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    2024工会总结.docx

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    2024工会总结.docx

    奇台六小2024年工会工作总结转瞬间,2024已将近过去,在过去的这一年中,我校工会在上级教化工会及学校党政领导下,紧紧围绕学校的教化、教学工作,努力实施“三讲三比”实施方案,加强教职工的师德修养,扎扎实实开展师能大练兵活动,并增加全体教职工的民主管理意识,关切教职工生活,主动开展各种有益活动,增加凝合力,充分调动教职工的主动性,发挥好工会在创建“优质学校”中的作用,进一步提升了我校工会的工作实力。现将上一年的工会工作小结如下:一、加强师德教化,开展师德建设系列活动。1、加强领导,细心组织。成立以校长为组长的师德建设工作领导小组,切实做到组织落实,内容落实,制度落实,建立统一领导,分工负责,协调一样的长效活动机制。2、广泛宣扬,营造氛围。师德建设活动重在宣扬,贵在坚持,学校利用板报、橱窗、广播等开展宣扬教化活动,宣扬学习中小学老师职业道德规范、奇台六小十不师德自律规定、老师文明礼仪规范和行为道德规范等。在师德建设活动中,要擅长发觉和挖掘身边的先进师德典型,并做好学习和宣扬工作。3、严格规范、加强督查。我校建立健全师德师风考核制度,把师德作为考核老师工作的重要内容,职务聘任和绩效考核的重要依据。4、轰轰烈烈开展师能大练兵活动。学校工会不仅加强了老师师德师风教化,了老师的职业道德素养,同时更留意培育老师的教化教学实力。开展师能大练兵活动,是提高老师专业实力和水平的重要载体。我们把师能大练兵活动与全面实施素养教化结合起来,与新课程改革结合起来,与增效减负工作结合起来,与日常教化教学工作结合起来,以提高老师课堂教学、专业技能、解题命题、听课评课、教科研等实力为主要内容,有支配开展好系列竞赛评比活动。全面发动,人人参与,并以中青年老师为重点,切实提高全体老师的教化教学实力。到目前为止,此项工作已基本接近尾声,在老师节前夕,我们将表彰一批师能大练兵的先进个人,引导老师发扬成果,相识不足,加强学习探讨,不断提高发展。5、主动参与各项教学竞赛活动,努力提高老师业务水平。一年来,以学科中心组为单位的磨课活动进行得如火如荼,尤其是语文中心组开展的对“第一课时”的探讨,一方面为职称晋升作打算,另一方面扎实开展研讨,让参与活动的老师也确有所获;此外,本学期由区电教中心组织的数学、综合实践的评优课活动,我们都能尽力参与,其中陆美兰老师还获得了区二等奖的好成果全部这一切,均营造了浓郁的教研氛围,促进了老师的专业成长,为教化教学质量的提高奠定了良好的基础。二、坚持校务公开,发挥工会监督功能1、坚持校务公开,实施民主管理。学校工会全面贯彻、执行教化工会关于“校务公开”的看法精神,主动组织实施学校校务公开。通过召开家长会、和部分学生交谈、向教职工发放征求看法表等形式,倾听全校师生对学校工作的看法和建设。有关工作能在学校“校务公开”公示栏内进行公示。2、参与学校的决策。工会在帮助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求看法,不断修改完善,保证明施效果。对教职工评优、评先、职称评定等实行民主评议,并将结果在公示栏及校内网上进行公示。绩效工资的试行方案、班主任月考核结果、老师月考核状况、各级先进举荐等。三、营造和谐工作氛围,关注老师身心健康1、学校党政领导无时无刻不把老师们的事情放在心上,常常了解老师们的需求,把老师的身心健康、华蜜生活作为头等大事去抓、把党政领导的关切和爱惜送给每一位老师。一年来,为老师们做了较多的工作。如:“三八妇女们感受华蜜、感受关怀。2、主动关切教职工的生活,开展送暖和活动,组织慰问困难和生病教工,为教职工多做好事和实事。不管是老师生病住院,还是结婚、生小孩,学校工会总是会同党政领导一起在第一时间上门慰问和庆贺,把学校的关切送到每个教职工的心坎上。