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薪酬管理资源 (共6899 份)

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  • 为使公司车辆管理统一合理化,合理有效的使用各种车辆,最大限度的节约成本,更有效的控制车辆使用,最真实的反映车辆实际情况,尽可能的发挥最大经济效益以及对公司所有车辆的保养和维修进行控制,以确保车辆安全、.
    上传时间:2023-04-27
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  • 1目的为保证生产设备正常运行,避免发生意外设备事故和其他伤害,保证检查维修过程的安全和高效率、高质量,制订本制度。2适用范围本制度适用于本公司设备、设施检维修的安全管理。3职责与分工主管部门:安全环保.
    上传时间:2023-04-27
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  • 公司筹资管理制度一、目的本管理文件明确了公司通过证券市场或银行筹集资金业务的管理要求与操作规范,以保证公司筹资活动符合相关法律法规,并符合成本效益原则。二、范围本程序管理文件规范了公司制定筹资计划、通.
    上传时间:2023-04-27
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  • 第一条为了规范本公司物资出厂手续,加强对出厂物资的管理,确保公司资产安全完整,特制定本制度。第二条财务部门作为公司资产的监管部门,负责物资出厂手续的签发、出厂物资的跟踪、核销和核对工作。第三条对出厂物.
    上传时间:2023-04-27
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  • 为了加强公司对现金的管理,防止资金滞留,加快资金周转,保证资金安全,杜绝利用职务之便,挪用公款,收受回扣,报假帐,假公济私等行为的发生,制定本制度。一、出纳现金的管理。公司出纳员要严格审核各种现金收付.
    上传时间:2023-04-27
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  • 公司授权体系一、股东大会、董事会、监事会依据公司法及其他法律、法规的规定行使权利。二、股东大会是公司的权利机构,依法行使下列职权:1、决定公司经营方针和投资计划;2、选举和更换董事,决定有关堇事的报酬.
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  • 消防设备器材维护管理制度一、场所消防设施、器材,由消防安全责任人统一建档管理。二、场所定期组织人员对消防设施、器材进行检测、维护保养,确保完整好用。三、消防设施、器材的周围,不得堆放物品,要便于提取使.
    上传时间:2023-04-27
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  • 电气设备消防安全管理制度一、所有电气设备的安装及线路敷设应符合电气安装规程的规定。二、在增设大容量的电气设备时,应重新涉及线路,方可进行安装和使用,严禁私自在电气线路上增加容量,以防过载引起火灾。三、.
    上传时间:2023-04-27
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  • 用火、用电安全管理制度一、重点防火部位要严格火源管理,实施动火作业审批手续和“四不动火”制度,即:预防措施不落实不动火,没有经过批准不动火,现场没有消防监护人员不动火,大风天不户外动火。二、单位敷设电.
    上传时间:2023-04-27
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  • 1目的为贯彻国务院特种设备安全监察条例、广东省特种设备安全监察规定,做好特种设备的安全检查和事故隐患整改工作,特制定本制度。2适用范围适用于公司所有特种设备运行状况的定期自查及隐患整改过程。3定期自查.
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  • 消防安全管理人我单位确定为消防安全管理人,履行以下消防安全职责:(一)拟订年度消防工作计划,组织实施日常消防安全管理工作;(二)组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实;(三)拟订.
    上传时间:2023-04-27
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  • 第一条为加强公司物资管理,做到物流有序,保证公司财产不受损失,特制定本规定。第二条物品入库1、产品入库:由最后一道工序人员填写成品入库单,质检人员检验合格并签字盖章后,方可入库。2、材料、成件及外委产.
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  • 公司物料使用制度一、目的本管理文件明确了对生产部各生产班组从生产车间暂存仓库领取、使用、退回多余物料(包括原材料、辅料、包装物等)过程的管理要求与操作规范。二、范围本程序管理文件对生产部物料使用过程进.
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  • 第一章一、为加强管理,提高全体从业人员的安全意识,努力保障人民群众生命财产安全,杜绝或减少各类事故的发生,促进公司稳步发展,现结合公司实际情况,特制订本规定。二、本规定所指的安全管理包括行车安全管理、.
    上传时间:2023-04-27
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  • 一、安全检查的目的:是为发现问题,落实整改措施,消除隐患,克服不安全因素,做到安全生产。它也是交流经验,推动安全工作的有效措施和手段。二、安全检查的形式:公司采用操作工自检,班组必检,工程队互查,公司.
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  • 为规范公司外派培训管理,保证员工外出培训质量,有效管理外出培训,特制定本管理制度。1.试用范围新管理岗位、新技术、新设备引进等所需外派培训外派培训:指公司根据工作需要指定员工派遣参加公司外部培训、学习.
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  • 第一条为创造舒适、卫生、整洁的工作环境,加强公司卫生管理,树立公司良好形象,制定本办法。第二条卫生区域划分为办公区域、公共区域、职工宿舍、食堂和其它区域,具体分工为:1、经理室卫生由办公室负责打扫;2.
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  • 加班登记表部门岗位申请加班理由姓名加班日期加班时间(天或小时)拟完成的工作任务专业口负责人审核项目负责人审核行政人事部审批
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  • XXX有限公司文件编号编制日期XXX文件名称:员工薪资管理规定页次1/41目的:为各部门制定岗位工资提供可靠的依据,统一公司员工薪资管理规范,使各岗位工资核算有章可依。2范围:适用于公司全体员工。3职.
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  • 为了营造舒适优美的办公环境,保持办公场所的整齐洁净,同时树立公司良好的视觉形象,推进日常工作规范化秩序化,经研究特制定本制度。一、区域划分1)公共区域:包括别墅门口台阶、一楼大厅、办公室走道、会议室、.
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