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事务文书资源 (共46557 份)

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  • 员工安全驾驶愤议书2022员工安全驾驶琳议书正文内容甲方:乙方:为了加强公司的车辆管理,预防和减少交通事故,保障驾驶人员的人身安全及公司的车辆财产安全,甲乙双方本着平等自愿、愤商一致的原则,订立该安全.
    上传时间:2024-04-12
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  • 员工持股股权激励愤议书2022员工持股股权激励愤议书正文内容员工持股股权激励癌议书股权转让方(以下简称甲方)身份证号:地址:股权受让方(以下简称乙方):身份证号:地址:鉴于:甲方为集团的控股子公司,持.
    上传时间:2024-04-12
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  • 员工分红的干股愤议书范文2022员工分红的干股愤议书范文正文内容甲方:乙方:为激励乙方更好的工作,也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益,经甲、乙双方友好愤商,本着互惠互利的原则,双方同意甲方以虚拟股(.
    上传时间:2024-04-12
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  • 员工的辞职信范文2022员工的辞职信范文正文内容尊敬的公司领导:您们好!首先,非常感谢公司给了一个很好的实习机会,感谢公司一直以来对我的信任和关照,特别感谢给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的两个月.
    上传时间:2024-04-12
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  • 医疗免责协议书(3篇)篇一:免责协议书工作协议免责书因年龄原因,未能购买社保、医疗及工伤保险等,基于该员工个人及直系亲属意愿。甲、乙双方经平等协商,一致同意签订本协议,共同遵守。第一条工作内容1、乙方.
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  • 员工入职承诺书范文模板员工入职承诺书范文1本人,于年月日入职,在公司部门任职岗位,为明确本人在工作期间之责任和职业道德,我愿向公司做出以下承诺:一、本人在入职时保证个人资料、相关证件真实有效,并已接受.
    上传时间:2024-04-12
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  • 员工入职保密协议书范本模板保密协议书1甲方:地址:乙方:地址:因乙方现正在为甲方提供服务和履行职务,已经(或将要)知悉甲方的商业秘密。为了明确乙方的保密义务,有效保护甲方的商业秘密,防止该商业秘密被公.
    上传时间:2024-04-12
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  • 同意报考证明(模板)(报考单位):XX同志(身份证号码:)系XX单位工作人员。该同志非现役军人、非在职公务员、非参照公务员法管理机关(单位)工作人员。同意我单位XX同志报考年统一考试录用公务员XX(报.
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  • 叉车充电区安全操作规程操作手册一、总则1.1 叉车充电区是专为叉车电池充电而设的区域,任何进入此区域的人员必须严格遵守本规程,确保充电操作安全无误。1.2 禁止在充电区内吸烟、使用明火,并禁止存放易燃.
    上传时间:2024-04-12
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  • 博闻中学舆情防控应对预案根据上级相关部门文件精神,为进一步加强舆情监管和处置工作,提高处置舆情的能力,最大程度地预防和减少网络舆情造成的损害,维护学校的稳定和谐发展局面,为学校发展营造良好的舆论环境,.
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  • 单位同意报考证明范文模板单位同意报考证明范文1XX市人力资源和社会保障局:兹有我单位在职人员,XXXX,身份证号:xxxxx,参加Xxxx年上半年XXX省属事业单位公开招聘工作人员考试,我单位同意其报.
    上传时间:2024-04-12
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  • 【热门】医院医生辞职报告3篇【热门】医院医生辞职报告3篇尊敬的XX医院领导您好!我非常感谢您能在百忙之中查阅这封信函。我是本院妇产科的一名大夫,自XX年7月20日在我院工作至今,同志们之间相互关心相互.
    上传时间:2024-04-12
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  • 北京市大兴区劳动人事争议仲裁委员会送达公告(京兴劳人仲字2024第0902、0907、0940号)北京市大兴区劳动人事争议仲裁委员会送达公告京兴劳人仲字2024第0902号送达单位:北京某科技有限公司.
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  • 办公室员工工作出错检讨书办公室员工工作出错检讨书(通用3篇)办公室员工工作出错检讨书篇1尊敬的领导:您好!我是,这段时间以来让我很有感触,在工作方面我是做的不够好的,我认为这是非常的不好,我真的是还有.
    上传时间:2024-04-12
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  • 初中生开始“扭头向上”的4个表现!当我们看到一个学生开始发生改变,逐渐地显露出成长的迹象,我们会欣慰地说他开始懂事了,而懂事之后就会开始扭头向上!这个变化不仅仅是一种表面的成熟,更多的是他对待学习、生.
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  • 关于进一步加强和规范电力系统遭受自然灾害影响信息报送工作的通知近年来,我国自然灾害多发、频发,为进一步加强电力系统遭受自然灾害影响信息统计报送工作,规范自然灾害信息报送内容要素,现将有关事项通知如下。.
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  • 关于安全管理承诺书(34篇)关于安全管理承诺书(通用34篇)关于安全管理承诺书篇1一、本人或本公司在贵公司托管或租用的服务器相关业务将严格遵守国家的法律法规,不从事任何违法行为,本司将严格履行国家行业.
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  • 关于优化教研室大组会议主题、内容及形式的相关意见针对教研室大组会议定位不准确、准备不充分、学习研讨教师参与度不高、会议实效性亟待提高等突出问题,特提出如下五条相关意见。一、明确一种认识教研室大组会议不.
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