3、广泛开展校内文化体育活动,增加凝合力,愉悦教职工身心如今年1月开展了教职工冬季趣味运动会;2月份实行了小学“改薄创优”动员会和“虎跃龙腾迎新春”教职工大联欢活动;开展了“我和春天有个约会”的春游活动;此外还组织全体在职教职工赴人民医院进行体检,在职教职工将支配在7月8日实行夏季上山旅游活动,9月开展了各年级组跳键子竞赛,十月份开展了跳大绳竞赛,十一月份又开展了跳绳竞赛,总之,丰富多彩的活动,不仅陶冶了身心,增加了体魄,还增进了同事间的情意,为全体教职工营造了一个宽松和谐欢乐的工作氛围。本学期通过大家的共同努力,也取得了一些成果,但也存在着一些不足。一份耕耘,一份收获,在工会委员及全体会员的共同努力下,我校工会在年底工作检查中,取得了令人满足的成果。当然,在新的形势下,我们还面临着新的机遇和挑战,在推动我校工会工作中,还有很多困难和问题,须要我们去克服,去解决,但是,我们信任,在上级党组织和工会的领导下,只要我们仔细履行“三个代表”重要思想,团结一样,以求真务实的精神,开拓进取,我校工会工作肯定会有一个新的局面。奇台六小工会2011年12月4日抄送:教化工会、校领导、学校各部门 存档:2份共印:6份2024年12月4日提高信访工作水平推动和谐校内建设奇台六小关于落实信访稳定管理工作总结为了仔细贯彻执行奇台教化局信访工作管理规定,奇台六小领导班子召开了全体教职工会议,学习了开展信访案件集中化解活动实施方案的通知,全体教职工充分相识到,信访工作是一项政治性很强的群众工作,是学校沟通和联系广阔师生和家长的重要渠道;起着亲密联系群众,充分调动广阔师生和家长关切学校、酷爱学校、建设学校的主动性,维护平安团结政治局面的作用。为此,一年来,做了大量的工作,取得了可喜的成果。现将信访工作自查状况汇报如下:一、机构健全,制定化解方案。为了进一步加强学校信访工作的领导和组织协调,成立了信访工作领导办公室,成立了信访工作领导小组:组长:马文远副组长:赵辉组员:曾晓玲信访工作的指导思想:仔细贯彻“三个代表”的重要思想,建立和健全畅通的信息渠道,广泛听取师生和学生家长的看法和要求,充分调动广阔师生和学生家长的主动性,不断改进工作作风,提高信访工作效率,为学校事业发展创建和谐向上的工作环境。信访工作领导小组成员开会,制定了化解方案。确定坚决落实下访制度,亲密联系群众,增进感情,刚好发觉不稳定心情,淡化上访欲望。每月下访一次,针对性开展好下访工作,做好记录。二、包组摸排,稳定压倒一切。信访工作领导小组每周一开会,探讨制定下一步可能出现问题的化解方案,探讨困难帮扶、稳控、包案等方法。信访工作领导小组对信访工作进行了分工,会后,8个领导对年级组、音乐、美术、体育、英语组进行了包组摸排,各负其责。学校领导要求教职工提高相识,坚固树立“稳定压倒一切”和“平安第一”的思想,高度重视学校平安稳定工作。从“三个代表”的高度相识信访工作的重要意义,从社会稳定的大局对待信访工作,把教职工及学生和学生家长的疾苦放在心上。学校领导亲自抓平安稳定工作,对平安稳定工作负总责,切实解决群众反映的各种困难,切实落实“分级负责,归口管理”和“谁主管,谁负责”的信访工作原则,保证刚好、正确处理教职工、学生及学生家长上访的问题,树立学校良好的形象,确保政令畅通和社会政治稳定。明确信访工作的基本原则:仔细执行党的政策、国家法律、法规;实事求是,一切从实际动身;实行统一领导与分工负责制相结合,解决实际问题与思想政治工作相结合。信访工作遵循依法、刚好、就地解决问题与疏导教化相结合的原则;遵循标本兼治、预防和化解相结合的原则。信访工作领导小组每周一开会,统计状况,没有新问题。三、加强沟通,发挥桥梁纽带作用。学校信访领导小组成员做到了带着感情做好教职工、学生及家长的工作,抓好宣扬引导工作,使不违规上访变成群众的自觉行动;坚决查处背后支持、激励群众上访闹事行为,规范反映问题和上访的途径和行为,创建良好信访秩序,把学校信访工作纳入依法正常、合理、有序的轨道。