考核数据引领教育各项工作争第一、创唯一。同时，做好对外宣传、信息公开、议案办理、督查调研工作，加强离退休干部和关心下一代工作，推动保密、档案、后勤、捐资助教、全面深化改革等各项工作。二、突出两项重点工作（一）全面提高教育教学质量5,坚持科学教育质量观。实施课程教学深化行动，开齐开足国家规定课程，引导学校构建多样化有特色课程体系。加强考试命题研究，做好教考衔接。推进教育科研转型，构建研教、研学、研评、研考一体化教研体系。实施“1+X”学科教研课程，促进学科教研由活动化向课程化转变。深化网络教研，各学段各学科全年网络教研不少于150次。深化与X区、X区等地互动交流，构建区域教研新样态。6.加强教育质量监测与发展研究。组织实施国家义务教育质量监测，做好区域内学业质量监测，开展质量评估监测专项培训，争创省义务教育质量监测试点单位。建设一批教育发展研究基地，围绕教育高质量发展等重大问题，开展战略性、前瞻性、全局性研究，推动调研成果转化，为科学决策提供支撑。（二）加快推进教育现代化7优质普惠发展学前教育和特殊教育。建立乡（镇）村共同发展机制，每个乡（镇）至少创建1所公办中心园为农村示范性幼儿园。优化普惠性学前教育资源布局与结构，创建游戏教育实验区和游戏教育实验园。创建5所省级示范性幼儿园，10所城市一类幼儿园，15所农村示范性幼儿园。实施特殊教育普惠融合行动，推进普通学校特殊教育资源教室建设。做好适龄残疾儿童少年义务教育阶段教育安置工作，提高送教上门工作质量。8 .优质均衡发展义务教育。优化县域义务教育资源配置，办好一批“家门口”优质学校。以学校标准化建设为统领，加强乡村小规模学校和乡镇寄宿制学校建设。以推进城乡教育一体化为重点，深入开展优质学校与农村薄弱学校对口帮扶和结对帮扶。评选30所农村优质学校和50所特色学校。9 .优质特色发展普通高中。有序扩大优质高中招生规模，创建10所普通高中特色学校。深入开展省级示范性高中和高等院校对口帮扶县中计划，带动提升全市县中整体办学水平。探索实施县域内普通高中集团化建设，持续扩大优质教育资源供给。10 .创新融合发展职业教育。构建现代职业教育体系，推进新时代职业教育转型发展，重点服务支撑我市传统优势产业转型升级、主导产业创新发展，助力乡村振兴和县域特色经济发展。引导职业院校紧密对接新产业、新职业、新业态，培育建设一批“专精特新”的“一招鲜”微专业、微服务。深化校企合作，重点培育市域校企合作共同体。探索推进职普融通实验班、“提前就业班”项目。完善职业技能大赛体系和职业院校教师培训体系，在全市中职学校推行“全员导师制”。IL优质内涵发展高等教育。坚持以服务区域发展战略为导向，围绕我市产业状况优化调整学科专业布局，加强专业群、教学资源库、教师团队、双高院校建设。加快市域产教联合体、产教融合共同体建设，建成一批通信数字化、智能制造专精特新、大数据与人工智能等产业学院，提升高校人才培养质量和服务地方经济发展能力。12 .推进终身教育创新发展。开展学习型社会建设促进行动，完善终身学习推进机制。推动高等学历继续教育健康有序发展，规范校外教学点设置。丰富教育资源供给，满足城乡居民终身学习需求。大力发展老年教育和社区教育，依托国家开放大学体系延伸拓展老年大学办学网络。13 .引导民办教育健康发展。开展规范民办义务教育发展成果巩固年行动，持续优化义务教育结构，民办义务教育在校生规模占比不超过5%o规范民办义务教育办学行为，开展标杆引领示范行动，引导规范民办教育健康发展。14 .加强语言文字工作。组织开展第27届全国推广普通话宣传周和省推广普通话、推行规范汉字宣传月活动。推进市中小学规范汉字书写等级评价工作。深入实施中华经典诵读工程,组织开展“名家进校园”“送经典下基层”等活动。全面推进普通话培训测试工作，年测试完成L5万人次。评选全市第三批语言文字推广基地15所。15 .推进教育交流合作。推进京津冀协同发展，引进京津优质教育资源，建立一批京津冀教育一体化合作项目。主动与京津和经济发达地区优秀企业对接，做好教育系统招商引资工作。推进各级各类学校开展外事交流、公派访学和培训、国际化人才培养工作，实现高水平教育对外开放。三、强力推进九项工程（一）党建领航工程16 .强化思想引领。持续深化主题教育成果，组织基层党组织常态化开展宣传活动。举办党员示范培训活动3期，培训300人以上。完