做到了各年级组都能对群众所反映的问题抓紧时间来推断处理,一时处理不了的,要做好工作,向教职工说明状况,讲清道理,把工作做深,作细。对教职工及学生和家长反映的难点、热点问题应刚好快速报告学校领导,学校领导把解决群众困难的状况刚好快速地反馈给教职工、学生家长。切实加强学校工会、女工委员会、少先队和职工代表大会的作用。充分发挥他们组织群众、引导群众、服务群众、维护群众合法权益以及沟通群众与领导间的桥梁纽带的不行替代的作用。保证学校领导意图得以贯彻,保证职工群众反映的问题得以答复和解决。四、加强值班,改善平安设施。进一步加大校内周边环境的整治力度,确保了校内及周边的稳定。加强值班、信息和信访工作。支配业务水平高、责任心强的人员负责接访、登记和值班。做到信息传递和报送“快、准、实”。制定重大突发性事务、师生重大思想苗头的应急预案,刚好做好处置工作,并尽快将有关状况上报局信访办。加强教学楼、教学设备的平安工作。不断改善平安设施,凡存在平安隐患的设备、设施马上修理或更换;强化学校门卫工作;强化领导轮番24小时值班制度,确保师生平安和财产平安。进一步加强平安法制宣扬教化。坚持对全体师生员工进行长期、广泛、深化的平安法制宣扬教化,特殊交通平安教化、防火平安教化。强调平安留意事项,增加师生平安意识,使师生熟知有关平安制度和学问,提高自我防范实力。五、仔细接待,落实信访代*理制度为了将信访工作引向深化,学校主动开展信访代理工作。信访代理以信访工作人员为信访代理主体,依据公开、公允、公正的原则工作。学校对师生员工反映的问题都仔细接待,以事实为依据,依据法律、政策的相关规定,仔细负责地解决群众反映的实际问题,深化细致地做好思想政治工作。要以高度负责精神,把问题解决在本年级、本班,绝杜放任不管,推向上级,推向社会。学校每天在传达室打算群众来访登记表,因为学校不存在乱收费、乱办班现象,不存在违反师德现象,不存在学校管理混乱现象,目前还没有上访人和事情发生。一旦有信访人,肯定严格依据局要求的信访工作管理程序制度去做。奇台六小党支部2010年12月4日奇台六小开展“廉政文化进校内”的工作总结为了仔细实行中共中心建立健全教化、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要和中共中心、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干看法精神,我校结合实际主动开展活动,现就这次开展活动的状况进行如下总结:1、我校开展廉政文化进校内以“三个代表”重要思想为指导,以加强党的执政实力建设和先进性建设为主线,以提倡“八荣八耻”的社会主义荣辱观为主要内容,有重点、多层次地开展廉政文化进校内、进课堂、进学生头脑。2、加强组织领导,把廉政文化进学校作为学校德育工作重要内容列入议事日程,成立集新小学廉政文化进校内工作小组,有一位行政主要负责抓活动的实施,合理分工,专人负责,加强协调,确保活动健康有序地开展,收到实效。3、在学校干部和党员老师中开展“廉洁从政、勤俭办学”为主题的教化活动;在全体老师中开展“廉洁从教、诚信遵守法律”为主题的教化活动;在学生中开展“敬廉崇洁、诚信遵守法律”为主题的教化活动。行政、党员老师领先垂范,起模范带头作用。4、仔细按上级文件要求,加强“廉政文化进学校”的宣扬力度,充分利用校内的德育阵地、版报、宣扬栏、少先队广播站、主题班会等形式,加强宣扬教化工作,努力营造“廉政文化进学校”的良好氛围。5、以教化部关于进一步加强和改进师德建设的看法为主题在老师中开展志向信念、法律法规教化和革命传统教化,以师德承诺为内容,开展师德教化,仔细组织老师学习全国师德标兵的模范事迹,着力提高老师素养。努力办好人民满足的教化,一切从自我做起,从小事做起,针对标准,比照自己,找寻差距,以良好的师德来要求自己,做一个“身正为师,德高为范”的人民老师。6、充分发挥学校少先队组织教化阵地,在各种道德实践活动中渗透廉洁教化内容,

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